三菱商事太陽の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
フレックス制度がある。有給休暇は繁忙期でなければ取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度はあるが、勤務時間をず...続きを読む(全102文字)

【良い点】
男性同様の働きができる女性は仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の社員の肩身が狭い。子どもがいる社員が少...続きを読む(全121文字)

【良い点】
障害者にも仕事が任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集中する。年功序列なので、居眠りをしている時間が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
正社員は退職金がある。互助会があり、社員旅行やイベント好きな人にはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員のボーナスは多めだが...続きを読む(全91文字)

【良い点】
リーダーやサブリーダーの手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーやサブリーダーになるまでに何年もかかる人が多い。それま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
大きい仕事ができている点はとても面白かった
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの方もとても良い人ばかりで大満足でした。 今後もずっ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
労務管理はしっかりとしており、土日は基本休みであった。給与はいたって普通であり、問題はなかった。福利厚生も他の企業と遜色ないように感じた。残...続きを読む(全178文字)

【良い点】
カレンダー通りの休みで残業が少なく、残業代もしっかりと出る。職場の人間関係も可もなく不可もなく、地道に物事を進めていける人には向いていると思...続きを読む(全183文字)

【良い点】
なかなかいい会社です。給料にも満足です。ただ、サービス残業が大杉のが欠点です。社員はつく平均でだいたい90時間くらい残業しています。一番多い...続きを読む(全157文字)

自分で作成したプログラムが実際にシステムの一部として動き、お客様が実際に使用するシーンを間近で感じることができ、達成感ややりがいを感じることができました...続きを読む(全157文字)

【良い点】
直属の上司に直接話をするだけで後は手続きのみ。
一般的な退職対応と同様で、ハラスメント的なものはなく割とスムーズに退職できた点は
【気になる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
契約社員で退職時期がもともと決まっていたので，退職することにそこまでの意思決定はない，そもそもの契約上仕方のないことだった続きを読む(全67文字)

【良い点】
退職することに対して引き止められることもなくすんなり退職が出来た。残っている有給も特に何も言われず消化が出来たのは良かったと思う。
【気にな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
大企業でもよくある「無理な引き留め」はない。コンプライアンスは徹底していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で評価され...続きを読む(全130文字)

【良い点】
風通しが良く、穏やかな人が多い。SEとして若手でそこそこの経験を積んでキャリアを歩んでいきたい人にとっては良い環境だと思う
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
無で働ける。客先常駐型なので大きなヘマをしない限りはめちゃくちゃゆっくり仕事できる。その間に自己学習してる人も多いと思う。
【気になること・...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年収は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり高圧的な上司が多い印象です。部署によるかもしれませんが、上層部にそのような方...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年収、環境のゆるさ、社員それぞれの思想や志向が合わない。企業理念を体現し会社を大きくしようという気概が減少傾向にある。
【気になること・改善...続きを読む(全149文字)

【良い点】
退職理由は家族の転勤に伴い、名残惜しくも辞めた次第です。関東に移動になったら、また働きたいと思わせてくださる職場です。女性の管理職の方が素晴...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SIlerなので、派遣・出向が多い
それに伴う転勤が多い
基本的には自社開発ではないため、モチベーションが湧かない続きを読む(全77文字)