
株式会社ケンツー
- Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
通信サービスという今やほぼ全国民が利用しているものを商材としている当社で働くことによって老若男女を問わず多くの人に価値提供ができるから。
当社の「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、お客様並び全従業員に愛される会社を目指し、社会の発展に貢献すること」...続きを読む(全345文字)
株式会社ケンツー
株式会社ケンツーの社員・元社員による総合評価は2.9点です(口コミ回答数76件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社ケンツーの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
2006年、株式会社ケンツーは社員2名でスタートを切りました。
立ち上げから6年で従業員数は300名を超える規模まで成長を遂げている当社の急成長を支えるものは、
『お客様のために、従業員のために』という当社の思いです。
「この会社に勤めていて本当に良かった」
従業員が物心両面からこう思えるような企業でなければ、お客様に満足頂けるサービスを提供することはできません。
「仕事に働き甲斐を持てるか」「情熱をもって仕事をできるか」
そういった社員の仕事への満足度やモチベーションは、お客様に提供するサービスの質に直結しており、ひいては社会の発展にも寄与していく、と私たちは考えており、
充実した福利厚生で従業員が安心して働くことができる環境を用意する他、
若手のうちから責任あるポジションを任されるチャンスもたくさんあります。
2015年にはベンチャー企業の登竜門としても知られる""ベストベンチャー100""にも認定された当社では、
共に成長していける新たな仲間を歓迎しています。
通信事業では、ケーブルテレビ会社様に特化した質の高いトータルソリューションサービスをご提供しております。
ケーブルテレビに加入された方への案内業務や集合住宅の管理者様への交渉といったフロント業務から、
コールセンターでのカスタマーサポート、配線やアンテナ等の通信工事に至るまで、
お客様の課題を解決するためトータルでサポートすることにより、全国のお客様から信頼を頂いております。
現在当社が勝負している業界はとてつもなく大きなマーケットです。
競合他社も多く存在しています。
今後、当社が世の中に必要とされ続ける為、新たな仕組みや仕掛けを積極的に展開し、現在の業界にとどまらず、課題を抱えるさまざまな業界に対し、当社の成功モデルを提供し、大きく成長して参ります。
・人と話すのが好きな方
・責任感を持って業務に取り組むことができる方
・素直な方
・チームプレーより個人プレーが好きな方
・責任感のない方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ケンツーの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ケンツーの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

通信サービスという今やほぼ全国民が利用しているものを商材としている当社で働くことによって老若男女を問わず多くの人に価値提供ができるから。
当社の「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、お客様並び全従業員に愛される会社を目指し、社会の発展に貢献すること」...続きを読む(全345文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月28日【良い点】
スムーズに辞めさせてくれたのがすごくいい。書類送付もちゃんとしてくれるしそこだけはすごくいいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月28日【良い点】
結果に応じてインセンティブが出るのでやりがいにすごく繋がると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの5割を引かれるのでそ...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月28日【良い点】
休みは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代制度をしっかりした方がいい
ベンチャーっぽいところが多く、面白くもないイベントが多く...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月28日【良い点】
面接の方と同じで、フレンドリーで圧迫感は特に感じないのですごくよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人はいい人ばかりなので、改善...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月28日【良い点】
某ケーブルテレビの会社への出向になる。そこの会社の休日や勤務時間になるので凄くワークライフバランスはいいと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年3月31日【良い点】
いい点はほぼありませんでした。
人を攻めて吊るして楽しむ人が多いってイメージです
自身が派遣された場所がそうだっただけで別の場所は問題ないのか...続きを読む(全265文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年3月30日【良い点】
初任給では平均と同じぐらいという金額ではあるが
営業の訪問営業を務めることによって+報酬があるので
1年目でも50万稼いだという人もいるようで...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年7月3日【良い点】
4月の新入社員であれば、2週間の過酷な合宿がありますので
メンタル面は相当鍛えられます。
知り合いの公務員職の自衛隊より厳しいいって言っている...続きを読む(全278文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月23日【良い点】
有休はほぼ100%取得可能。社員との距離が近いので理解してくれる方が多い。
ただインセンティブが稼げていないと給与が悲惨なので自己責任。
【気...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月23日【良い点】
案件に恵まれればインセンティブが跳ねるので案件次第。
決算賞与は入社して長いが1度も1ヶ月分貰えたことはない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年03月17日
営業職ではあるが、チーム制で動くということもあり営業職によく見られるデメリット、キツイ面などを補い合える環境が整っていると思う。クライアント先との関係とも...続きを読む(全114文字)
投稿日: 2025年03月17日
通信事業というほぼ全ての人が使っている商材の中、当社が現在請け負っている案件も非常に多くあると伺っており、今後グローバル人材の導入、育成にも力を入れていく...続きを読む(全94文字)
投稿日: 2025年03月17日
年収が年に一回なのはどうなのかと思ったが、評価が年に年に二回...続きを読む(全67文字)
投稿日: 2025年03月17日
月一回のイベントなどを通して、横のつな...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2025年03月17日
サポート体制が充実しており、さらにキャリアアップのための道...続きを読む(全64文字)
投稿日: 2025年03月17日
社員を1番に考えているという通り、社員の成長のためにいろいろ...続きを読む(全67文字)
投稿日: 2025年03月17日
面接担当の人事の方は、産休で何度かお休みをいただ...続きを読む(全55文字)
投稿日: 2023年09月29日
新卒一年目でインセンティブを12万円も取得している方も...続きを読む(全61文字)
投稿日: 2023年09月29日
新人研修は約10日間の合宿で行なうそうてす。座学などの知識を深める...続きを読む(全72文字)
投稿日: 2023年09月29日
福利厚生の中にはプロ野球年間チケットが貰えたり、社内イベ...続きを読む(全62文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社ケンツー |
|---|---|
| フリガナ | ケンツー |
| 事業内容 | ■通信業界における人材サービス・アウトソーシング事業 ┗ 全国の大手通信事業者が当社のクライアントです。 ・営業、販売代行 ・コールセンターの運営 ・スマホ、タブレット教室の運営 ・パソコンサポート ・通信工事 ・サーバー、ネットワーク構築、保守 ・ソフトウェア販売、通信機器販売 ■広告業界における人材サービス・アウトソーシング事業 ┗ 広告会社様の営業代行を行っています。 ■スポーツ業界におけるセカンドキャリア支援 ・キャリアカウンセリング ・ビジネス研修 |
| 設立日 | 2006年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 307人 ※正社員206名 |
| 代表者 | 相倉 辰徳 |
| 本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目5番12号 |
| 事業所 | 本社/東京都千代田区岩本町2-5-12 岩本町ツインビル6F 関西/大阪府大阪市北区東天満2-9-1 若杉センタービル本館1201-2号 |
| 関連会社 | 建通ネットワークス株式会社 |
| 男女比 | 男性 70% : 女性 30% |
| 平均年齢 | 30.6歳 |
| 平均残業時間(月) | 6時間 |
| 有給消化日数 | 7.0日 |
| 電話番号 | 03-6823-6910 |
| お問い合わせ先 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2-5-12 ユニゾ岩本町ビル6F 株式会社ケンツー 採用部 藤井海緒(ふじいみお) TEL:03-6823-6920 E-MAIL:newgrads2020@ken2eng.com |
| URL | https://ken2eng.com/ |
| 自社採用ページURL | https://www.ken2eng.com/recruit/index.html |
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