回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
男性社員のキャリアパスが強く、女性社員のキャリアパスは明確ではないと思います。
出産、育児は、制度自体はしっかりあるもののあまり取得していると思われる...続きを読む(全156文字)
エディフィストラーニング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エディフィストラーニング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にエディフィストラーニング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
男性社員のキャリアパスが強く、女性社員のキャリアパスは明確ではないと思います。
出産、育児は、制度自体はしっかりあるもののあまり取得していると思われる...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
Microsoftやamazon等等からの正式教育ベンダーの認証を受けている。 立地は何度か移転したが、現在の立地は駅近でいい。 教室が多い...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
自由度がある。 自由な領域・・・労務時間(セキュリティカードデータを元に毎月イントラで申告)、業務の割り当てがない、上司のミッションが明示さ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
労務管理が緩い。肩書きではなく、「~さん」で呼び合う自由な雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が皆無。人事機能を担う管...続きを読む(全191文字)
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【良い点】良い意味でも悪い意味でも、かなり自由な社風です。講師をやりたい方で、「これがやりたい」という強い意志がある方は、合うのではないかと思います。...続きを読む(全181文字)
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入社時の年収がベースとなり給与が決まります。NRIラーニング時代からの社員でも、初期メンバーはそれなりの給与を維持していると思われ、居心地の良い会社だと...続きを読む(全182文字)
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長く続けるほど仕事を通じて自分自身の成長を実感する事ができると思います。ただし、どれだけ高尚な気持ちで業務にあたっていたとしても、現場を知らない経営陣や...続きを読む(全152文字)
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社風になじめなかった。日本企業としては普通の感じ。親会社の意向も強く、現場を変革できないためモチベーションに影響した。にもかかわらず従業員同士の和はあま...続きを読む(全150文字)
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中途入社後、上司からみて、物覚えの良い数人以外は、給与が変わらず、基本給は基本的にあがらない。本当に組織を良くしたい、業績を伸ばしたいと考えているとは思...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性が多く制度もしっかりしているので育休明け戻ってきて時短で働いている方も多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のママさ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
子どもがいるので、日々私が残業にならないよう、上司からはいつも業務負荷について声がけして頂き、ありがたかったです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性が活躍している、他では珍しいと思う。
キャリアモデルとして推進しており、新卒の女性マネージャーも多数。しっかり実力を見てくれる続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過去の発言を振り返ると多々気になる点があるため時代にそぐわない女性軽視発言があると思われる。頑張次第なのだろうか、。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休や悪阻の時でも休めるためそういう部分は良いなと思いました。女性が多い職場なので雰囲気は良かったです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
私は経験したことがないが、産休育休の取得実績はあり、周りにも取得して復帰して働いている方もいる。
状況によっては時短勤務も出来ると聞いた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性だけでなく、男性も長く働いている方がいたので、働きやすいように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約の元にあるため、将...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性を活躍させようと機会はたくさん与えている。育休産休もまるまるとれるし、子供の補助金がめちゃめちゃ多い続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすく、男性でも育休を取る方が多いです。子育て中の写真は時短勤務の働き方もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性の転職支援を行っている会社ということもあり、女性社員が多く、管理職として活躍している女性も珍しくありません。
性別に関係なく成果や姿勢を...続きを読む(全657文字)
| 会社名 | エディフィストラーニング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エディフィストラーニング |
| 設立日 | 1997年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 63人 |
| 代表者 | 梅澤英之 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目8番7号 |
| 電話番号 | 03-6634-1945 |
| URL | https://www.edifist.co.jp |
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