回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張り次第で青天井なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給がないので安定はしない。ライフスステージに合わせた計画はしづらいの...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ジブラルタ生命保険株式会社
ジブラルタ生命保険株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジブラルタ生命保険株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にジブラルタ生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
頑張り次第で青天井なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給がないので安定はしない。ライフスステージに合わせた計画はしづらいの...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルコミッションという報酬形態のためやればやった分がお給料に反映される稼ぐ意欲のある方にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
個人の成績による完全歩合制。
最低賃金もあれば年収数千万円の人もいる。
ボーナスは四半期ごとの年4回。
これも個人の成績に連動する。
【気に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ自分に返ってくるところは良くも悪くも
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が伴うので、結果がだせないといつまで...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
フルコミッションを売りにしているだけあって、契約を取れば取るほど給与、ボーナスが増え続けるのは良いことだと思います。
実質青天井なので、トッ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
透明性は高いです。年に2回評価面談があり、期中に目標遂行状況の確認もあるため、評価に対する納得感は高いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
実績主義。成績次第で青天井な報酬。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の制度がころころ変わった。当然、厳しい方へと変わっていった。...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に制度についてわからないことが多過ぎて入社してからのギャップがある。基本給がいつまであるのかとか、どうした...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約が取れるかどうかで給料がきまる。取れない月は10万にも満たない時もある。家族がいたり、友達...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
実力主義で青天井に稼げるというのは嘘ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
誰もが稼げるわけではない。むしろ稼げず早期退社が圧倒的...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
たくさんもらえる。ただ実力次第。
仕事ができる人はいいが、できなければ給料はなくなる。それぐらい厳しい会社。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
努力した分が正当に返ってくる会社と強調されていた。数字を追うのは大変だが、その分成果が給与に直接反映される制度で、年次に関係なく頑張りが評価されると説明さ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ジブラルタ生命の営業職として働いてみて感じるのは、「裁量の大きさがワークライフバランスを良くも悪くも左右する会社」という点です。基本的にスケ...続きを読む(全573文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど給料が貰えるのでやる気がある人は稼げる環境にありますが、そう簡単ではありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
評価や成績に応じて給料が上がる点
【気になること・改善したほうがいい点】
完全歩合なので成績が落ち込んだ時は生活が厳しくなる点
また、完全歩...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
月給が低いが、ボーナスが3回か4回ある。
評価は電話を切ってから電話対応内容を記入するまでの時間がが変わってきてたような記憶がある。
【気に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分の業績が報酬となるため、モチベーションになります。
また契約内容によっても報酬額が変わるため、自分の目標をどのように達成していくかを自分...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
成果に応じて評価される仕組みが整っている会社だと思います。頑張った分だけきちんと反映されるので、やりがいを感じやすい一方で、人によってはプレ...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
本当に成果主義なので、得意な人は頑張れば必ず給料に反映されること
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常にわかりにくく、また...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
国内生保より、手数料の計算は高く
また、1つの保険に対しての単価も高いので
とても魅力的だと私は思いました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
最初の2年間の研修期間を終えるとフルコミッションになるので売れる人に凄くいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
今の社風ならば固...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
問題なく働けていれば年功序列で増えていく。仕事ができる人が管理職に上がっていく印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の判断基準...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
インセンティブ(歩合給)が大きいため、成果を出せば出すほど年収が上がる。
• 若いうちから年収1,000万円を超える人も珍しくない。
⸻...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
新規の売り上げが無く、ほとんど会社の利益に貢献していなくても、最低賃金分の報酬はもらえる。
新たに契約を取れば、もちろん上乗せして報酬はアッ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
がんばったらがんばっただけお給料がもらえる。自分は20代で1000万円以上もらった。他の業界では難しいのではないか。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不祥事が多いので信頼関係を取り戻すところから大切だと思う。
オンラインで保険に入れる時代なのでそこの対処が難しか...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行動管理は基本的にパソコン上のカレンダーから行われるので、直接的に管理されてた感覚はない。上司は部下の育成より新...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性の管理職も何人かおり、昇給や育休も取りやすい印象。子育てをしながら働かれてる女性もたくさんいた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
時間に縛られていなかったので自由に活動できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の状況により夜遅くまで働くこともあるが、意図的...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修は1ヶ月半ある。
そこで会社のテキストを使って営業を論理的に学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所ガチャがあるとおもう...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
上を目指してる社員も多いので、その環境にいたいと思い入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にはノルマがないと言われて...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職は3ヶ月前から伝えており、有給も計算して休んでいたのに退職してから数ヶ月後に欠勤控除を...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
契約を預かること自体は素晴らしいこだとおもうが、パソコンの不備などで契約に時間がかかってしまったりご不便をかけることが多かった。
【気になる...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生だとおもう。健康保険がとてもよかった。会社の自社株も買うことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当とか...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
週1日のミーティングのみ出社すれば自由な為、自分のペースで働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由な反面、完全に実力...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年功序列により給料が上がっていく。定期昇給があり、基本給もいただけるので生活が安定しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
成績をたくさん取ればお給料も上がるし、評価も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績重視だから取れないとメンタルも落ちるのがしんどい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスキャリア職は昇給が微々たるものである。また、子持ちのワーママ総合キャリア職より働...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
朝日生命の地域型総合職はやはり基本給が少ない。これなら他の事務系総合職に転職した方がいいかも。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
のんびり1年ほど働きたい人には良いかもしれません。2年目以降は、成績が悪いと収入がどんどん下がってしまうみたいなので。。。
【気になること・...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はコロコロ人事改定があります。最近では絶対評価ではなく相対評価になってしまい、モチベーションが下がっている印...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
たくさん契約を取れる人はボーナスなどは良いらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初のうちは本当に生活にも困るくらいの手取りしか...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
グループ全体で評価軸は統一されているためわかりやすい。グレードごとのやるべき内容も明確であり、しっかりとした体制である
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
成績がよければ上がるのは頑張りが評価されてよい
一年単位の評価なので
調子の悪い月があっても取り返せる可能性はある
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与は同年代に比べて高く満足ではある。また、社宅といった福利厚生を含めても悪くない水準だと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | ジブラルタ生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジブラルタセイメイホケン |
| 設立日 | 2001年4月 |
| 資本金 | 755億円 |
| 従業員数 | 12,191人 |
| 売上高 | 2兆9051億600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 蕪木広義 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目13番10号 |
| 電話番号 | 03-5501-6001 |
| URL | https://www.gib-life.co.jp/ |
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