東亞の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
営業なのでチームで動くことはほとんどない。
場合によっては直行直帰もありえるし、自己管理が非常に大切であると言えるだろう。残業代は出ないので...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性の営業は私が在職中にはいなかった。
女性は基本的に事務職が多く、特に交流もなかったと言える。
育休なども聞いた事がないので女性にとっては...続きを読む(全191文字)

【良い点】
与えられた取引先を車で営業し、時には新規開拓を行う一般的な営業。
農協や金融機関などには比較的知られており、安定している。
提案する商品は様...続きを読む(全197文字)

【良い点】
本社業務部と社内ネットワークで商品・製品
についての情報交換、要望、メーカー摂政依頼など現場営業をよくフォローして頂いた。営業のスキルアップ...続きを読む(全295文字)

【良い点】
販促ノベルティ品の提案営業ですから、現行品に一手間加えてオリジナル化差別化を図った販促品やかなりアレンジの効いたフルオリジナルグッズなど、扱...続きを読む(全195文字)

【良い点】
各自の裁量に任される部分が大きいので自分のペースで出来ます。また、提案できる案件や商品も多いので好きになった商品を中心に売り込むこともできる...続きを読む(全189文字)

【良い点】
扱っている商品、取引先ともに幅が広いため、決まった売り込み方が存在しません。そのため、自分なりにノベルティーグッズの売り込み方を考え、実行で...続きを読む(全207文字)

私が在籍していたころの創業者社長は素晴らしい人格者でもありましたが、交代してからはこれといった特徴もなく、やはり偉大な創業者の陰にかくれるかたち。グルー...続きを読む(全101文字)

安定した不動産があるので、グループ会社の筆頭として、かじ取りをしている。
燐寸事業は、他社へ製造委託をし販売だけをしていて、人員をかなり削減している。...続きを読む(全169文字)

女性男性関係なく、実力さえあれば上には上がれますが、とにかく品質・上司は最悪でした。同僚も結局は見て見ぬふり。なんのために期待をよせて入社したのかわかり...続きを読む(全160文字)

【良い点】
良くも悪くも仕事をしていれば給料はもらえる。
あまり努力せずとも給与ははいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先からの評価・派...続きを読む(全225文字)

【良い点】
雇用形態によるが契約社員の場合は時給なので、労働時間を確保しなければ稼げないと思う。
ちゃんと、1分単位で請求できる。
【気になること・改善...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本的に成果を出せば、5年目以降くらいから昇給されると思う。
2年間は評価は一律変わらないので給料も一定続きを読む(全58文字)

【良い点】
評価は分かりやすいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、極端に低いわけではないですが、業界水準と比較すると...続きを読む(全87文字)

【良い点】
給与はかなりいいほうである。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が全くでない。残業してないことになっている。
出勤もハンコで把握...続きを読む(全91文字)

【良い点】
非正規雇用だが、昇給の機会をいただき満足。能力に応じて評価していただける。明確な理由があれば昇給はすぐにしてもらえる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
役職が上の人は沢山給料をもらっているようだが、下の人間はどれだけ働いても残業代が固定分しか出ないので働いても働いても意味がない
【気になるこ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
設計事務所にしてはもらえる方だと思うが、システマチックになっている部分があり、誰でもできると言われればそうなる。あとは会社がサッカークラブの...続きを読む(全157文字)

【良い点】
仕事が楽。基本立っているだけなので、立つのが苦痛でない人は良いと思う。また、所定労働時間は8時間だが、夜勤は場所によっては始発が始まる前に作...続きを読む(全172文字)

【良い点】
何も変わりません。
派遣先によっては時給が上がる可能性はありますが、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
先方との兼ね合いもあるかと...続きを読む(全104文字)