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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生も整っており退職金制度もあったので、安心できるかと思われます。また、休憩室なども十分な広さがありお昼ご飯などもゆっくり食べら...続きを読む(全157文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
SOMPOダイレクト損害保険株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SOMPOダイレクト損害保険株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にSOMPOダイレクト損害保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生も整っており退職金制度もあったので、安心できるかと思われます。また、休憩室なども十分な広さがありお昼ご飯などもゆっくり食べら...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりあります。
知ってる人は知っているし、知らない人は知らない。情報をちゃんと自分で取りに行けば問題ないけど、与えられることだ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも記載した通り、福利厚生については全体として十分に充実しているとは言い難い。
特に住宅補助については支給条...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
おやすみはおおい。福利厚生は特につかったことがない。映画は1200円で見れるのと池袋のサンシャインが割引になる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
親会社の損保ジャパンと同じ福利厚生なのでいいとおもう。
オフィスのキレイさなど、少しずつ環境が改善している気がする。
【気になること・改善し...続きを読む(全106文字)
家賃補助が年々減額されることや、お客様対応でのメンタル面の大変さが指摘されている印象。続きを読む(全43文字)
社宅や住宅手当などが出、休みも120日以上ある(有休を含めると130日になる)続きを読む(全39文字)
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【良い点】
家賃補助や資格取得制度が充実していて、社員には嬉しいところが多くあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は年々サポート金額...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
リモートワークができる部署もある
私のいた部署では週4リモートで週1出社の方がいました
リモートだと他の方に来た電話を取らなくて良いので(自...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
有給の付与が非常に多く、実際にきちんと消化できる点が非常に良かった。また、急な休みや産休、育休への制度もしっかりしており、長く働く上でいい会...続きを読む(全202文字)
フレックス制度や教育にまつわる制度も整っているとのことで、良いと感じました続きを読む(全37文字)
自社ビルを持っており(大阪の場合)、働く環境は整っていると感じます。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。理由とかも説明する必要ない。休むのが当たり前、お互い様という雰囲気なので、周りに気を使うといったやりづらさはない。休暇中の...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
テレワーク手当あり。
本社(サンシャイン60)勤務の場合、サンシャインの施設利用や買い物で割引が受けられる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
インフルエンザの予防接種や、色んなお店の優待等をみても福利厚生は手厚く、利用しやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給休暇などは他会社に比べて多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、土日祝固定休みを嫌う。
役員は完全土日祝休みなのに。続きを読む(全73文字)
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福利厚生は充実しているが業務内容がしんどすぎて割に合わない続きを読む(全29文字)
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【良い点】
基本的に損保ジャパンの雇用制度を踏襲している。
有給は消化するようにうるさく言われるが、その日程は所属部署の局(上司)と調整しながらとること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。休みたいときはいつでも休むことができ、不満を言う方もいない。ライフワークバランスをしっかりと取ることができる。産...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
エキスパート社員と呼ばれるコミュニケーターの社員に対しても、総合職と変わらない福利厚生を受ける事が出来る。正直、多少業務のスキルが低くても、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて、休日数が多い。誰にでもできる仕事だからなのか、管理職でも、広域災害が起こっても休みは必ずとれる。陰口はたたかれるが、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
毎年長期休暇を取らなくてはいけないことが制度として決まっているので、10連休くらいは取れます。それ以外にもとらなくてはいけない休暇が何日かあ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
グループの共済会により、レジャー、ライフスタイル、保険等のさまざまな補助(割引、クーポン等)が受けられる。カテゴリーによっては選択肢も多く、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
毎週ノー残業デーがあり、勤務時間はシステムで管理されていることもあって、労働時間管理はされている。(部署によって平均の労働時間が増える場合も...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
お休みは、4週8休制で、前月に自由にシフトに入れることができ、ほぼ望みとおり休みをとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署によります。
社会的な使命もあるので、合えばやりがいがあるとは思います。
しかし忙しさがあるとやりがいよりも楽さを求める人も一定いるので...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
制度はしっかりしています。
テレワーク以外にもフレックスタイム制があり、(本社のみ)テレワークとフレックスを組み合わせて柔軟に働ける環境です...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部署によりますが、本社部門は基本テレワーク中心となります。
子育て中の方は非常に働きやすい。
一方で顧客接点部門は基本出社なので、部門配属に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
仕事評価と行動評価があります。
期初、期中、期末の3回の評価面談があり、途中でキャリアプランを検討して上司と認識合わせをしていきます。
【気...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準については、業界全体と比較するとやや低く、処遇面では物足りなさを感じた。
また、福...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
給与水準は業界内で見ると突出して高いわけではないものの、低水準でもなく、中堅クラスのダイレクト損害保険会社といえる。
一方で、賞与は年間で約...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
残業時間やテレワークの頻度についても、業務に支障のない範囲で柔軟に調整できる点は評価できる。
服装の自由度が高い点も魅力の一つで、毎日スーツ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
やりがいの面では、小規模な代理店への訪問にとどまらず、大手代理店や本社部門の担当者とも直接関わる機会がある点は魅力である。
現場から本社まで...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい環境であり、もちろん業務内容や繁忙状況にもよるものの、全体としては比較的取りやすい印象がある。
また、残業時間やテレワ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ダイレクト系の保険なので今後伸びていくことは間違いない。
また、先般の物価高などが追い風になるだろう。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
キャリア開発は可能。ただ、 手を挙げれば話は聞いてもらえるので、能動的な積極的な行動ができれば好きなようにキャリア開発はできる印象。社内の研...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修もしっかりしているし、そのための福利厚生も手厚いため成長することにはとても応援してくれる会社だった。また、これがしたい等の目標がある人に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
在宅勤務は可能です。また、家族の事情も考慮してくれる点は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年から、住宅手当は少なくなりました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
Netflixが無料
【気になること・改善したほうがいい点】
目に見えやすいサービスはいいが、そんなことよりも教育制度や給与体制を明確にして...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はベンチャー企業並みに乏しい。健康保険とか最低限のものしかない。住宅手当や補助など一切ない。残業手当もほ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生は日本の企業の中でも割と良い方ではないかと思われる
これ以上の福利厚生で給与を保とうとするとコンサルなど激務の会社以外あまりないと思...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
転勤をするならば手厚い家賃補助を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤なしの場合、家賃補助はほぼない。しかもそれでいて転...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
住宅手当はかなり手厚い。ボーナスもそれなりだが、自然災害が起きると保険金の支払いが必要となるため下がる可能性はある。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
大手企業なだけあって福利厚生は十分。会員制ホテルなどにも宿泊できるのは嬉しかった。
また、全国に支店があるため結婚して配偶者に転勤があっても...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
社宅制度があるため、転勤ありの社員の場合は家賃を大幅に節約できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今どきの企業が取り入れているよう...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | SOMPOダイレクト損害保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソンポダイレクトソンガイホケン |
| 設立日 | 1982年9月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 962人 |
| 売上高 | 713億9000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中川勝史 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
| 電話番号 | 03-3988-2711 |
| URL | https://www.sompo-direct.co.jp/ |
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