この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扱っている商材の特性上、これからの社会的にも半永久に重要が見込まれる為事業自体の安定性は申し分ないと言えるでしょう。
将来性に関しても、先述の...続きを読む(全212文字)
セゾン自動車火災保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セゾン自動車火災保険株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にセゾン自動車火災保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扱っている商材の特性上、これからの社会的にも半永久に重要が見込まれる為事業自体の安定性は申し分ないと言えるでしょう。
将来性に関しても、先述の...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
SOMPOグループのダイレクト戦略としての位置づけであり、損保ジャパン社も人材・資本金注入等を積極的に行っている。
ダイレクト損保の中でも収保...続きを読む(全252文字)
【社員から聞いた】損保ジャパングループの中でダイレクト型保険を取り扱う会社であり、グループ内で新しいことに果敢に挑戦するためにある会社であるというお話を聞いた。続きを読む(全80文字)
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損保ジャパンのグループのため安泰ではあるとおもう。
ただ、今後ネット損保がどのくらい繁盛していくのかは心配である。
他の会社との差別化を図っていく必要があ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ほとんどいっていいほど自動車保険一本でやっているので将来性が不安です。保険料の安さだけで選んでるお客様も多いので、今後他社がより安くいいサービ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
護送船団方式で守られていた業界が構造改革の荒波にもまれて仕事が出来る人からどんどん退職していった時期があり、どうなることかと思っていたが損害保...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
これから通販損保業界の売り上げが伸びるとは思えないが、成長率は一番あり、競合他社にも引けを取らないサービスを提供できていると思う。収益は少しず...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
他社との差別化を目指し新たなサービスを積極的に取り入れ、契約件数が伸びています。
組織においても新しい部署が出来たりと大きくなっているので、こ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ダイレクト型の自動車保険自体はまだまだ市場拡大の余地もありどんどん伸びていけると思います。代理店型とは違いやはり保険料の安さは魅力です。
【気...続きを読む(全195文字)
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通販と営業社員のチャネルをもつが営業社員の業績が悪くなっている。今後、通販と営業社員チャネルのどちらをメインにやっていくのか模索中。また、通販チャネルにシ...続きを読む(全151文字)
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損保ジャパンという後ろ盾はありますが、業績は悪いです。
その原因は社員の危機感の無さだとおもいます。
上層部ばかりが、慌ててるだけで、社員はまるで他人...続きを読む(全224文字)
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通販型の自動車保険が大変好調。
そのおかげもあるのか、人員の増加もみられる。
他社の通販型から移行してきたお客様が圧倒的なので、今後更に画期的な商品を...続きを読む(全183文字)
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当面は、大手通販損保(S社、MD社、A社、Z社)に並ぶ規模になることを目指している。今のところ契約も伸びており順調に推移している。勝負は2年後以降、しっか...続きを読む(全153文字)
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ライバル企業の中では、保険のカスタマイズが出来るので、それなりに売りになると思うが、ネットでの保険の売り方はまだ、他の企業に及ばないと感じている。また営業...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社員はある程度の学歴を持った人が入社してくるので、常識人が多い。
基本的には優しい人が多く、穏やか。上昇志向が強い人はそんなにいない。
【気に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
昇給は年1回(7月)
賞与は年2回(6月・12月)
女性の平均給与を鑑みれば、総合職(エリア)でもそれなりの額は貰えていると思う。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
産休・育休の取得率は高い。
基本やめない。
女性の管理職を増やそうとしており、センターの半分は女性が課長職についている。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
新卒は研修期間含めて丁寧に教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は1週間くらいの研修で現場に出されて、何かあればそこで...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。理由とかも説明する必要ない。休むのが当たり前、お互い様という雰囲気なので、周りに気を使うといったやりづらさはない。休暇中のフ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
テレワーク手当あり。
本社(サンシャイン60)勤務の場合、サンシャインの施設利用や買い物で割引が受けられる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
・女性の管理職、リーダーはかなり多い。(そもそも男女比が50:50~女性の方が多い気がする。)
・産休育休を取得して復帰する人も多い。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ダイレクト型自動車保険最後発ながら、業界第2位まで上り詰めた戦略や訴求力はすさまじいと思う。本社業務に携われるのなら、やる気も出るかと。
【気...続きを読む(全422文字)
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【良い点】
若手でも評価してもらえどんどん上にいける環境がある。評価が良ければ飛級・2階級昇進も。
30代前半で課長・センター長になる人や40代前半の部長...続きを読む(全910文字)
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【良い点】
・有給5日取得が義務化されてから、月一有給取得が奨励されている。
・有給20日に加え、お盆休みに替わる特別連続休暇5日、指定休暇4日、アニバー...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
損害保険自体はなくなることはなく、必要とされているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
17時退社を経営目標としているが、17時退社...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
東京海上グループ傘下のうちは事業継続制は問題ないだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内で存在感や独自性を示さないと見放され...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業界として尻すぼみ感は否めなく、力を入れている自動車分野は業界としてこれからは縮小していくことが見込まれてます。
そのため、自動車分野以外にも...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
少数精鋭なのでこれからも伸びると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く普通の人は耐えられません。すぐ他社に転職。辞め...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
データ活用については早くから着目していた。
現在は大手社全てが着目しているが、長くからやってきた利点を活かすことがもしできれば伸びるのかもしれ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
打倒東海で情熱的
特約の進化は目覚ましいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
金額で他社に劣ることが多かった
他社が後追いで似た特約...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旅行保険といるローカルな保険がメイン商材なので、旅行動向がどう動くがで実績が左右される。
ほかの種目での収入も増や...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
楽天グループ傘下となった事は、対外イメージ的にはプラスと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽天傘下となって以降、経営者戦略変更...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
JAという他社にない基盤をもっているので、独自のチャネルに営業をかけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は見込めないが、J...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に自動車保険に力を入れている会社だが、自動車のニーズが低下している今、経営方針の転換がなければ今の業績は維持でき...続きを読む(全85文字)
会社名 | セゾン自動車火災保険株式会社 |
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フリガナ | セゾンジドウシャカサイホケン |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 322億6000万円 |
従業員数 | 915人 |
売上高 | 644億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤史朗 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3988-2711 |
URL | https://www.ins-saison.co.jp/ |