川原経営総合センターの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
女性だから働きにくいなどの風潮はあまり感じませんでした。良くも悪くも実力主義で、実力があれば企画なども採用されていると思います。在籍時には男性...続きを読む(全235文字)

【良い点】
年収はそこそこ。外資に比べると比べ物にならないが、普通にやっていればある程度はもらえるかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準...続きを読む(全84文字)

【良い点】
成長しようという気持ちを大切にしてくれる会社ではある。資格取得など、応援してくれる社風がある。その点は評価できる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
資格補助制度があり、一部補助してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、退職金制度はある。しかし、そのほかは特にない。昔は...続きを読む(全85文字)

【良い点】
昇給や賞与は業績や成績によって確実に行われていたので、その点は信用ができた。ただ、プロセスの評価については透明性がなく、評価されていたのか不明...続きを読む(全166文字)

良くも悪くも個人の力量に依存します。幹部は新しいことへの理解があり、良いと思う企画は時間はかかってしまいますが実現できた事例を見ています。個人の裁量次第で...続きを読む(全165文字)

【良い点】
医療特化型の事務所なので、医療分野の経験が幅広く積むことが出来る（医療分野でここを超える事務所は存在しないと思う）。
また、意欲があればどんど...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休･育休は取りやすく、時短などの要望にも通りやすいと思います。そのため、内勤として働くにはいい環境かと思います(給料については保証できません...続きを読む(全249文字)

【良い点】
医療業界も淘汰が進み、法改正や時流に即した経営やその支援が必要となってきているため、需要は増加してくると思われる。その中で、事業承継やICT促...続きを読む(全317文字)

【良い点】
他人に興味がない社員が多いため、一人でもくもくと仕事したい人向けの環境。実績を作れれば、要求が通りやすくなる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全198文字)

【良い点】
単純に仕事のレベルが高くついていけませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
詰問口調の上司や同僚が多く、とてもストレスフルでした。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさをうたっていますが、異動の事例が出たときに不妊治療との両立を相談したところ問答無用で退職させられま...続きを読む(全319文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前日夕方に翌日新幹線移動を伴うヘルプを言い渡される。受付業務や在庫管理、新規・既存患者への営業、新人教育等歴を重ね...続きを読む(全217文字)

【良い点】
退職する時には特に問題なくすんなり辞めることができたのと
賞与をもらえるように有給消化をしたが特に嫌な顔をせずに対応してもらえることができた。...続きを読む(全344文字)

【良い点】
20代が多く無資格新入で様々な仕事を任されられる。海外出張にも行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く何とかした方がよい...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員たちの身を粉にした働きぶりを見て、自分自身は長くこの会社では続けられないと考え、退職に至った。続きを読む(全73文字)

【良い点】
飲食店は楽しいがさらにやりたいことが見つかったため退職を検討した。正直に伝えて、引き止めはあったものの理解してもらえ円満に退職できた。
【気に...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在職時、社員の方や同僚の方に教えて頂きながら作業を覚えていました。仕事の流れを覚えた矢先、スタッフ一覧の名前から私...続きを読む(全293文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスと健康面を1番に考え退職しました。
宿泊勤務、終電で退勤が一般的...続きを読む(全171文字)

【良い点】
自分が望んでいないことでも、新しいことにチャレンジし続ける人なら向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
常に見切り発車で無計画に進...続きを読む(全137文字)