日本パーソネルセンターの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
適性診断のようなものがあって、毎年受けることができるので、自信の得手不得手などを振り返ることができます。エンゲージメントサーベイで会社にたい...続きを読む(全606文字)

【良い点】
よ良い人なのでその人たちが困るので退職を悩んでいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
何故この仕事をしているか、仕組みはどうなっ...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
簡単な業務だけをずっと行っています。
簿記の知識がなくても作業できることばかりで、作業内容を考慮するならExce...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは業務時間外で、各個人に頼っている状態です。
親会社からのセミナーや通信教育の案内は充実していると思...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月末月初以外は強制的に帰れと言われます。でも業務量は多いため、無理矢理帰らされるだけです。月末月初は常に残業、2...続きを読む(全89文字)

【良い点】
なし。給料も安すぎる。いい所など１つもなく、直ぐに退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のスマホを渡されるので、ずっと...続きを読む(全184文字)

【良い点】
UCCグループなので、福利厚生は良いです！特にカフェテリアプランは社会保険未加入でも１万の美容、スポーツクラブなどの領収書をポータルサイトの...続きを読む(全279文字)

【良い点】
女性が多いです。しかし管理職はほぼ男性です。非正規社員(契約・パート)が多く女性ばかりの職場です。女性が活躍しやすい職場です。
【気になるこ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるUCC（株）の事務方面を請け負っている会社ですので、上から仕事が来なければこ...続きを読む(全245文字)

【良い点】
資格の勉強は独学を求められます。資格を取ればお祝い金がもらえます。英会話や経理などのメジャーな資格は、有料の勉強の講座を申請できます。ECC...続きを読む(全303文字)

【良い点】
連続休暇を取得しやすい制度があり、実際に利用している社員も多い印象です。休みづらさを感じることは少なく、福利厚生面では満足度は高いと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
平均的なレベルの通勤手当・住宅手当（条件あり）・各種社会保険完備・育休制度・在宅勤務制度など一般的な制度は整っています。続きを読む(全66文字)

【良い点】
住宅手当が充実しており、上限はあるが、上限内で半額の補助がでる。
子供が18歳になるまで、配偶者の出産が近い、介護を要する家族がいる人には単...続きを読む(全276文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ社宅制度が使えるが、その他これといった福利厚生はない。ほぼフルリモートのため、出社に伴うストレスなどがな...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼べるものは最低限しかありません。逆に、従業員を過剰に管理・監視するための独自ルールが多く存在します。...続きを読む(全269文字)

【良い点】
社会保険完備、交通費支給、1分単位の残業代支給、有給休暇などあります
健康診断、インフルエンザ予防接種補助、福利厚生サービス（ベネフィット・...続きを読む(全160文字)

【良い点】
当時は賃貸住宅の家賃補助があったように思います。情報系の資格取得支援や報奨金制度も充実していたと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ゲームや家電、サブスク代などに当てられる、自由に使える補助が最近使えるようになり、その点は満足度が高くなっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)

【良い点】
オフィスグリコがあって安くお菓子を買うことはできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は特にありませんでした。
もっと充...続きを読む(全85文字)

【良い点】
普通ー中程度か　会社の規模の割にはあまり充実していない気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が欲しい　大阪はまだしも東京...続きを読む(全90文字)