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東レインターナショナル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東レインターナショナルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東レインターナショナル株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に東レインターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東レインターナショナルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

東レインターナショナルの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

東レインターナショナルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年9月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コミュニケーション能力が高い社員の方が多く、大手総合商社と比較しても劣らないと思った。続きを読む(全43文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東レインターナショナルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2016年1月8日
    回答者:

    【良い点】
    大手だけあって評価制度は整っている。
    本人の意欲があれば研修学校へ通い、上のレベルの役職につながる道を作ることも可能。
    ボーナスもちゃんとした...
    続きを読む(全206文字)

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年11月22日
    回答者:

    【良い点】
    自分が施工を担当した設備が動いているのを見ると達成感がある。
    長期出張に行けば行くほど稼げる。
    メーカーへの立ち会い検査などで単発の出張も多く...
    続きを読む(全233文字)

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年7月15日
    回答者:

    【良い点】
    セールスが好きな人は良い環境で
    、休日はしっかり休める。仲間意識が
    強い感じでコミュニケーションがとれる
    人には向いている。
    【気になること・...
    続きを読む(全181文字)

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年2月9日
    回答者:

    【良い点】
    産休、育休は比較的取りやすい
    女性が多い職場なので女性にはやりやすい仕事が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多い職場だからこ...
    続きを読む(全87文字)

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    東レインターナショナルの 他のカテゴリの口コミ

    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与面の不満はない(業界平均よりやや上)残業代も15分単位で支給される 賞与は一年2回、合計5〜6ヶ月は出ている 業績は本社と連動しない
    【...続きを読む(全140文字)

    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも淡白。プライベートへの干渉はないので、その点のストレスは少ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フリーアドレス化や在宅勤...続きを読む(全117文字)

    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間単位で年休を取得できる。フレックスの利用も多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    恒常的に仕事量が多く、計画的に年休を取りずらい ...続きを読む(全88文字)

    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務時間が長くプライベートの時間がとりずらく(閑散期、繁忙期のメリハリも少ない)、休日もアクティブに活動する気力...続きを読む(全82文字)

    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の女性比率は低いが増えてきた これは機会やら 評価が不平等というよりは手を挙げる人数の要因が大きい(手を挙...続きを読む(全88文字)

    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    借家手当は近年増額されたが、支給開始から10年で打ち切られる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は認められていない 本社からの出向...続きを読む(全90文字)

    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    法令系を中心にeラーニングが充実している Officeスキルや語学系のeラーニングは会社補助(一部本人負担)で受講できる
    【気になること・改...続きを読む(全130文字)

    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    海外営業にとても行きやすいので海外志向であればすぐやりがいを感じられる。続きを読む(全36文字)

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    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東レの子会社であり、部門によっては両社で事業を推進することも出来る。続きを読む(全34文字)

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    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年9月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    半期ごとに4段階で評価が行われ、昇給する。業績によっては東レよりも高給である場合もあるらしい。続きを読む(全47文字)

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    商社・卸(総合商社)の組織体制・企業文化の口コミ

    住友商事株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    商社の中では比較的穏やかな人が多い印象、ガツガツしてない。続きを読む(全29文字)

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    マルハニチロ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    水産業を起源とする誠実さと現場重視の文化が根付き、堅実に積み重ねながら挑戦する社風である。続きを読む(全45文字)

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    三井物産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    「人の三井」と言われるだけあって、人間関係の良さを強調する声が多かったです。穏やかで誠実な方が多く、面倒見のよい先輩が多い印象でした。チームで協力しながら...続きを読む(全94文字)

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    双日株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    総合商社の中でも個人の裁量が大きく、自由にのびのびと働いている印象を受けた。続きを読む(全38文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    世間で言われているほど体育会ではない。祖業の繊維部門は体育会・昭和のガッツを感じる。
    続きを読む(全44文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    三方よしの精神を打ち出している企業なので社員全員が活躍できるようなキャリア形成を後押ししてくれるような企業だと思います。続きを読む(全60文字)

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    三菱商事株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    誠実・グローバル視点を基本理念に、多様な事業領域と国際展開を背景にしたチャレンジ × 安定のカルチャーがある。続きを読む(全55文字)

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    丸紅株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    とても自由な社風を持ち、個人のやりたいことを後押ししてくれるような企業だと思います。続きを読む(全42文字)

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    双日株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「新しい道/新しい価値 (“New way, New value”)」というスローガンのもと伝統と挑戦を両立している社風。続きを読む(全61文字)

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    住友商事株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    安定性と慎重さを重んじながら、グローバルな事業と多様な価値観を受け入れる文化がある。続きを読む(全42文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東レインターナショナルの 会社情報

    基本データ
    会社名 東レインターナショナル株式会社
    フリガナ トーレインターナショナル
    設立日 1986年12月
    資本金 20億4000万円
    従業員数 636人
    売上高 6261億2400万円
    代表者 片岡智彦
    本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目1番1号
    電話番号 03-3245-5880
    URL https://www.toray-intl.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1297247

    東レインターナショナルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。