回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・様々な仕事を次々と任せてもらえる。
・アットホーム。
・フレックスを利用しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・給与面が厳し...続きを読む(全189文字)
インディゴ株式会社
インディゴ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、インディゴ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にインディゴ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
・様々な仕事を次々と任せてもらえる。
・アットホーム。
・フレックスを利用しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・給与面が厳し...続きを読む(全189文字)
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年に一度の面談で次年度(4月締5月開始)の目標設定とともに賞与分を除く年俸が決定され、それを十二分割された金額が月給となる。
賞与は夏季1ヶ月、冬期1ヶ...続きを読む(全257文字)
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年功序列ではなく完全な実力評価です。
仕事の内容によってもらう給与額は異なり、詳細は資格の取得
状況や仕事の内容によって、上司と話し合いの元で細かい...続きを読む(全165文字)
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昇給があることはほとんどありません。
相当の残業をして、複数のプロジェクトを同時にこなしている人は昇給があったと聞きます。
賞与についても支給される...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
在籍していた6〜7年前の話だが、当時にしては産休育休について理解がある方だったと思う。総務の女性が、多く制度を利用していたが、女性の制作スタ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
技術力の高いメンバーが多い。役員も技術畑、営業畑とバランスよく配置されていて、総じて会社内のムードはよかった。技術力が低いor案件とマッチし...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自分の携わった案件に関しては、繁忙期と閑散期がはっきりしていたため忙しくない時期はフレックスを活用して習い事や整体に行ったりと私生活も充実で...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい。役員やリーダーが積極的に休むため、新入社員でも有給消化率は50%を超える。消化しきれなかった有給は(上限はあるが)翌年に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
OJTなどはないがひたすら現場で実力は磨かれる。部署によっては案件が固定化され、マンネリを感じることもある。不服に感じたら積極的に上司に掛け...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
法律で最低限度定められている産休や時短制度は存在するものの、男性の利用実績はない。また、資格取得を支援するといった制度とは無縁のため、独学で...続きを読む(全189文字)
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取締役等幹部が率先して定時帰りや有休を取得する環境であり、最終退出者が21時前という日も多く、有休取得率は高い。一部セクションの売り上げが高く、そのセク...続きを読む(全361文字)
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一人当たりに振られる仕事量が多すぎるのかもしれませんが、社員の皆さんは仕事が好きらしく平気で早くとも夜9時すぎまでは会社に残っていることが多いです(定時...続きを読む(全197文字)
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資格取得はほぼ会社からは要求されず、自発的に取得しているようです。
スキルアップも教育制度もほぼ皆無に等しく、自分で頑張らないとダメです。
上司から...続きを読む(全187文字)
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産休などは本当に取りやすいと思います。出産後の復帰も容易に感じられます。
事実、複数の方が産休を取り、復帰しています。
ただし、取得している人は事務...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
初任給は良い方だと思う。残業代は1分単位で出る
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はぐんと上がることはない、長く働いてもそれほど変...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
評価は割ときちんとしてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は割と低めだと思います。
残業の有無によって大きく左...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与は時給制で安定しており、勤務態度や対応品質が評価指標となっていました。数値目標だけでなく、応対の丁寧さや正確性も重視されるため、日々の積...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ボーナスはありませんが年に一度昇給チャンスがあるそうです。
昇給率も低くはなかったので長期で働く方はコツコツと給与がアップしていくと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
岡山県のIT企業の中では、給与水準はかなり高い方だと思います。基本給がしっかりしているのはもちろんですが、賞与も年間で5ヶ月分ほど安定して支...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特になし。一般的に見ても低い部類であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。
客先評価などは一切加味してな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列的にあがっていくようですが、手込みで合計が一般的な金額になってい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
制度としては安定していて安心感はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はしっかりしていたように思いますが、抜擢人事などは...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートを作成し、達成できたかを評価。
自己評価と上司の評価でレビューする。
自分の努力や成果が人事の方に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未経験であることを理由に、求人に記載されていた金額よりも給与が低く設定された。
未経験OKを謳い、未経験者を教育...続きを読む(全137文字)
| 会社名 | インディゴ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | インディゴ |
| 設立日 | 1996年2月 |
| 資本金 | 4200万円 |
| 従業員数 | 33人 |
| 代表者 | 川上聴 |
| 本社所在地 | 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4丁目1番1号 |
| URL | https://www.indigo.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。