日鉄テックスエンジの評判・口コミ一覧（全494件） 20ページ目

太平洋工業で一番大切なのはバルブ事業です。利益は少なくても業界シェアが大きいので他社に負けることは無い。ただこの事業が外国企業に負けたときは非常に経営が苦...続きを読む(全158文字)

有給は基本的にとれます。住宅補助はほとんどありませ。食事補助はありません。育児休暇もとりやすいと思います。ジョブローテーションはありませんでした。一つ一つ...続きを読む(全151文字)

スキルアップ、教育にかける時間はありません。通常業務が忙しく、帰ってから勉強するような気力も、体力もありません。おそらく、みなさんそのような感じだと思いま...続きを読む(全150文字)

管理職の人は様々です。私の上司は、職場の上司として、人として、大変立派な方でした。ただ課長以下、特に主任クラスの人では訳の分からない社員もたくさんいます。...続きを読む(全152文字)

会社ではワークライフバランスを推奨していますが、そのような生活ができているのは本社の人だけのように思います。事業部の社員の方はいつも遅くまで現場に残ってい...続きを読む(全163文字)

地元優良企業なので非常にたくさんの学生が入社試験を受けにきます。理系はほとんどが岐阜大学から引き抜かれて入ってきているような印象を受けます。文系には狭き門...続きを読む(全157文字)

給料はなかなかあがりません。以前10歳ほど年上の先輩に伺ったのですが新入社員の私とそんなにかわらない給料でした。ちなみに私が1年目から2年目になったときの...続きを読む(全170文字)

部署によってだいぶ社員の雰囲気が違う。
情報系・システム系は雰囲気がよくみなわきあいあいとしてやっていた。
数人変わった上司がいて、その下ではたらくと...続きを読む(全168文字)

現在、日鉄エレックスには女性の出産、育児休暇は当然ありますが、男性にも育児休暇があり、充実した出産及び育児休暇となっています。
また、最近では係長や課長...続きを読む(全170文字)

残業が多めで残業分が約170万はあってこの年収です。
仕事はやりやすいし、まったりした感じです。
しかし、まだ年功序列に近く若手実力者への待遇は良いと...続きを読む(全158文字)

休暇制度は、仕事の忙しさによる。しかし、仕事量が多すぎて残業・休日出勤はしょっちゅう。住宅手当は非常に良いと思う。寮に入れば、貯金がかなりできるぐらい良い...続きを読む(全150文字)

給与は残業すれば平均並以上にもらえる。賞与もここ4年間は3回もらえた。
非常にヌルイ会社!言い換えれば、自分の思うように仕事ができる。
でも、楽をしよ...続きを読む(全173文字)

大会社ですので、安定しています。
配属先は鉄鋼のロール系でしたが、希望と全く畑違いで、とまどいました。
人間関係は良好です。ただ、新日鐵からは下と見ら...続きを読む(全167文字)

整備系以外の職種は残業が多い 月100時間は覚悟したほうが良い
給料は普通 30代前半で450万程度
人間関係はおおむね良好
やりがいを求めている人...続きを読む(全150文字)

ここ数年で新入社員研修にかなりの力をいれて行っています。
今まで新入社員研修は3か月程度でしたが、現在は1年間あります。
機械事業部の研修内容について...続きを読む(全168文字)

基本月給は本給と資格給を足したものです。
本給は年齢給です。年齢が上がるにつれ上がります。
現在のところ約2000円づつ上がっています。
資格給は社...続きを読む(全265文字)

周りが自然に何か問題が起きたときに支えあうような環境、それはいわばモチベーションも高く、社員はよく頑張っていたということになるのだと思う。残業は好まれず時...続きを読む(全170文字)

休みが比較的取りやすい環境であると思う。自分がやらなくても誰かがやってくれる代わりがきく環境があるので趣味に生きている人も数多くみられた。特に連休の後の出...続きを読む(全169文字)

基本的には新日鐵の親会社からの仕事が多い。したがって、それをもらってただ仕事をこなす形となる。なので、ライバルだとかそういった考えはあまりというかほとんど...続きを読む(全165文字)