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株式会社アルス・ウェアー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルス・ウェアーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社アルス・ウェアーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は430〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アルス・ウェアーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アルス・ウェアーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アルス・ウェアーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アルス・ウェアーの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

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アルス・ウェアーの 社員・元社員による会社の評価

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アルス・ウェアーの 学生による会社の評価

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アルス・ウェアーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社アルス・ウェアーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一回評価の機会があります。評価が良ければ年収も上がっていきます。
基本情報技術者試験など年次が浅いうちに資格を取得すればかなり上がりやす...続きを読む(全153文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アルス・ウェアーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アルス・ウェアーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の教育は手厚いほうだと思います。外部での研修、社内での研修両方行いまっていましたが、外部の研修でも先輩社員からのサポートは手厚いです...続きを読む(全200文字)

株式会社アルス・ウェアーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休の制度はありました。
ただ女性社員で長く勤めている方は少なく取得の実績はなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全231文字)

株式会社アルス・ウェアーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在はバーチャルオフィスを活用しており、コロナ禍でも充分に働ける環境があった。むしろ、在宅勤務はこの会社にあっていたため、仕事の効率化となっ...続きを読む(全188文字)

株式会社アルス・ウェアーの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年6月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人のやりたいこと、チャレンジしたいことを重視してくれるので、そういった業務が与えられた時はやりがいや面白さを感じることができる。また、会社...続きを読む(全156文字)

株式会社アルス・ウェアーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の割合が多くないため、女性の為の制度としては整っていなかった気がします。ただ女性の場合、ハード過ぎる現場には出向させていなかった気がします。私の主観...続きを読む(全175文字)

株式会社アルス・ウェアーの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

比較的社員にとって勤めやすい環境。10時から朝礼が始まり午後6時に終礼をとる。早い方だと6時には帰宅する方もいる。仕事については早く終わればそれだけ早く...続きを読む(全185文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社インビリティーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
課ごとにできる仕事や評価が異なる点がある
また年収も平均相場よりかなり低く、貯金するのもやっとな上に福利厚生もあ...続きを読む(全84文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の主軸は、職能給制度に基づく「能力評価」と、年度ごとの目標達成度を測る「業績評価」の二本立てとなっています。エンジニアとしてのスキルアッ...続きを読む(全443文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は比較的明確で、成果やプロセスがきちんと見られている印象があえる。目標設定も上司とすり合わせながら行うため納得感がある。
【気になる...続きを読む(全123文字)

株式会社SRAの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直に申し上げると、年収や評価制度の観点で明確に「良い」と感じられる点はほとんどありませんでした。制度としては評価面談や目標設定の仕組みは整...続きを読む(全808文字)

株式会社日本ブレーンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修の内容が浅く広くだった為あっという間に終わった。
先輩後輩間の交流は部署によってかなり変わりそう。若い年...続きを読む(全96文字)

テクニカルジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が指定する資格を取得すると、報奨金が支給される。
基本情報技術者試験の取得は必須。毎月の給与が変わってくる続きを読む(全61文字)

株式会社ナレッジコミュニケーションの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価しているかは最後までわからなかったです。とにかく残業含めた労働に見合った収入ではなかったです。続きを読む(全71文字)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上期・下期の目標設定の達成状況によって基本給と賞与が決まる。内容によっては給与に反映されることもある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

株式会社KSKの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を上げれば相対評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
社内施策の感謝を伝えるスマイルカード、指摘に感謝する品質OKカード、仕...続きを読む(全258文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
世間の物価高騰を考慮して、ここ数年は給与のベースアップの動きがありますが、世間的に見ると給与はまだまだ低いほうだ...続きを読む(全182文字)

アルス・ウェアーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アルス・ウェアー
フリガナ アルスウェアー
設立日 2000年2月
資本金 1000万円
従業員数 34人
代表者 大友孝昭
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目29番12号メトロシティ南池袋ビル7階
電話番号 03-5950-9117
URL https://www.arsware.co.jp
アルス・ウェアーは2000年2月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は34人です。
NOKIZAL ID: 2721554

アルス・ウェアーの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。