この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
意欲があり、仕事があれば多くの仕事を任せてもらえる環境である。意欲がある人は積極的に知らせるといいと思う。
事務職であってもサポートのみではな...続きを読む(全209文字)
大同興業株式会社 報酬UP
大同興業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
意欲があり、仕事があれば多くの仕事を任せてもらえる環境である。意欲がある人は積極的に知らせるといいと思う。
事務職であってもサポートのみではな...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
コアタイムがありますが、フレックスタイム制度を導入しています。また会社全体の休みは土日祝のほかに年末年始があります。別に有給取得日と有給促進日...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に良い。特に家賃補助という面では他社に比べても非常に恵まれているように感じる。35歳まで安い値段で寮に住めるし、寮を利用しない場...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい環境である。有給取得推進日というものがあるが、ほぼ全ての社員が有給を取っている。ほぼ自動的に10日くらいは消化できるシス...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、一般職に関してはワークライフバランスも調整しやすいのでは無いかと思う。中には残業が非常に多い部署もあります。一般職のミス=...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
給料は比較的高い部類に入ると、思います。
特にボーナスは1年目でも100万円程度(年2回合計)は貰える。
また寮があり、6000円月で入居可能...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
フレックス制度や有給休暇がとりやすく、自分の都合に合わせることができる。周りも理解してくれる環境のためとりにくさも感じにくいと思う。連休も時期...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商社という仕事柄もっと自分で価格を交渉したり、新規開拓を行うイメージがあった。しかし、実際は仕入先に価格を決められ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人事部は明るい人も多く、好印象だった。
就活のアドバイスをしてくれたり、話を聞いてくれた点。
内定後に社員の人と直接話す機会があった点。
【気...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
全体の9割程度はほぼ定時に帰っている印象。
有給に加えて、フレックスも自由に使えるので、忙しい時と暇な時で出勤時間の調整が出来るのは非常にあり...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
忙しいチームで無ければかなり自由に有給、フレックスを使用できる。
在宅制度も導入され、仕事をちゃんと管理出来る人は非常に働きやすい環境と思われ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
一般職でも住宅手当15000円が毎月もらえたり、食事手当で3000円もらえたりとかなり充実していました。お給料もよかったためお金はかなりもらえ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一般職のワークライフバランスはよく、産休・育休、時短も問題なくとられていました。通常業務もめちゃくちゃ忙しいというわけではなく、ゆるく仕事をし...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一般職のワークライフバランスはかなりいいように思いますが、部署によります。営業事務は比較的忙しく、管理部門は楽です。ただ繁忙期以外は営業事務も...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上場企業の100パーセント子会社の為、経営は非常に安定している点。
親会社以外との取引もある為、すぐに経営が傾いたりする事も無いと思われる。
...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
部署による差が大きい。営業は夜遅くまで電話がなったり、泊まり込みになる人もみていた。
私も仕事→接待→仕事で朝になったことがある。
バックオフ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
独身寮は5,000円/月で住める。光熱費もタダ。1Rと狭いが、社食も朝、夜と格安で食べれる。お金を貯めるには最高の環境。
結婚してからも社宅制...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は妥当だと思います。事務職では残業代もしっかりでます。時期になると上長と面談があり、一対一で話せる機会があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、とりやすい環境だと思います。コロナ禍では在宅勤務も推奨されており、自宅でできるようPCや携帯電話も配布されています。毎日...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
営業と比較すると残業は少ないですのでプライベートの予定がたてやすいです。女性同士は年齢は幅広いですが比較的親しみやすい人が多いと思います。
【...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
営業職は40歳まで住宅手当等が多く、住宅手当だけで100万近い手当がある。年俸制度を採用しており、部署や担当によっては良い意味で給料に合ってい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年2回評価制度があり、評価されるが個人というより組織の業績とチーム評価でほとんど他者と差がない。上司と面談があり、困りごとなど相談に乗ってもら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一般職は有給も取りやすく、ワークバランスがとりやすいです。結婚しても出産しても続けてる人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
親会社と同じ福利厚生制度となっており、内容は充実している。
また、取引先との絡みで野球観戦チケットや車の購入などで融通が効いたりする。
(あく...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
総合職は一定の年齢まで格安の寮に住める。寮もきれいとのこと。結婚してからも借り上げ社宅制度があって好きなところに3割個人負担で住める。一般職に...続きを読む(全194文字)
会社名 | 大同興業株式会社 |
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フリガナ | ダイドウコウギョウ |
設立日 | 1946年1月 |
資本金 | 15億1100万円 |
従業員数 | 357人 |
売上高 | 2443億8800万円 |
代表者 | 立花一人 |
本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番10号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
電話番号 | 052-963-7600 |
URL | https://www.daidokogyo.co.jp/ |
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