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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

C&I Holdingsのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全35件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社C&I Holdingsのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社C&I Holdingsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

C&I Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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C&I Holdingsの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

C&I Holdingsの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 35

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人が希望すれば、仕事はどんどん任せてもらえる。失敗よりチャレンジを評価する会社。仕事に対するやりがいはあると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年07月02日

回答者:
社員・元社員
女性
17年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モチベーションの高い社員が多く、成長意欲旺盛な組織風土だった。
事務の人たちも単なる事務ではなく、主体的で優秀な人が多かった。
事務は事前申請...続きを読む(全194文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体調が悪い、業務過多で家庭との関係が悪化している等のプライベートには非常に快く対応してもらえました。また、産休や育休等も取得しやすく、各社員...続きを読む(全186文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事とプライベートの区別をしないとの方針に基づいているため、ワークライフバランスは制限されていた。具体的には、平日は終電、またはそれ以降まで、週末・祝日は...続きを読む(全155文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

期待される能力に対して自身の力が追い付かないため、仕事半分、勉強半分の生活を3年間どっぷり送っていた。業務自体は19時までだが、その後はエンドレスで勉強(...続きを読む(全184文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バリバリ働きたいという人にはもってこいの職場。転職者にとってはよほど覚悟がなければ働きにくい職場だと思う。長時間勤務こそ美学のような社風であった。目標も達...続きを読む(全155文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

なかなかしんどかったです。会社の経営状況が厳しく、福利厚生にはさいていげんにおさえられました。ただ、芽わかいいひとおおく、そもそも福利厚生を期待している訳...続きを読む(全168文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日10時まで仕事で当たり前。定時に帰ろうとした瞬間に上司に新しい仕事を与えられる。または、帰宅後も常に連絡してくる...といった環境でワークライフバラン...続きを読む(全222文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスに関してはほぼ皆無じゃないかと思います。残業など拘束時間も多く土日の出勤も多い文化で離婚率も高かったような気がします。あくまでも自己研...続きを読む(全160文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年07月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みは月2日程度、それも完全休みではなく何か業務を任されます。おかしいほど働かされました。しかし、今まで1番勉強になった1年間であったことも事実です。ブラ...続きを読む(全162文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本、毎日が始発~終電みたいな生活です。部署によって多少違いますが、自分のいた部署はよくみんな会社に泊まっていました。自分も例外ではありません。帰れないわ...続きを読む(全168文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は月400時間は仕事をしてました。朝8時に出て、深夜の12時に帰宅する。土曜日も出るし、時には日曜もといった感じです。とはいえ強制されたものではなく、...続きを読む(全150文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスの悪さに関してはこの会社を知っている人からも定評があります。とにかく残業や休日出勤が多く休む事や早く帰るイコール悪い様な雰囲気があり、...続きを読む(全177文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年年初に死亡時までのライフプランを記載し、上長へ提出します。
項目には仕事、プライベート等の垣根はありません。
今の自分が何をしたいかを書面で明確に...続きを読む(全156文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不夜城と言われいた時代もありますが、いつの頃からかライフワークバランスが意識し始められ、当時は22:00を過ぎると社長が「早く帰るように」と社内を巡回する...続きを読む(全162文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートが無いわけではないがほぼほぼない。休みも出勤深夜当たり前でがっつりやりたい人はおすすめ?です。人間関係もまぁまぁぎくしゃくしていたきがしますが...続きを読む(全174文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

拠点や事業部毎の方針で、プライベートと仕事とのバランスは差がありました。
各マネージャーで、祝日や休日の使い方まで入り込む人もいれば、そうでない人もいま...続きを読む(全163文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事とプライベートの両立はひどく難しいです。
基本的に仕事は10時を超えるのが当たり前であり、無謀な目標(ノルマ)に忙殺され、プライベートをろくに取れま...続きを読む(全178文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

めちゃくちゃ仕事量が多いです。実力はつきますが、極端な労働時間と仕事量がふってきますので、その点は若くないと厳しいかもしれません。月間500時間を超える業...続きを読む(全162文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全に仕事優先のワークライフバランスでした。
土日も仕事をしているイメージです。
その分、能力は身についたと実感できましたが、若い世代でないとついてい...続きを読む(全172文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークバランスは99対1で仕事優先の文化。
睡眠時間を削るのは当たり前。
深夜遅くまで仕事。仕事。仕事。
土日も仕事。仕事。仕事。
プライベートは...続きを読む(全156文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートは平日はもちろんのこと土曜は出社してあたりまで、日曜は月曜の準備があたりまえという風土なので完全なオフは正月くらい。正月も様々な業務がでる前提...続きを読む(全150文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝6時に出社し、夜の1時に帰る。そして明日の朝に向けた準備を夜3時までするといったような不眠不休の生活が続く。またPCを持ち帰ることができる為、深夜や土日...続きを読む(全154文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私のいた当時は、会社全体の業績としてよいとは言えない状況でしたので、ワークライフバランスの考え方としてはうまくバランスを取るのが難しかったと思います。ただ...続きを読む(全189文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くて終電、オフィス近くのサウナに泊まる日も月に2,3回という勤務時間でした。家族を大事にしようという掛け声はあるのですが、「夜10時からの会議」「土曜全...続きを読む(全219文字)

35件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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C&I Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
個人営業
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こちらにおいても可もなく不可もなくというかんじだとおもいます。。
参考にならず、申し訳ないですが、本当にそんな感じなので、、
あとは雰囲気にな...続きを読む(全161文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
法人営業
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、自分で問題解決する考え方を身に着け、それを実践できる場が与えられていた点です。これは、会社が組織として起業家を育成することを目的とし...続きを読む(全166文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2020年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モチベーションも責任感も高い人が多い職場であったと記憶しています。同時に、論理的な人も多くて意見はしやすかった印象が強いです。また、努力する人...続きを読む(全189文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2020年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に総合職は拘束時間が長く土日出勤もあたりまえなため、働きやすさという観点では厳しいのではないかと思う。ただし、一般職への配慮は十分になさ...続きを読む(全210文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2020年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制ですが、グレードがいくつか分かれていて全体感で見ればサービス業より少し高い印象でした。どちらかといえばやりがいを重視している方には良いの...続きを読む(全196文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の成果については、男女での差別は全くなかった。例え女性であっても、叱られるときは、男性と同じように叱られる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育には力を入れており、様々な研修機会があった。能力を評価する仕組みが整っていたので、やる気のある人は、スキルアップする機会が多くあったと思う...続きを読む(全181文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年05月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちならば大変勉強になる環境。上司の方々も含めて、努力する人間を見捨てない文化があると感じていた。退職した今でも感謝の気持ちはとてもある会...続きを読む(全219文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力が高い上司が多く厳しい面もあるが成長のために教育していることが伝わってきました。未だにあの上司は怖かったけれども素敵な上司だったと思ってい...続きを読む(全186文字)

株式会社C&I Holdingsの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年08月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員に近く、手を挙げればやらせてもらえる
やる気があれば、自分で成長できる環境を作ることができると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)

金融(その他金融)のワークライフバランスの口コミ

SMBCフレンド証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は、支店長主催のBBQやお客様のお店の手伝いなど(もちろん無給)に駆り出される。朝も6...続きを読む(全330文字)

株式会社しん証券さかもとの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業時間を終えると速やかに帰宅する社員も散見される。しかしながら、営業職である場合、就業時間外での活動もあるため、プライベートの時間は自分次第...続きを読む(全137文字)

SMBCフレンド証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いし、当時は、6時台に出社しても、早出の給料はつかない。
それなのに、それくらい早く出社しなくてはならない...続きを読む(全86文字)

SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に一回有給取得が奨励されており、取りやすい状況ではあるが、月末あたりはやはり取りにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長によ...続きを読む(全155文字)

全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
受付
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすいので子供の行事とかで休んでも文句を言われるとかはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だと連続休暇とかは...続きを読む(全98文字)

全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

残業は部署次第だが、有給は取りやすい環境にあると伺った。続きを読む(全28文字)

株式会社日本政策投資銀行(DBJ)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

この会社は繁忙期などがなく一定の仕事量であるため海外旅行などをとるひとが多いと聞いた。続きを読む(全43文字)

丸三証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はない。というよりもさせてもらえない。必ずと言っていいほど定時で上がれるので、趣味の時間が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)

日産東京販売株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間間管理はしっかりしているし仕事はやりやすい。不安はないと思う。やりがいはある仕事なので楽しめる人はおおい続きを読む(全60文字)

株式会社日本政策金融公庫の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは保つことができる。支店の営業担当者であれば残業時間は多くても月30時間以内、本店の忙しい部署でも月45時間をなるべく超え...続きを読む(全94文字)

C&I Holdingsの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社C&I Holdings
フリガナ シーアンドアイホールディングス
本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町3-8
電話番号 03-5827-7300

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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