独立行政法人住宅金融支援機構のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
部署によっては毎日定時上がりである。そして月に1日は有給休暇取得が推奨されてることもあり、比較的有給休暇は取得しやすい。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)

【良い点】
休みはとても取りやすいです。
前日であっても、取ろうと思えば取得可能な環境でした。
また、時間単位でも取得できるので、病院に寄ってから出社す...続きを読む(全88文字)

【良い点】
有給休暇は非常に取りやすい。年に一度取得が義務付けられている長期休暇を含めると、かなりの日数休める。有給休暇を使って転職活動を行うことも可能...続きを読む(全80文字)

【良い点】
比較的、休みやすい。ただ帰りやすいとは言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署や支店による。残業が常態化してる部署もあ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
土日祝やすみなので問題ないです。
正社員は長期休暇といって5営業日連続で有給消化しないといけない決まりがあるようなので羨ましいです。
派遣は...続きを読む(全134文字)

【良い点】
職員の方皆さん休暇取得に積極的でした。残業なく帰るということで時間内はきっちり、終業となったら無駄に残業することなく帰るという感じでした。
...続きを読む(全135文字)

【良い点】
社内行事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の自由を尊重すべき。続きを読む(全47文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
気質が古く、周りに気を遣う必要がある続きを読む(全65文字)

部署によりますが、割と残業が少ないところにいた時は働きやすかったです。
激務の部署では休みも取れませんでした。続きを読む(全55文字)

【良い点】
残業が多い場所もあるが、配属は状況や希望をみて決まる。育児中はほとんどの場合多忙部署への配属にはならず、時短勤務も取得を勧められるほどなので...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業の多寡は部署によるが、残業削減に向けた指導が上長から入るので、非効率な仕事をして残業代稼ぎをしている人は評価を下げられボーナスでマイナス...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みはとても取りやすい。特に上司や同僚に相談することなく有休
や長期休暇を入れることができる。月に一回のマンスリー休暇を取ることが奨励されて...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、非常にバランスが良いと思います。残業に関しては部署にもよりますが、以前と比べてかなり厳しくなっており、全体と...続きを読む(全188文字)

【良い点】
部署にもよるが、残業代は全部出るし、土日は休みだし、ホワイトの権化。
天国。
福利厚生を求める人は死ぬ気で入るべき企業。
社内には午後になる...続きを読む(全232文字)

【良い点】
有休もとりやすく、子どもがいても働きやすい職場でした。
まわりにも育児中の職員の方たくさんいましたが、みなさん時短制度などを利用して無理なく...続きを読む(全147文字)

【良い点】
休みはとりやすく、良いことかは分からないが遅刻にもとても寛容な組織。ただ、それが一般社員だけでなくてマネージャーにも言えるため、良く言えば柔...続きを読む(全188文字)

【良い点】
一般職でしたが、出産後は時短勤務を使え、子育てと両立できました。時には忙しく帰れない日もありましたが、気を使って声をかけてくれる上司も仲間も...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ワークライフバランスは概ねとれていると考える。平日は部署ごとに大きく変わり、定時帰宅が当たり前な部署がある一方で、企画系の部署は毎日夜遅くま...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすい。残業に関しても以前と比べてかなり厳しくみられている（部署において差はあるが）。休暇をとることが奨励さ...続きを読む(全247文字)

毎週水曜日、毎月給与日はノー残業デイ。組合がしっかりしている組織で、会社側も残業はコストである意識が強い。支店配属なら基本定時に帰れるため、平日もプライ...続きを読む(全162文字)

ポジションや部署により業務量のばらつきはあります。
が、ノー残業デーがあり、アフター5に資格取得のため学校へ通う日を
毎週入れられたりします。
仕...続きを読む(全155文字)