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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが取りやすい。5日連続の特別休暇に有給を1日つけて10連休にする人もいる。
毎日定時退社できる部署もある。
家庭の都合でテレワークや時短...続きを読む(全151文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
独立行政法人住宅金融支援機構
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人住宅金融支援機構のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人住宅金融支援機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが取りやすい。5日連続の特別休暇に有給を1日つけて10連休にする人もいる。
毎日定時退社できる部署もある。
家庭の都合でテレワークや時短...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと業務時間の割り切りがしっかりしているため、休暇中に連絡が来ることはほぼほぼない。体調不良での突発的な休みも受け入れてくれる点は...続きを読む(全195文字)
かなり優れているとお話を伺った。特に若手のうちはかなりホワイトな働き方をできると若手職員様との座談会で伺った。それゆえに、若手職員様は朝早くに会社に集まっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業務を効率よくこなせば、趣味等の自分の時間を確保することも十分可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度の変わり目等、業務が繁忙と...続きを読む(全82文字)
残業時間が月20時間以下と少なく、年間休日も多いためワークライフバランスは取りやすいと感じる。
給料に関しても、人事の方からは独立行政法人の中では多い方...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
部署によっては毎日定時上がりである。そして月に1日は有給休暇取得が推奨されてることもあり、比較的有給休暇は取得しやすい。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
休みはとても取りやすいです。
前日であっても、取ろうと思えば取得可能な環境でした。
また、時間単位でも取得できるので、病院に寄ってから出社す...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に取りやすい。年に一度取得が義務付けられている長期休暇を含めると、かなりの日数休める。有給休暇を使って転職活動を行うことも可能...続きを読む(全80文字)
年間休日140日以上でマンスリー休暇も推奨していると聞いた。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
比較的、休みやすい。ただ帰りやすいとは言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署や支店による。残業が常態化してる部署もあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
土日祝やすみなので問題ないです。
正社員は長期休暇といって5営業日連続で有給消化しないといけない決まりがあるようなので羨ましいです。
派遣は...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
職員の方皆さん休暇取得に積極的でした。残業なく帰るということで時間内はきっちり、終業となったら無駄に残業することなく帰るという感じでした。
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
社内行事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の自由を尊重すべき。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
気質が古く、周りに気を遣う必要がある続きを読む(全65文字)
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部署によりますが、割と残業が少ないところにいた時は働きやすかったです。
激務の部署では休みも取れませんでした。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
残業が多い場所もあるが、配属は状況や希望をみて決まる。育児中はほとんどの場合多忙部署への配属にはならず、時短勤務も取得を勧められるほどなので...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業の多寡は部署によるが、残業削減に向けた指導が上長から入るので、非効率な仕事をして残業代稼ぎをしている人は評価を下げられボーナスでマイナス...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みはとても取りやすい。特に上司や同僚に相談することなく有休
や長期休暇を入れることができる。月に一回のマンスリー休暇を取ることが奨励されて...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、非常にバランスが良いと思います。残業に関しては部署にもよりますが、以前と比べてかなり厳しくなっており、全体と...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署にもよるが、残業代は全部出るし、土日は休みだし、ホワイトの権化。
天国。
福利厚生を求める人は死ぬ気で入るべき企業。
社内には午後になる...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
有休もとりやすく、子どもがいても働きやすい職場でした。
まわりにも育児中の職員の方たくさんいましたが、みなさん時短制度などを利用して無理なく...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
休みはとりやすく、良いことかは分からないが遅刻にもとても寛容な組織。ただ、それが一般社員だけでなくてマネージャーにも言えるため、良く言えば柔...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一般職でしたが、出産後は時短勤務を使え、子育てと両立できました。時には忙しく帰れない日もありましたが、気を使って声をかけてくれる上司も仲間も...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは概ねとれていると考える。平日は部署ごとに大きく変わり、定時帰宅が当たり前な部署がある一方で、企画系の部署は毎日夜遅くま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすい。残業に関しても以前と比べてかなり厳しくみられている(部署において差はあるが)。休暇をとることが奨励さ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
需要が無くならない。
災害融資は絶対に必要だし、固定金利志向の顧客も根強くいる。
集合住宅向け融資は、件数を伸ばしている。
万一新規顧客がい...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。テレワークもしやすい環境。
副業も最近解禁された。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィット・ワンはいらないと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
時短勤務、子どもの体調不良での突然の休みなども取りやすい。
毎年制度が良くなってきている。
セクハラに厳しい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
優しくて優秀な社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
JTC気質が強い。
人数は少ないが、パワハラ系の社員も優秀なら普通に出世...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
公務員よりも給料は高い。評価指標なども明記されており、半期ごとに上司からのフィードバックがもらえる。
よっぽどのことがなければ悪い評価にはな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
部署ごとに業務内容がかなり違うので、幅広い経験ができる。
国から提示される達成目標はありながらも、それが理由での詰めは少なくとも私は見聞きし...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
私が在籍していたときは、入構時から3年以内に住宅関係の資格を取ることが目標として挙げられていた。資格取得費用は会社負担である。
【気になるこ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
政府系という意味では、今のところは安定しているものかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅ローンのみを扱うため、住宅市場...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
懲罰的と受け取れる転勤命令や配置転換が頻発しており、職場全体に強い萎縮が広がっている。わずかな事務ミスでも減点や...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
長時間残業は会社として明確に問題視されており、評価制度においてはむしろマイナス要素として扱われる。そのため、残業時間が多いほど評価が下がる傾...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与は多いので金銭面で困ることは少ないかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは土日のみだが、仕事のことが頭から離...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業のタイムマネジメントは、ある程度は個人の裁量に任されているため、仕事に前向きな人には良い環境です。
また、有給休暇も積極的に取れる社内...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
私が所属する部署は比較的残業がなく、定時になればほとんどの社員が帰宅しています。リーダーにあたる方だけよく残業しているイメージです。また、月...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分の時間は確保できる。
自身の仕事と合わせ事前に相談をしていれば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスは自由に使え...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
近年は厳しく制限されており、無用な長時間労働はできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
災害や感染症などの経済危機が起きた際には、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特に何も無ければ残業も少ないし、土日祝は休み、有給も取りやすいのでプライベートな時間は作りやすくてとても良かった。実際終わってから試験勉強な...続きを読む(全93文字)
在宅ワークなども積極的に取り入れられており生活と両立しやすい続きを読む(全30文字)
ワークライフバランスを重視する制度や意識はある認識だが、それが実際に現場でも重視され行動に移せているかは不透明。部署によっては残業も多いときく。続きを読む(全72文字)
きつい残業を強いられるような、なにかの圧力に強く圧倒される機会も少ないため働きやすい環境だと思う。続きを読む(全49文字)
そこまで残業が多いイメージはない。だが、本社勤務の場合はわからない。続きを読む(全34文字)
| 会社名 | 独立行政法人住宅金融支援機構 |
|---|---|
| フリガナ | ジュウタクキンユウシエンキコウ |
| 設立日 | 2007年4月 |
| 資本金 | 7014億7500万円 |
| 従業員数 | 891人 |
| 決算月 | 3月 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目4番10号 |
| 電話番号 | 03-3812-1111 |
| URL | https://www.jhf.go.jp/ |
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