回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時はグレードがみなしで設定されます。グレードと給与額は連動していないため、慣れるまでは少しわかりにくく感じるかもしれません。
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クックパッド株式会社
クックパッド株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は45〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クックパッド株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にクックパッド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
入社時はグレードがみなしで設定されます。グレードと給与額は連動していないため、慣れるまでは少しわかりにくく感じるかもしれません。
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【良い点】
スキルに応じてそれなりの報酬は用意されている。人事評価も明確に定めれており、定量的に正しく判断される。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自由で開放的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる女性幹部が仕事を丸投げするが自分は有給休暇をしっかりとっていたのが信...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価グレードの基準がわかりづらく、誰がどのグレードなのかもわからないため、自分の評価が適切なのか判断できない。グ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
評価制度について
プロセスや基準は良く整備されていると感じるし、人事労務からの説明なども手厚いので誰が上長になっても評価観点がブレることはな...続きを読む(全542文字)
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【良い点】
半年ごとの評価において、上司からの評価だけでなく、同僚からもフィードバックをもらえること。現場の近いところで働き方を見ているので、上司の目の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年収は比較的高い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってバラバラなのが不健全かもしれません続きを読む(全64文字)
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【良い点】
職種によると思うが、ベンチャー企業としては低い方ではないと思う。ただエンジニアやデザイナーなど売り手市場の職種では低いと感じる人が多いと思う...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年俸制のため、ボーナスが無いが、昨今のコロナ不況によるボーナスカットなどがないのが、一応は良い点かと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、エンジニア向けの制度は整っているように思いますが、その他の部署だとかなり不透明感があり、何を...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
厳しいKPI設定などはまったくなかった。競争する雰囲気等はなく、精神的に余裕を持って働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価面談が2回にわたってあるので、やっている業務についてアピールできる場を作ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業体質の部署ではありますが、残業代はきちんと支払われていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって異なるが、メンバークラ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
エンジニア中心に回っている会社のため、エンジニアは年収がいいと聞いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
前職の給与をスライドす...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年俸制で月額平均給与が高く、産休時などは得です。またボーナスの増減による年収のアップダウンも起きません。45時間のみなし残業のため、残業しな...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の中では、給料が上がりにくいことがよく話されていた。評価制度もあまりしっかりしておらず、いわば言い値でのコミ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはよいほうかもしれない。子育てをしている世代の従業員はおおく、フルフレックスのため、融通はきくほうだとおもう。
【気にな...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
グレード制度が導入され、自分のスキルを見直すよい機会になります。まだ導入されたばかりですが、求もる人材像を言語しようとしている様子がうかがえ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
多様な考えを受け入れてくれます。風通しの良い職場でした。自由に発言できる雰囲気があり、またそれを受け入れてくれる社風があります。他にも、フレ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ユーザー視点を第一に考えており、そうしたサービス開発が営業サイドでも求められており、リクルートなどのクライアントサイドによった考え方に比べ勉...続きを読む(全178文字)
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転職組ですが、基本的に前職の給与をスライドでした。年に1回給与交渉がありますが、私が働いていた時期は、まだ給与テーブル等がきちんと機能しておらず、上司に...続きを読む(全158文字)
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今は変わったかもしれませんが当時は社長との面談で給料が決まりました。いくら欲しいかとそれに対する自分の実績をプレゼンするというものでプレゼンがうまい人は...続きを読む(全187文字)
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・男女関係なく、非常に高待遇。しかしながら、その能力(会社に対して利益をもたらすことができるのか)という評価については大変シビアで、若くて自信のある人間...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
基本中途が多いが、本当にメンバーは素晴らしい。かなりきつい性格の人も当然いるが、基本的には人を批判せず我関せず、でも必要な時は助かるという人...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自由な発想が湧くように、会社の設備は素晴らしい。夕方からは自由にビールサーバーが使い放題など自由がある。コミュニケーション取る土台が作られて...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
活気があって自立した社員で溢れている。お互い壁うちしあい、フォローし合う体制が常にできていて、社員は素晴しい。
しかし事業の廃止とともに、一...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
多分元々のスキルを活かせている人はやりがいと働きがいがあるはず。フレックスをうまく使い、年休消化していた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
レシピに頼り切って、しかも有料コンテンツに広告をバンバン入れるなど、自社利益のために走りつつあり、サービスとして...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本フレックスかつリモート可能。また残業も少なく時短勤務も可能なため、育児やプライベートとのバランスが取りやすい。
【気にな...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
良く言えばフラットな関係・チャットや通話の文化が活発で、部下からの質問であれ上司からの命令であれ気軽にチャットを飛ばせる風土だった。悪く言え...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
社内にキッチンがあり、食材も冷蔵庫に豊富に用意されていました。手当も1回500円分出るので、料理をすれば結構豪華な食事が出来ました。何人か集...続きを読む(全337文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務で必要なスキルでも、業務外で自己負担で学ぶというスタンスの会社だったので、土日も勉強に追われることが...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の内部闘争があり、そこから会社全体としての方針も大きく舵を切ることもなく、立て直しが効かず、現状維持の状態。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
時給は非常に良いので、働きがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
見た目は外資系ぶっているが、中身(特に人事制度)は思いっ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
評価は普通に業務をしていれば、普通の評価はもらえるので、年収は毎年上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世をしようと思う...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
リクルートでの業務を通じて、事業開発、営業、プロジェクト推進など多くの貴重な経験を積むことができました。特に、個人と企業の成長を支援するとい...続きを読む(全550文字)
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【良い点】
数字をあげればその分賞与にて還元をしてくれる。周りでもマックスで半期賞与が200万円を超えている人も多々いる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
相対評価と絶対評価の掛け合わせで、100%実績主義にはしていないが、成果のある取り組みを行った社員への表彰、評価もあるため、モチベーション高...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収水準は業界内でも比較的高く、成果を出した分だけ昇給や賞与に反映されやすい仕組みだと思います。営業職の場合は目標が明確で、達成度合いが評価...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
固定給に加えて家賃補助や成果に応じたインセンティブ制度が用意されています。
評価は年功序列ではなく、成果と過程が見られます。実力次第では、新...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
営業成績とれる人は問題なく不満なくもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に営業成績が悪いと、ボーナスも雀の涙です。とにかく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
定期昇給があり去年よりは確実に年収は上がるところは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給の2段階や3段階昇給になること...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
評価制度に関しては、定量と定性の2点でしっかりと評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、インセンティブ...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | クックパッド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クックパッド |
| 設立日 | 2004年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 105人 |
| 売上高 | 58億7600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 佐野 陽光 |
| 本社所在地 | 〒153-0044 東京都目黒区大橋2丁目22番44号 |
| 平均年齢 | 36.0歳 |
| 平均給与 | 948万円 |
| 電話番号 | 050-31421532 |
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