ケンツーの評判・口コミ一覧（全74件） 3ページ目

【良い点】
移動が簡単にできると最初に言われます。
営業からコールセンターなど
キャリがつけば採用になども移れることもあるそうです。
【気になること・改善...続きを読む(全228文字)

【良い点】
・入社後即、日光に連行されます。
・約10日間日光の宿で合宿します。
【気になること・改善したほうがいい点】
・合宿10日後クライアント先に行...続きを読む(全265文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
某大手ケーブルテレビ会社との取引しかないため、その会社が潰れたら終わる。取引を切られても同様に終わる。自分たちでは...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場より本社の方が休日日数が少ない場合が多いため、そこの調整として有給消化される。有給消化率90%以上の理由は休み...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で入社しても特定派遣で出向のため実質派遣社員。インセンは50%しか支給されない。強制的に参加させられる社内イ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
現場の仕事に没頭でき、様々な知識を得る事が出来る点が良いと思います。ケーブルテレビの仕組みやラインナップ、普段知ることのできない事がたくさんあ...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場と本社の温度差がありすぎる。
社内ツールなども存在するが、お節介なくらい気にかけてくれる上司もいれば全く関知し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
大手ケーブルテレビ会社にて電話応対やセールスを学べる点は非常に良いところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が勝手に使...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内行事が多く、何度かに一度はほぼ強制される場合もある。
内容も気が乗らないようなものや、仲の良い一部の社員同士の...続きを読む(全216文字)

【良い点】
基本的に話しやすく、気さくで良い方が多いです。仕事とプライベートではオンオフの使い分けがハッキリしており、個々人魅力溢れる方が多く、プライベー...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
心配しか感じられない。結局ケーブルテレビとの取引が終わってしまったらこの会社も終わり。また社員に対してモチベーショ...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは特になし。ジェイコムに派遣されていくので、ジェイコムと同じ仕事をしてるのにこっちのほうが給料低いという比...続きを読む(全174文字)

【良い点】
いい点としては自分の要望が通りやすい。2年間は特的派遣としてジェイコムに派遣して営業部やアフターサポートの部署にて勤めるが、2年後は自分の好き...続きを読む(全244文字)

【良い点】
社内イベントがある。飲み会が多い。社員総会とかいうものがある。フォローアップ研修というのが2年目まである。必要が必要じゃないかは個人の判断によ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
上司、現場によっては緩い。基本派遣なので環境は運任せ。社員が体育会系が多いため、社員であまり関わることがないのはかなりいい点。
【気になること...続きを読む(全182文字)

【良い点】
会社の空気ですが、体育会系の会社なので新卒1年目はかなり厳しいですが、2年目ぐらいでなじんでくると結構緩い感じです。
【気になること・改善した...続きを読む(全341文字)

【良い点】
個人営業が主のため、自身の成果が数字に見えて実感が湧く。また、会社側もそれをしっかりと評価してくれる制度が整っており、部署にもよるが営業は3ヶ...続きを読む(全300文字)

【良い点】
社長の人柄がよい。
とてもノリの良い人が多く、スポーツやバーベキューなどのイベントがけっこうある。
プロ野球BCリーグ出身の営業マンがいて、色...続きを読む(全178文字)

【良い点】
結果を出せば、その分給料に反映される点。社歴や年齢はあまり関係ない。実際に新人でも成績優秀者として表彰されている者も何人もいた。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
平日(火曜水曜)が休み
現場によってはほとんど早出や残業なしで帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託の場合、残業代が出ない
...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績による決算賞与だが、入社説明会では毎年でてるから今年も出ると言われていました。しかし、明細をみても賞与の記載が...続きを読む(全190文字)

【良い点】
企業として必要最低限の制度は整えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い会社で経営陣も若く福利厚生・社内制度共に稚拙で重要性も理...続きを読む(全186文字)

【良い点】
2013年４月入社の新卒でした。最初に新入社員研修を受け、先輩社員から営業のロールプレイングや声を大きく出す練習などさせて頂き、とても親身に教...続きを読む(全250文字)

【良い点】
営業部のサポートだけでなく、さまざまな業務に携わることもできるので幅広く自分のスキルアップを実現できる環境があります。
自分から行動して会社を...続きを読む(全175文字)