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【良い点】
仕事評価と行動評価があります。
期初、期中、期末の3回の評価面談があり、途中でキャリアプランを検討して上司と認識合わせをしていきます。
【気...続きを読む(全102文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全38件）
ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜2400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にＳＯＭＰＯダイレクト損害保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険の 社員・元社員による会社の評価
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-
3.8
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3.9
- ワークライフ
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ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
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-
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-
3.2
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ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
給与水準は業界内で見ると突出して高いわけではないものの、低水準でもなく、中堅クラスのダイレクト損害保険会社といえる。
一方で、賞与は年間で約...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
上司に気に入られればいい評価が得られるが、アピールできないと評価されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価水準がバラバラ。評価...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
この会社で働いてみて感じたのは、全体的に雰囲気が穏やかで、人間関係のストレスが比較的少ないという点です。特に部署間の壁が低く、分からないこと...続きを読む(全681文字)
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【良い点】
残業代はめちゃつきまふよ！話したり、タバコ休憩して稼いでる人いますから！！！タバコ吸ってない人はトイレ休憩ですかね！！その間にひっきりなしで...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量や責任の度合いに対して給与が低すぎると感じます。
賞与も年間で1ヶ月分ほどなのでガッカリ感が強く不満を口に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収に関しては上長の評価で決まります。またある程度の役職に行くには上司からの推薦と、損保大学の資格も必要になってきます。上司等とも相談しやす...続きを読む(全251文字)
回答者：
社員全体の平均年収は550万円程だそうです。評価制度としても、出来高により、給与ランクが細かく設けられており、しっかり評価される仕組みになっています。続きを読む(全75文字)
- この投稿でわかること
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- 社員から聞いたこと
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回答者：
セゾングループ自体があまり年収が高くないため、子会社であるここもそこまで高くない。30才で500万円程度と伺った。続きを読む(全57文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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【良い点】
昇給は年1回（7月）
賞与は年2回（6月・12月）
女性の平均給与を鑑みれば、総合職（エリア）でもそれなりの額は貰えていると思う。
【気に...続きを読む(全124文字)
回答者：
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【良い点】
若手でも評価してもらえどんどん上にいける環境がある。評価が良ければ飛級・2階級昇進も。
30代前半で課長・センター長になる人や40代前半の部...続きを読む(全910文字)
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【良い点】
事務職にしては高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
数値(結果)でしか判断せず、プロセスを全く評価してもらえません。どこ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
前年度の方で翌年7月以降の給与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が0.5ヶ月×２回しかない為、額がわずかです。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他ダイレクト並～少し低いくらいか。
ある程度の役職以上になると、年次によって昇給はなく、評価のみによって左...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人間関係は良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方に一部改善必要かと。
お客様には寄り添い…、と言うが
対応時間は...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本的には与えられた役割をこなしていれば年収は毎年度上がっていくものと考えられる。各等級において細かく求められるスキルや成果がハッキリしてい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
平均よりはもらえる印象。総合職で本社以外の配属だと家賃補助が年次が上がっても一律で貰えるのでその点は非常に充実している。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的に役職は年功序列になっており、年数ごとに少しずつお給料は上がります。程々に頑張っていれば下がることはないでしょう。
【気になること・改...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
自分の仕事の価値を考えると、そこまで低い金額ではないと思う。賞与も5ヶ月出て、残業代もつくので、収入面はそれほど不満を感じない。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
評価されるところはしっかりされていると思う。ある程度年数も見られるので自動的に昇進してゆく。だが給料に大きな変化はないように思える。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は金融業界だと低い方かもしれませんが、生活には困りません。
ボーナスも安定して出ます。
コールセンターの方は休日出勤手当がもらえるので、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
最低半期に一度はリーダー職との面談を設けており、年度の目標や達成状況について面談する。
規模もそこまで大きい会社ではないので、面談で自分のや...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
同業他社と比べると少ないが金融なのでボーナスはそこそこ。
グローバル、エリアで別れているが給与の上がり方にそこまで差はないようなのでエリア総...続きを読む(全209文字)
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ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
福利厚生もしっかりあります。
知ってる人は知っているし、知らない人は知らない。情報をちゃんと自分で取りに行けば問題ないけど、与えられることだ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署によります。
社会的な使命もあるので、合えばやりがいがあるとは思います。
しかし忙しさがあるとやりがいよりも楽さを求める人も一定いるので...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によりますが、本社部門は基本テレワーク中心となります。
子育て中の方は非常に働きやすい。
一方で顧客接点部門は基本出社なので、部門配属に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
制度はしっかりしています。
テレワーク以外にもフレックスタイム制があり、（本社のみ）テレワークとフレックスを組み合わせて柔軟に働ける環境です...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準については、業界全体と比較するとやや低く、処遇面では物足りなさを感じた。
また、福...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業時間やテレワークの頻度についても、業務に支障のない範囲で柔軟に調整できる点は評価できる。
服装の自由度が高い点も魅力の一つで、毎日スーツ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい環境であり、もちろん業務内容や繁忙状況にもよるものの、全体としては比較的取りやすい印象がある。
また、残業時間やテレワ...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも記載した通り、福利厚生については全体として十分に充実しているとは言い難い。
特に住宅補助については支給条...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ダイレクト系の保険なので今後伸びていくことは間違いない。
また、先般の物価高などが追い風になるだろう。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
やりがいの面では、小規模な代理店への訪問にとどまらず、大手代理店や本社部門の担当者とも直接関わる機会がある点は魅力である。
現場から本社まで...続きを読む(全125文字)
金融(損保)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
一般的な福利厚生は良い、よって中途入社し育休産休をすぐ取得予定の女性社員によっては得する場面もあるように感じる。そのため、他業界から割り切っ...続きを読む(全558文字)
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【良い点】
賞与は実力次第であげることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本給がそこまで高くなく、賞与も実力次第では上げれるが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
賞与については申し分ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価について、上司との相性がそれなりに関係していること。異動や業務変更に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
元々はエリアとグローバルで給与体系が大きく差があったが、徐々に差がなくなっていっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短社員に...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
近くの他社に比べれば良い方だが、それにしてもプレッシャーや労働時間が多く割りに合わない。またパートや派遣に必要以上の責任を負わせている続きを読む(全73文字)
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【良い点】
中途採用において、前職での給与水準をベースに交渉を進めていただける点は、非常に大きな安心感に繋がりました。一般的に転職では「年収ダウン」のリ...続きを読む(全806文字)
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【良い点】
残業代も含めると月給は良い方であったと思う。
ボーナスが一年目から多く出た。
特に冬のボーナスはかなり良い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
1人1人しっかり見てくれているとは思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給を重ねても上がり幅は少なく責任が増える。賞与が少ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
成果を挙げ続ければそれなりの給与水準に達することができる。ただし、トッププレイヤーでも年収800万円程度。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
堅実で誠実な社風が根付いており、社会的意義の高い仕事に携われる点にやりがいを感じます。コンプライアンスや顧客本位の考え方が徹底されており、判...続きを読む(全557文字)
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ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険の 会社情報
| 会社名 | ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソンポダイレクトソンガイホケン |
| 設立日 | 1982年9月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 962人 |
| 売上高 | 713億9000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中川勝史 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
| 電話番号 | 03-3988-2711 |
| URL | https://www.sompo-direct.co.jp/ |
ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険は1982年9月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は962人で、売上高は713億9000万円になります。
NOKIZAL ID: 2730806
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