この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
旧来の日本の生命保険会社の文化から、米国プルデンシャルの文化に移行して劇的な変化をみせた。まず、コンプライアンスの遵守が徹底されまともに頑張る...続きを読む(全536文字)
ジブラルタ生命保険株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
旧来の日本の生命保険会社の文化から、米国プルデンシャルの文化に移行して劇的な変化をみせた。まず、コンプライアンスの遵守が徹底されまともに頑張る...続きを読む(全536文字)
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【良い点】
学びの機会や研修会などのコンテンツが数多くある
初期教育プログラムがスケジューリングされており
専門のトレーナーがいる
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
成果主義
【気になること・改善したほうがいい点】
優績者が何人かいれば報酬がいいし、採用がなければ最悪
このことは地域格差が採用面に出てしまう...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
LCとしての入社の場合、ゆくゆくフルコミッションとなる。
(最初の2年間は逓減性の固定給はあるが、実際は5か月目からは大きく減り始め、1年経過...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
完全なるフルコミッション制度。
高収入を目指したい方にはとても良い環境。
研修も多くあるが、基本的には自分自身での顧客開拓が全て。
自己啓発も...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理職は水準に差はありますが、安定しております。
営業はやりがいがあり、頑張れば稼ぐことができると思う。また、営業先に会社の提携先を与えてくれ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
フルコミで自分の労力能力を公平に報酬て評価。
開業資金不要の独立自営化のような制度で、縛りも少なく非常に仕事しやすい環境と大手企業並みの福利厚...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
頑張れば報酬が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長の仕事はリクルートなので、リクルートしないと報酬が上がらない仕組みになって...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業社員は比較的時間は自由。月曜日と木曜日は09:00出社が義務付けされているが、そのほかの曜日は自由(支社による)。
営業管理職はほぼ土日も...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性がむしろ、評価される傾向にあります。会社としても女性に光を当てたいと思っているので、むしろ女尊男卑かと思うくらいです。仕事時間も、自分でコ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
会社が伝えているメッセージとして、仕事をする人にはそれなりな評価をする、という内容があるかと思いますが、それは本当でした。会社によっては、仕事...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
異業種からの営業管理職で入社。成果を正当に評価していただけるので、一般企業よりだいぶ多い給料をいただくことが可能だと思います。お金を稼ぎたい、...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
自分の営業所のメンバーを、自分の思い描く組織にむけて、好きなように新規採用し、育成して組織拡大していくのがミッションです。裁量権もあり、拡大に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年齢、性別、社歴、国籍に関係なく成績評価指標(数字)で昇給、昇進が判断されるので、分かりやすく誰もにチャンスがある。給料制度が変わり、成果が...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
報酬体系は、全ての営業畑において売り上げに完全連動しており、実績に応じた処遇となる。
営業であれ、営業管理であれ、公平である。
【気に...続きを読む(全166文字)
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営業管理職を任された時にまだ若いのに営業所の運営を全て一任されたことはやりがいを感じた。
結果が出たときには高い評価を受けれたので営業の面白みを強く意識...続きを読む(全181文字)
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会社としてコアバリューもしっかりしており、申し分ない会社です。採用と退職のバランスが問題かもしれません。生命保険業界は義理、人情、プレゼントと言われる日本...続きを読む(全156文字)
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外資系という事もあり、住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援等は一切ないです。自分で稼いでという事ですね。社内応募制度は一応あります。ただ...続きを読む(全179文字)
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とくかく報酬が不安定。やればやっただけ青天井でもらえる部分もあるが、毎月コンスタントに売り上げをあげていたらの話。今や保険は来店ショップ、銀行窓販に押され...続きを読む(全158文字)
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収入は青天井といいつつも、管理職の報酬は、他の外資系生保に比べて、低い部類だと思います。ボーナスが年4回あるのはありがたいけど。昇給する為には昇進しなけれ...続きを読む(全151文字)
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単純に商品を勧める売り方ではなく、相手にニードを気づいもらい、その解決策として保険の提案をするという仕事です。最初拒否反応をしていたお客様が、セールスプロ...続きを読む(全157文字)
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比較的自由に休みは取れます。また朝礼は、月曜日と木曜日だけの為、時間は自由に使えます。ただし、成績を出さなければ精神的にきつくなりますが・・・。フルコミッ...続きを読む(全186文字)
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部署にもよるが、女性が多い職場であり、厚生面は、わりとしっかりとしていると思います。出産・育児休暇も取れ、時間も比較的自由な為、女性が働きやすい環境だと思...続きを読む(全156文字)
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研修はしっかりしている。初めての生保業界でもかなり丁寧な研修だった。
お客様とのご契約にいたるまでと2人3脚で、すぐに結果を出すことができた。
実力社...続きを読む(全175文字)
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セールスマンの報酬については、年齢性別学歴経験に関係なく頑張れば上げる事が出来ると思う。
ただし、マネージャー職になると組織の売上で報酬が決まる為、配属...続きを読む(全152文字)
会社名 | ジブラルタ生命保険株式会社 |
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フリガナ | ジブラルタセイメイホケン |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 755億円 |
従業員数 | 12,191人 |
売上高 | 8794億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 添田毅司 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目13番10号 |
電話番号 | 03-5501-6001 |
URL | https://www.gib-life.co.jp/ |
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