この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やっている業務に対しては給料は高いと言える。
残業代もみなし残業20時間以降は、しっかりと残業代が出るため安心。
ただ、当たり前だが自分の容量...続きを読む(全109文字)
株式会社リーディング・エッジ社 報酬UP
株式会社リーディング・エッジ社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜552万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リーディング・エッジ社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リーディング・エッジ社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やっている業務に対しては給料は高いと言える。
残業代もみなし残業20時間以降は、しっかりと残業代が出るため安心。
ただ、当たり前だが自分の容量...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人のOJTを行うと、謝礼のようなもので、年間のMVPに選ばれている。
Udemyのアカウントが希望者に配布されるので、スキルアップの面ではい...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
代評価軸が曖昧であり、適正な評価なのか分からなかった。
しっかりと評価軸、評価のフィードバッ...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が悪いと感じる理由はさまざまです。まず、明確な基準がないため、評価が主観的で一貫性がないことが挙げられます...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が分からないため、どのように賞与に影響しているか分からない。そのため、モチベーション維持が難しい。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は比較的少ないと思います。他社のSES営業の年収を見ると驚きました。年収UPもあまり行われません。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格手当があったり、親会社関連の福利厚生も充実しておりとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
待機期間中給与が減るので副業禁止は流...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は労働単価が決まっており、キャリアアップが明確にされている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、関東エリアと関西...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の企業や知人にも話を伺いましたが、話を聞く限り同社は未経験エンジニアとして高水準の給与を提示していただけているようです。
他社の例として、内...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で何を基準に給与・賞与を決定しているのかわからない。
評価制度というものが機能しているのかさえ、オー...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応、ボーナスが出る。
一応、MBO制度を取り入れて評価している。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムエンジニアの年収は業界平均...続きを読む(全257文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特段良い点は感じませんでした、最初に入った時の金額からUpすることについては望めるものではなく、どれだけ実績を残したとしても上司/役員の気持ち...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・若い内は年収は低い。年齢が高くなるとマンションを購入する人も珍しく
ないので良いかもしれない。
・評価制度は一応あるが、頑張ってもボーナスは給料の...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンジニアファーストであること。エンジニアの希望やキャリアプランにあった案件にアサインいただけるときいていた
また、ジョブチェンジが可能で様々...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月5000円までの書籍購入制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。ほか特にこれといった福利厚生はない。目立った制...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場次第ではありますが、休みはとりやすい。連休もとれるが月の稼働時間の下限を割らないようにしないといけない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後での業務内容にギャップを感じたことで転職を考えた。会社が展開していた事業の縮小に伴い、エンジニアとし...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業が縮小されたため、今後の展望は見込めない。赤字が続いているようだが、このまま黒字に回復するようにはあまり見えない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理部の方や所属部長は退職を引き止めるわけでも、勧めるわけでもなく、「個人」として意見を言ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからと言って働きにくいと感じることはない。
数える程度しか顔を合わせたことはないが、女性でもエンジニアとして活躍されている方がいる。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近Udemyが使えるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の連絡ツールがメールのみなのがとても煩わしい。
社内交流もな...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常駐先によるとは思うが、休みはとりやすいと感じる。
残業に関しても常駐先によるが基本的に少ないのではないかと感じる。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
SESなので、もし自分のつきたい言語の案件に行くのであれば、それ相応のスキルと経験が求められる。副業も申請の上認められるので、そこでスキルと経...続きを読む(全266文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は良い、自由な働き方ができるのがありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの仕組みがたまに変わることで給料が下がる...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価らしい評価はありませんでした。気に入られれば可愛がられる。そうでなければ上司のご機嫌に左右されるといった感じ。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得することで月給に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得で月給に反映されますが、最大で3万円でした。
複数取得...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料に関しては、夜勤もあるのでそこそこ良い給料がでます。
ただ、昇給はほとんど見込めないので数年働いている人と月給は1〜2万ほどしか変わらない...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年でベースアップが複数回行われており、IT業界に限らず全体で見ても平均くらいの給与になってきている。仕事の内容を加味するとこれくらいが妥...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に管理者不足で激務なので、業務に不安がある、退職したいという訴えがあると、昇進、昇給を提案されやすいです。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司によって異なりました。
ノルマはありますが、いわゆる体育会で絶対達成という雰囲気ではありませんでした。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すぐに仕事紹介の連絡が来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ派遣先での昇給がない(派遣先にもよるので、良い派遣先に巡り合うことが大切)続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
360度評価で年2回上期と下期にMBO面談を実施。場所により異なる目標数値が設定され、上長とコミュニーケーションをとりながら「うまくやる」社員...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンジニアとして、勉強して視覚を保有すると、その分にあった収入が得られる。住宅補助などが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんな...続きを読む(全118文字)
会社名 | 株式会社リーディング・エッジ社 |
---|---|
フリガナ | リーディングエッジシャ |
設立日 | 2000年7月 |
資本金 | 2億2500万円 |
従業員数 | 14人 |
代表者 | 星野直彦 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5216-7611 |
URL | https://leadinge.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。