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ジー・ブーン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジー・ブーンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジー・ブーン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にジー・ブーン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジー・ブーンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ジー・ブーンの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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ジー・ブーンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の事業部にも結果を出していて望めば進める。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES事業は人を集めて常駐させれば収益が出るので人を集...続きを読む(全257文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ありません。
    会社の方針で秋葉原の事務所以外にもレンタル会議室や、海外に何件か事業をやってますが、全部赤字でした。
    その赤字を埋めるために、...続きを読む(全182文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 サーバ運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アウトソース事業に関して、クライアントの業績によるが、上層部とクライアント企業の信頼関係が強固なため、下請けの立場ではあるものの切られる確率...続きを読む(全530文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 サーバ設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    申し訳ありませんが、数多ある中小IT企業と同列です。特色として打ち出そうとしている夢の実現支援やコワーキングがありますが、前者は海外になんら利益がない慈...続きを読む(全336文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年10月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    事業の成長性などまったくない。というのも、「タイ事業」や「ドリーム事業」などをやっているように
    見せているが、全くが成り立っていないからである。成り立...続きを読む(全151文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジー・ブーンの 他のカテゴリの口コミ

    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 非正社員 正社員

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    【良い点】
    現場にもよりますが、自分の現場は残業もなくワークライフバランスを整えやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場での下限がある...続きを読む(全133文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場にもよると思いますが、女性はかなり多いように感じます。
    女性だから不当な扱いを受けるということもないように思います。続きを読む(全66文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時要相談、フランクな雰囲気なので要望を伝えやすかった記憶があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先が単価をあげてくれても...続きを読む(全160文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社では色々と設備が整っているそうです。客先常駐は関係ありません。保養所に安く泊まれたりもするそうです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全101文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職よりも給与が高かったため入社。
    あまりギャップはなかったように思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他業種から転職するので...続きを読む(全107文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    妥当な評価と年収であると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どのような評価基準や、どのような点に評価を注力しているか、展開され...続きを読む(全85文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員のプライベートも大切にしつつ、社内行事を開いて社員の結束が図られている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術の共有や現場ナレッ...続きを読む(全113文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で学んで勉強していける人には成長できやすいように会社がサポートもしてくれるところはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験...続きを読む(全118文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性のエンジニアの割合は高く、女性同士のコミュニケーションもあると感じる。育児休暇など会社でも女性が働きやすいように配慮してくれている面があ...続きを読む(全158文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルがあっても必ず自分の望む現場にアサインできるとは限らないため、入社にあたり、志望する業務・職種があれば、事前にマッチング相談したうえで...続きを読む(全160文字)

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    IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ロイヤリティマーケティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ポイント事業という安定事業があること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業創出頑張っているが中々芽吹かない。収益性の高い事業を作...続きを読む(全90文字)

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    株式会社オプトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ずっと売上が下がり続けています。逆に営業利益率が大きく上がっている構造からわかるように、一人当たりの労働に負荷を...続きを読む(全132文字)

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    明治安田オフィスパートナーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    本体からの受託事業がこれからも増えていきそうですが、母体が母体なので潰れることはまずないでしょう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全117文字)

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    株式会社TKCの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    税理士に貢献でき、それによりその顧客にも貢献できる。IT産業ということ、信頼性の高い事業ですぐになくなることはないと思う。
    【気になること・...続きを読む(全110文字)

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    鉄道情報システム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層は変化していると感じているようだが、民営化以来ほぼほぼ変わらない事業のため先行きは旅客会社の顔色伺いに尽き...続きを読む(全82文字)

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    株式会社JMDCの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業は右肩成長し続けている、またデータ自体は唯一無二なので、aiに代替されにくい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合の激化によって...続きを読む(全143文字)

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    株式会社新日本コンピュータサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    データ入力業務は昔からやっていたそうで、その事業に関しては当面横ばいなのではないかと思い...続きを読む(全139文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    展開事業によっては好調のところもあるみたいだが売上は落ちてきていて、大規模な人事異動などもあったためあまり安心は...続きを読む(全83文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人広告は無くなりはしないだろうが斜陽ではあるため、一本足打法だと将来性はない。様々新規事業で柱を作ろうとしてい...続きを読む(全95文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長性はそれなりにあった 官公庁の仕事も多く、仕事がないということはなかった 終わりのない業務に疲れたことも振り返って見ると多かった続きを読む(全72文字)

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    ジー・ブーンの 会社情報

    基本データ
    会社名 ジー・ブーン株式会社
    フリガナ ジーブーン
    設立日 2006年7月
    資本金 4180万円
    従業員数 100人
    代表者 後藤稔行
    本社所在地 〒135-0002 東京都江東区住吉2丁目12番6号
    電話番号 03-5207-8180
    URL https://www.zeeboon.jp/main
    NOKIZAL ID: 1182385

    ジー・ブーンの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。