ソントン食品工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
国内事業は手堅く安定している。しかし大手製パン一本足打法のため、そこが仮に崩れると悲惨。新市場に期待か。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署によっては残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が恒常化している。遅くまで残っていてもそれが当たり前であり周り...続きを読む(全110文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境ではあると思う。産休から復帰して働いている社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の人柄は良い人が多く人間関係で悩んだことはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署はできて当然の業務というふうに認...続きを読む(全127文字)

【良い点】
若手から色々な仕事を任されるため経験を積める。責任感がある仕事も多くやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に慣れてくると...続きを読む(全98文字)

【良い点】
月給は低いが賞与が2.5ヶ月×2回もらえる。また、年度末に業績によっては0.5～1ヶ月もらえることもある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
借り上げ社宅があり転勤者は自己負担３割程度で住むことができる。（年数制限等あり。）
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。社宅以...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給が取りやすく、基本的に1カ月ほど前から申請していれば有給を取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
連絡もなしに祝日の休み...続きを読む(全108文字)

【良い点】
海外進出をしている
【気になること・改善したほうがいい点】
海外進出が成功しているのかわからない続きを読む(全54文字)

【良い点】
キャリアアップや年収アップのため
【気になること・改善したほうがいい点】
給与改定や評価制度の見直し続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は悪いです自分から積極的聞いても教えてもらえなかったりする
教えてもらってない作業なのに怒られた訳わからん続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発で資格を取るときなども基本自腹。
資格に合格したらお祝い金などもらえたらやるきがでるが、今のところそのよう...続きを読む(全115文字)

【良い点】
スキルは特につきません。うちの会社でだけ使える能力が身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多いので、教え方を根本的に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
分からないとこも、質問すれば教えてもらえる。社員教育も定期的に実施されており、外部の研修を階級に応じて受けることができる。通信教育の費用負担な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長か社長に気に入られれば出世するでしょう。逆に気に入らない社員は酷い扱いを受けます。頑張...続きを読む(全286文字)

【良い点】
お好み焼を焼くのは、うまくなります。食の知識も自然とつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客折衝のスキルはつきます。教育体制も...続きを読む(全86文字)

【良い点】
新入社員研修などは取り立てて多くはありませんでしたが、銀行などが行っているセミナーに参加させていただけました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
新入社員には工場と本社で研修があります。
接客のスキルやマナーは身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副店長になっても...続きを読む(全92文字)

【良い点】
各部署に経験豊富な先輩が多く在籍しているので、スペシャリストになっていくキャリアを描いている人にとっては良い環境だと思います
【気になること・...続きを読む(全203文字)

【良い点】
研修制度がしっかりとしていたため、すぐに仕事に取り組む事ができ、上達も早かったように感じる。店舗によると思うが、従業員がみんな良い人だったので...続きを読む(全100文字)