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【良い点】
産育休明けも周りの協力のもと働くことができる。
有休は消化しやすい。
欠員が出ても基本はいるメンバーでカバーし、それで廻ってしまえば後での補...続きを読む(全218文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東京海上日動事務アウトソーシングの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
東京海上日動事務アウトソーシングの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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3.1
- 福利厚生
-
4.5
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
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2.2
- ワークライフ
-
4.8
- 女性の働きやすさ
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4.4
- 入社後のギャップ
-
3.1
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-
2.2
東京海上日動事務アウトソーシングの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
2.8
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【良い点】
制度があるばかりでなく、きちんと制度が機能しています。産育休も正当に取得することができ、育休明けも時短勤務をしばらく使用することができます。...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創設時からいる社員は一期生として特別視されており、能力に無関係で役職が与えられる。
どんなに能力があってもそれを...続きを読む(全171文字)
回答者：
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アウトソーシング会社だけに、薄給。
自己研鑽目的の研修、目標値設定、取り組み内容のまとめ、さらには出張もあり、待遇に対して求められる事が多岐に渡るため...続きを読む(全180文字)
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東京海上日動事務アウトソーシングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2026年3月12日【良い点】
様々な金融に関する資格取得が推奨されている。また、会社が定めた試験に合格した場合は、受験料を会社が代わりに負担してくれるので、この業界でキャリ...続きを読む(全179文字)
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年1月26日【良い点】
ほとんどの社員や派遣社員が女性のため、非常に働きやすい。部署によってはお局的な方もいるらしいが、うまくかわせれば問題ない。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2026年2月12日【良い点】
女性がほとんどの会社のため、女性が働きやすい環境だと思い入社した。入社後もそのギャップを感じたことはなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全167文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年3月9日【良い点】
年数が経てば仕事の出来に関わらず大抵の場合は昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張ろうがあまり評価されない印象で...続きを読む(全122文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2022年3月23日【良い点】
総務部の対応そのものは問題もないのですが、人員不足により対応は遅れがちで離職を考えている人が多数あり
その他の部署でも業務量過多によりストレス...続きを読む(全250文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
東京海上日動事務アウトソーシングの 会社情報
| 会社名 | 東京海上日動事務アウトソーシング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウジムアウトソーシング |
| 設立日 | 1999年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,400人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福田安展 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目2番14号 |
| URL | https://www.tmn-outsourcing.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1704928
