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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リーディング・エッジ社の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リーディング・エッジ社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リーディング・エッジ社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リーディング・エッジ社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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1.9

リーディング・エッジ社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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リーディング・エッジ社の 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESなので、もし自分のつきたい言語の案件に行くのであれば、それ相応のスキルと経験が求められる。副業も申請の上認められるので、そこでスキルと経...続きを読む(全266文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先が良ければ、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は、案件を選ぶ権利はないと言われた。最初の案件は、今後のキャリアに...続きを読む(全159文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業少ない(案件による)
有給がしっかりとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は、いくつかの特徴を持っています。まず、スキル...続きを読む(全499文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SES業界はIT営業未経験でも入りやすく、業務もしやすいのでこれたら始めたい方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
エン...続きを読む(全145文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場次第なので運が良ければとても成長できる要素があるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐の使い捨てなのでやりがいは...続きを読む(全95文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最新言語(Pythonなど)よりの新しい研修を取り入れようとしている。
クラウドの知識がつくのでAWS・GCPなどのセミナーのオンライン参加を...続きを読む(全183文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パイソンに力を入れているので、関東エリアの方には良いと思います。今後はパイソンメインの案件のみになると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先での業務を行う中で、そこでの現場経験と日々の学習結果が、次の案件の参画(自分のやりたい仕事内容)に繋がるところにやりがいを感じます。
例...続きを読む(全192文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場で周囲の方が解決できないで困っている問題を、自分で調べ解決できた時に、自分の成長と人の役に立てたことでとても喜びとやりがいを感じる。エラー...続きを読む(全164文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所詮、人材派遣(経営陣いわく人財派遣)の会社だが、一流企業や官公庁のシステム開発に従事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
二次請...続きを読む(全185文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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リーディング・エッジ社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場次第ではありますが、休みはとりやすい。連休もとれるが月の稼働時間の下限を割らないようにしないといけない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月5000円までの書籍購入制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。ほか特にこれといった福利厚生はない。目立った制...続きを読む(全82文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業が縮小されたため、今後の展望は見込めない。赤字が続いているようだが、このまま黒字に回復するようにはあまり見えない。続きを読む(全79文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後での業務内容にギャップを感じたことで転職を考えた。会社が展開していた事業の縮小に伴い、エンジニアとし...続きを読む(全156文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアファーストであること。エンジニアの希望やキャリアプランにあった案件にアサインいただけるときいていた
また、ジョブチェンジが可能で様々...続きを読む(全164文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからと言って働きにくいと感じることはない。
数える程度しか顔を合わせたことはないが、女性でもエンジニアとして活躍されている方がいる。続きを読む(全75文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によるとは思うが、休みはとりやすいと感じる。
残業に関しても常駐先によるが基本的に少ないのではないかと感じる。続きを読む(全64文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理部の方や所属部長は退職を引き止めるわけでも、勧めるわけでもなく、「個人」として意見を言ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全219文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近Udemyが使えるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の連絡ツールがメールのみなのがとても煩わしい。
社内交流もな...続きを読む(全175文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は、研究開発部や教育事業部があり、他のSES会社との差分があったが、赤字事業であることやコロナ・ChatGP...続きを読む(全138文字)

サービス(その他サービス)の仕事のやりがいの口コミ

アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
B2Bの取り組みに関しては他社より秀でていると感じる、新しい取り組みなどもよくローンチされるのでおもしろいと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によるのですが、基本的には依頼されたことと少しだけ気を回して先回りしてあげられればそれでOK。先に手を出しすぎることのないように、良い塩...続きを読む(全100文字)

株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量を持ってとにかく数をこなしていきたいという人は向いている。ただ部署にかかわらず、自分の仕事で手一杯という社員も多いため各部署にパイプをつく...続きを読む(全96文字)

アポロ管財株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他職種
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年の業績向上に伴い財務状況が改善され、社員の働きが正当に評価される仕組みを整えています。課長職のボーナスは100万円以上であり、ベースアップ...続きを読む(全86文字)

ALSOK九州株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
警備・守衛
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントがあった際に色々と動いたあとや、大きな行事をミスなくやり遂げた後は達成感があってや...続きを読む(全87文字)

ディーエムソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
マーケティング・企画系管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容はボトムアップで決めることも一部はできます。自由な雰囲気が非常にやりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン...続きを読む(全133文字)

UDS株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が勤務していた店舗は一般客向けではなく海外のお客様のみを対応する店舗だったため、自分の能力を活かしてやりがいを感じながら働くことができた。...続きを読む(全205文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モノづくりの入りとしては入りやすい
基本的なことは経験できるし研修もしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の地域では実技を...続きを読む(全114文字)

株式会社HALの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも現場次第だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場常駐になるが、案件も自分で選ばせてもらえるわけではない...続きを読む(全115文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな銘柄の案件に関わることができ、その意味でやりがいはある。
また人手不足もあるものの若手のうちから裁量はありすぎるほど与えてもらえ、自由に...続きを読む(全188文字)

リーディング・エッジ社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リーディング・エッジ社
フリガナ リーディングエッジシャ
設立日 2000年7月
資本金 2億2500万円
従業員数 14人
代表者 星野直彦
本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目1番1号
電話番号 03-5216-7611
URL https://leadinge.co.jp/
NOKIZAL ID: 1404357

リーディング・エッジ社の 選考対策

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