東亞の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
営業なのでチームで動くことはほとんどない。
場合によっては直行直帰もありえるし、自己管理が非常に大切であると言えるだろう。残業代は出ないので自...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性の営業は私が在職中にはいなかった。
女性は基本的に事務職が多く、特に交流もなかったと言える。
育休なども聞いた事がないので女性にとっては非...続きを読む(全191文字)

【良い点】
与えられた取引先を車で営業し、時には新規開拓を行う一般的な営業。
農協や金融機関などには比較的知られており、安定している。
提案する商品は様々...続きを読む(全197文字)

【良い点】
本社業務部と社内ネットワークで商品・製品
についての情報交換、要望、メーカー摂政依頼など現場営業をよくフォローして頂いた。営業のスキルアップに...続きを読む(全295文字)

【良い点】
販促ノベルティ品の提案営業ですから、現行品に一手間加えてオリジナル化差別化を図った販促品やかなりアレンジの効いたフルオリジナルグッズなど、扱う...続きを読む(全195文字)

【良い点】
各自の裁量に任される部分が大きいので自分のペースで出来ます。また、提案できる案件や商品も多いので好きになった商品を中心に売り込むこともできる。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
扱っている商品、取引先ともに幅が広いため、決まった売り込み方が存在しません。そのため、自分なりにノベルティーグッズの売り込み方を考え、実行でき...続きを読む(全207文字)

私が在籍していたころの創業者社長は素晴らしい人格者でもありましたが、交代してからはこれといった特徴もなく、やはり偉大な創業者の陰にかくれるかたち。グループ...続きを読む(全101文字)

安定した不動産があるので、グループ会社の筆頭として、かじ取りをしている。
燐寸事業は、他社へ製造委託をし販売だけをしていて、人員をかなり削減している。
...続きを読む(全169文字)

女性男性関係なく、実力さえあれば上には上がれますが、とにかく品質・上司は最悪でした。同僚も結局は見て見ぬふり。なんのために期待をよせて入社したのかわかりま...続きを読む(全160文字)

【良い点】
退職していないため不明
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のしづらさ、家庭を持つためシフト制では家族との時間が作りづらいと感じたため。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低いのと
スタッフの大半がアルバイトなため、各々の仕事に対する熱量が低すぎる
その結果、当日欠勤が当...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに人が足りていないと感じる。
お昼時の時間や、立地的に忙しい店舗でもワンオペなどが多く、とても大変だと感じる...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、ワークライフバランスを保てない。
私の代では、育成プロジェクトが始まり、就業前と終業後で営業以外の...続きを読む(全86文字)

【良い点】
起業をするために退職しました。アクセンチュアで学んだことがとても役に立っていて、在籍していてとても良かったです。人手不足もあり、退職時にはかな...続きを読む(全135文字)

【良い点】
社員寮に住むが、社員寮に住むと住宅手当だけでお金がプラスになるので、非常にお金は貯めやすいと感じた。職場環境はお世辞にも良いとは言えないが、我...続きを読む(全510文字)

【良い点】
会社の人はどなたも親切で話しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次を重ねるごとに残業時間が多くなり、ワークライフバラ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
「お子さまの成長を一緒にお祝いする」「記念日を一緒に楽しむ」という点において、すごくやりがいを感じていた。来店されるお客さまも、最初から機嫌の...続きを読む(全217文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト単位での孤立
　ほとんどの業務がプロジェクト単位で行われるため、他のプロジェクトの...続きを読む(全493文字)

【良い点】
人が良くも悪くも人に対しての関心が薄いので、プライベートな人間関係のいざこざはない
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングで...続きを読む(全115文字)