ケアサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
上層部に気に入られた人間かその上層部が持っていないスキルや知見がある人物は評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に気に入...続きを読む(全167文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営の派閥争いに巻き込まれた
外部から役員クラスを次々に採用し大混乱が起きた
その際の直属...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社員の教育について様々な階層で取り組みがあるので、キャリアアップを会社で促進してくれる点は良いところです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
介護事業の会社では月給は一般的〜少しだけ良いくらいだと当時は感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収ベースになると賞与はあ...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンゼルケア、通所介護、訪問系が多少ありあまりシナジーが無い為、ずっといると同じ業態で同じような経験しか出来ない...続きを読む(全86文字)

【良い点】
管理職の方は良く相談に乗ってくれる社風はあります。エリアにもよると思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営の会社なので...続きを読む(全143文字)

【良い点】
やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の人数に対して厳しく見ているのでギリギリで回している事業所もあります。人...続きを読む(全119文字)

【良い点】
プライベートでも業務連絡があるため少し落ち着かないかなと。また家で仕事をする人もいます。会社ではやめるように話がありますがなかなか難しいです...続きを読む(全109文字)

【良い点】
事業所によって特色があり、雰囲気、仕事のやり方全く違うため、どの事業所に配属になるかで大きく変わります。
残業は基本的に多めです。どこも人手...続きを読む(全150文字)

【良い点】
やりがいはとてもあります。やりがいを求めてる方には向いているのではないかと思います。お客様との会話は楽しいです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
初日に派遣の女性が近づいてきて「お局が…」と言い出して、そういうことを言う人間がいる職場...続きを読む(全233文字)

【良い点】
施設にもよると思うが、私がいた施設はほぼ女性であった。サブリーダー・リーダー・マネージャーも女性が多く、小さいお子さんがいる社員は、急に早退...続きを読む(全145文字)

【良い点】
女性比率が多いです。女性で役職持ちの方も多くいらっしゃいます。育休、産休も取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の務めた...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性が多いので、デリケートな話を包み隠さず相談できる
力仕事は男性の力が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
男性を雇って雑務しても...続きを読む(全83文字)

【良い点】
以前は女性の社長だったし、部長や課長にも女性は多いみたいです。
ホーム長、副ホーム長も女性いるので女性の活躍は多いのだと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
部署にもよりますが、ほとんどが女性スタッフでした。
そのため女性の管理職がほとんどだったと記憶しています。
女性でも長く働けば、管理職になる...続きを読む(全239文字)

【良い点】
女性の比率が高いです。一時期は逆転しましたが、女性のほうが多い業種です。
【気になること・改善したほうがいい点】
更衣室も男性と女性と別れて...続きを読む(全105文字)

【良い点】
部署によっては託児所があるため女性も働きやすいと思う。産休、育休をとっている社員の方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休...続きを読む(全84文字)

【良い点】
さまざまな年齢層の女性が在籍しており、資格の有無に関わらず支援業務に携われるのが大きな特徴です。
担当業務に性別による差はほとんどなく、サポ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、管理職も女性の方がすごく多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の方はあまりいらっしゃいません。時...続きを読む(全103文字)