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株式会社エヌエスピージャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌエスピージャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌエスピージャパンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌエスピージャパンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌエスピージャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.1

エヌエスピージャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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エヌエスピージャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年9月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はみんなモチベーション高く、イキイキ働いているように見えます。仕事をやり遂げたとき、目標を達成できたとき、やりがいを感じられる職場です。...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒社員は社員による教育がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先で担当する業務次第な部分が大きい。
新卒社員に対する教育はあ...続きを読む(全186文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制御系やオープン系・WEB系の、自社開発や請負開発(自社持ち帰り)を行っています
顧客先で開発するメンバーと、自社で開発するメンバーの連携も...続きを読む(全174文字)

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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分に足りない点、解っていない点を的確に指摘いただけ、答えにたどり着くまでの道筋も提示いただけることで自信のステップアッブに繋がることが魅力...続きを読む(全111文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌエスピージャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にいい人が多いと思います。
分からないところがあれば休日でも教えようとしてくださる方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全92文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に男女でなにか違いがあるわけではないと思います。
産休明けに復帰している方もいたしたので、問題ないと思います。続きを読む(全62文字)

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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的なものはそろっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は可能な様です。
ロースキルな人へのフォローがないので、...続きを読む(全98文字)

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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に大手のお客様のもとで働くことになるので、休日はそちらに準拠となります。休みが少ないといった事はないと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全174文字)

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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に福利厚生などは問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に会社側で人を育てるという考えはありません。
自力...続きを読む(全135文字)

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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力の高い社員が多く、お客様からの信頼を得ていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にレベルが高い仕事になりますの...続きを読む(全120文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回面談があるので、そこでPRをすれば昇給するかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
割り当てられる業務によってはPRが...続きを読む(全92文字)

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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年9月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に女性だから、男性だからと判断されるような場面はなく、平等にチャレンジできる環境ではあると感じている。業界的にはやはり男性の方が圧倒的に人...続きを読む(全202文字)

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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年9月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いくつかの現場を経験しましたが、残業を増やさずに効率よく仕事を進めようとする意識が感じられます。ワークライフバランスを重視する取引先と一緒に...続きを読む(全181文字)

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株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列であり中途採用では年齢に応じた給与が期待出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭である。
入社後暫くして初...続きを読む(全187文字)

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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内異動がしやすくキャリア形成がしやすい
好きなことに挑戦しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動がしやすいため自分でキャ...続きを読む(全100文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e- learningや基本情報技術者試験や応用情報技術者試験などをはじめとする資格取得による給料アップなど大企業らしく教育面にかなり力を入...続きを読む(全188文字)

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NTTテクノクロス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修が手厚いところ。技術に明るい方が多くて、研修が豊富である。自分の伸ばしたいスキルの研修を受講できる。
資格取得の支援もある。個人の努...続きを読む(全123文字)

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ニスコム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
丸投げでのsite-N,
フォローは無し。パソコンと睨めっこです。丸投げの進捗確認という1番楽...続きを読む(全87文字)

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株式会社ウエルストーンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESという派遣みたいな業務ということもあり、各現場でかなり経験は積めると感じています。
現場次第ではありますが、自分のスキルに見合ったレベ...続きを読む(全185文字)

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旭情報サービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得時に試験代と合格祝い金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
再試験や二度目でうかっても一回のみなのでそこには気をつけて...続きを読む(全80文字)

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株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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【良い点】
研修制度やコンテンツは用意されているが、最終的に個人のやる気に頼ってる部分が大きい。また、組織や上長による。続きを読む(全60文字)

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株式会社ベリサーブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格習得支援も行っており、定められた資格を習得すると支援金がいただける。
また、生成AIを活用した業務効率化を目指しており全社員にChat ...続きを読む(全198文字)

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株式会社アルファシステムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人、2年、3年と階層別でのキャリア研修と育成に手厚い。新人研修は実力テストを行い、レベルに合わせて1〜3ヶ月のコースに振り分けられ実施され...続きを読む(全161文字)

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ピコシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyが共有アカウントで閲覧可能
【気になること・改善したほうがいい点】
個人アカウントを共有しているため事前予約が必要で
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エヌエスピージャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌエスピージャパン
フリガナ エヌエスピージャパン
設立日 2000年12月
資本金 1000万円
従業員数 56人
代表者 山口雅矢
本社所在地 〒210-0004 神奈川県川崎市川崎区宮本町2番地24太陽生命川崎ビル6階
平均年齢 43.0歳
電話番号 044-244-8777
URL https://nsp-j.co.jp/
NOKIZAL ID: 1340376

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。