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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SOMPOダイレクト損害保険の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SOMPOダイレクト損害保険株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にSOMPOダイレクト損害保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SOMPOダイレクト損害保険の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.5

SOMPOダイレクト損害保険の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

SOMPOダイレクト損害保険の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

風通しの良さそうな職場に感じました。社員もせかせかと働いている様子は一切ありませんでした。続きを読む(全45文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

小さい会社のため、色々な新事業に手を出さなければ生き残れない。そのため、若手を新規事業の部署に移動させるなど積極的な姿勢がある。続きを読む(全64文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年07月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】若手から活躍できる文化があるらしい。社員は中途採用社員が多い。続きを読む(全40文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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SOMPOダイレクト損害保険を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年11月6日
回答者:

【良い点】
プロパー社員上がりの管理職は当社の営業を長く経験している為ノウハウがあり非常に頼りになる。銀行からの出向者が管理職になると保険関係の知識は薄い...続きを読む(全228文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年10月8日
回答者:

【良い点】
ほとんど定時・もしくは残業しても1時間ちょっとの人が多かったです。部署と役職にもよりますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内運動...続きを読む(全214文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年11月18日
回答者:

【良い点】
時短制度、出勤退社時間をずらせるシフト勤務、時差出勤や、育児時間・育児休暇、介護休暇など充実している。
健康診断や情報機器作業者健康診断(眼科...続きを読む(全155文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
大半の男性総合職が営業職に就くことになる。一方で女性は営業職に就くことはなく、男女での待遇差が激しい。続きを読む(全71文字)

回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはOJTで業務を覚えていく。
誰がOJTになるかによって身につく力はかなり違うと思う。

専門的な業務が多...続きを読む(全98文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

SOMPOダイレクト損害保険の 他のカテゴリの口コミ

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の人間関係で嫌になったことはない。
皆んな忙しい状態でも質問したらどの人もきちんと対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい。フレックス制度もある。
また産休・育休の取得率も高く福利厚生としては手厚いと感じる。続きを読む(全57文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大企業なので安定はしています
金融業は相互で成り立つので、基本潰れたりすることはないと思います(合併などはしょっちゅうかもしれませんが...続きを読む(全145文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で調整して仕事をするので、残業したくなければほぼゼロにすることも可能です
よっぽどややこしいお客様から、業務時間後に電話を取れ!と要望ある...続きを読む(全401文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークができる部署もある
私のいた部署では週4リモートで週1出社の方がいました
リモートだと他の方に来た電話を取らなくて良いので(自分...続きを読む(全154文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の付与が非常に多く、実際にきちんと消化できる点が非常に良かった。また、急な休みや産休、育休への制度もしっかりしており、長く働く上でいい会社...続きを読む(全202文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事故に遭われたお客さまに対して金銭的支援ができる。
保険の知識や法律知識なども身につけることが出来る。
弁護士とも話をすることがあるので関係性...続きを読む(全250文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

30~50歳の年齢層をターゲットとした保険を提供しているので、大人の方と関わる機会が多いのが刺激になると思います。続きを読む(全57文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

他のダイレクト型保険とは違った内容の商品を提供しており、差別化が図られているため、将来性としては明るいとお聞きしました続きを読む(全59文字)

SOMPOダイレクト損害保険株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

フレックス制度や教育にまつわる制度も整っているとのことで、良いと感じました続きを読む(全37文字)

金融(損保)の組織体制・企業文化の口コミ

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

意欲的に活動し、友好的な人が多いイメージであった。続きを読む(全25文字)

三井住友海上火災保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

若いうちから活躍しようというチャレンジ精神の高い社員が多い。続きを読む(全30文字)

東京海上日動火災保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

損害サービス部門に配属されると大変そうな印象。一方で営業の人はキラキラしている印象。続きを読む(全42文字)

東京海上日動火災保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

体育会系の文化は残るものの業界1位として常に時代に合わせた変化をおこなっているから続きを読む(全41文字)

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

電話対応で事故などをした相手と話すのでストレスは多いと思う続きを読む(全29文字)

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ものごとに全力で取り組む、情熱が高い人が多い。続きを読む(全23文字)

ソニー損害保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

外資っぽい雰囲気はあるが、日本人の方も多く、挑戦的な人が多い。続きを読む(全31文字)

東京海上日動火災保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

歴史のある企業ならではの落ち着いた社風だが、変革を求める風潮も強く、新しい挑戦を奨励する文化が根付いている。続きを読む(全54文字)

損害保険ジャパン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

金融であることから硬いイメージがあったが、社員の方々を見てもかなりアットホームな雰囲気があった続きを読む(全47文字)

三井住友海上火災保険株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

住友グループでもあるので、基本的には体育会系の社風です。キラキラしています。そのような環境が好きな方にはとても合っています。続きを読む(全62文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

SOMPOダイレクト損害保険の 会社情報

基本データ
会社名 SOMPOダイレクト損害保険株式会社
フリガナ ソンポダイレクトソンガイホケン
設立日 1982年9月
資本金 322億6000万円
従業員数 948人
売上高 651億9200万円
決算月 3月
代表者 佐藤史朗
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号
電話番号 03-3988-2711
URL https://www.ins-saison.co.jp/
NOKIZAL ID: 2730806

SOMPOダイレクト損害保険の 選考対策

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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
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