この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の場合、教育体制はそこまで整っていない。自らキャッチアップしたり、他部署にも声をかけたりと動ける人のほうが...続きを読む(全96文字)
クックパッド株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の場合、教育体制はそこまで整っていない。自らキャッチアップしたり、他部署にも声をかけたりと動ける人のほうが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
フルフレックス制かつ、出社とリモートの組み合わせなのでメリハリをつけて働くことができる。繁忙期は時間を長く、落ち着いているときは早めに上がるな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性も多い職場かつ、小さなお子さんのいる方も多かった。職種を問わずフルフレックス制を導入しており、柔軟な働き方できる。
育休復帰後に部長になら...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
半年ごとの評価において、上司からの評価だけでなく、同僚からもフィードバックをもらえること。現場の近いところで働き方を見ているので、上司の目の届...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
退職のタイミングの調整がしやすかった。比較的こちらの希望を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働ける環境はない。時短勤...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
フルフレックスなので時間の融通が聞くところは働きやすいと思った。女性も多く、ポジションによっては働きやすそうだった。20時ぐらいには多くの人が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
この会社特有のビックデータを保有しているため、新興メディアが増えていく中でもまだ強みはある。IT系の企業なだけあって、フルフレックス制度があり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
衣食住のなかでもより生活に根差した毎日の食卓を通じた幸せを届けることが会社の社会的ミッションとして掲げられていて、業務を通じてその貢献を実感で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ほとんどが女性の部署にいたこどあり、仕事において性別を意識したことはありませんでした。社内全体でもジェンダーに一切の意味はなく、極めて働きやす...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
他社と比較しても女性が多いため、全社的に産休や育休は取りやすい。
その他にも組織というより社員が声を上げた育児サポートに関する諸提案に柔軟に対...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
在籍していたのが上場前のまだ人数が少なかった時代のため、良くも悪くも「みんなで頑張ろう!」という雰囲気が強く、家庭的な雰囲気はあった。社長や幹...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
評価面談が2回にわたってあるので、やっている業務についてアピールできる場を作ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
他部署の勉強会や社員主催の料理・食材の勉強会なども開くことがあるので
そういった知識を深めるタイミングはあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
結婚すると結婚祝いとして、いい値段のするお鍋をいただけます。
これは、料理のサービスならではの制度でよかったと思いました。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいと思います。
勤務時間の融通も比較的きく方かと思います。
結婚されている方もたくさんいるので、家庭との両立で困った時に...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
役員に女性がいて、ご自身も出産を経験していらしたこともあり、産休育休は取りやすい雰囲気だった。役員が赤ちゃんを連れて出社してきた日もあり、その...続きを読む(全185文字)
会社名 | クックパッド株式会社 |
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フリガナ | クックパッド |
設立日 | 2004年9月 |
資本金 | 52億8600万円 |
従業員数 | 147人 |
売上高 | 76億700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐野陽光 |
本社所在地 | 〒153-0044 東京都目黒区大橋2丁目22番44号 |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 890万円 |
電話番号 | 050-31421532 |
URL | https://info.cookpad.com/ |
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