日本電計の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
今後のことを考えると、良い事はない
【気になること・改善したほうがいい点】
中国、韓国に注力していて、赤字垂れ流し、資金垂れ流し。トップが中...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ゴマスリ的サラリーマン体質の人は能力が無くても何とかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤や異動が多い人と少ない人の差があり不...続きを読む(全166文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は最悪、機能してないならまだしも、最悪に機能していて、都度面倒や理不尽がおきる。全ての...続きを読む(全116文字)

【良い点】
営業なので、ごく一般的な営業スキルを得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な営業で、労働集約的ビジネスモデルなので、実際...続きを読む(全192文字)

【良い点】
管理職は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、悪くないが良くは無い。
労働者搾取型の企業モデルなので仕方ないのだが、若手...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ルートセールスなのである程度は定型業務をこなすことが中心になるが、全体の三割程度は自身の企画で業務推進できる。ここに愉しみを見出せる様な人は...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ほとんどの社員は自己完結の業務なので、自分でペースを決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同時に属人化されている為、突発や長...続きを読む(全85文字)

【良い点】
一通りそろっているかと思う。私は使いませんでしたが、系列会社に旅行関係の会社があるのでそこからよく所員宛の旅券などが届いていた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
会社の方は退職するとなったら一応引き留めてくださった。しかし退職するとなって職場の雰囲気も良くなったのではないかと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
決算が良く、賞与もよく出していてくれたので結果は出しているのだと思われる。商品も幅広く、数多く扱っているため成長性はあるだろう。続きを読む(全70文字)

【良い点】
何も問題はなかった。多く働いていた。和気藹々と働いていて、男女の仲も普通。働きにくいとかいうことはないと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
産休・育休の取得しやすさはあるが、殆どの女性は寿退社や育休中の退職者が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
課によって営業事務...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性も多かった。作業スタッツフだったが。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから働きにくいということはなかったと思う。ただ、作業...続きを読む(全110文字)

【良い点】
実力主義ではあるので、女性男性関係なく，とにかくアポを獲得できる人から昇格していく
性別で判断や贔屓されたりは全くないのでそういう環境を求め...続きを読む(全187文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客も社内も口が悪く、みんな怒っているように感じる。
体力仕事なので女性は活躍する場がない。
...続きを読む(全92文字)

【良い点】
育休、産休が取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
事務、内勤の方は育休後復帰が可能だと思われるが、営業やサポートなどの外回...続きを読む(全121文字)

【良い点】
設計部門、製造部門共に普通に女性も働いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計部門は女性はアシスタント的な人が多いので、キャリア...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性社員同士仲はよかったです。いじめなどはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶くみがありました。
プライベートフェアと...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性社員はすごくすくない。上司によるが女性としてキャルアップできるよう方向を示してくれる。私も女性z続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いている当時は女性社員は事務の方しかいなかった。電気関係や機械に強い方であれば、もしかすると就職できるかも...続きを読む(全81文字)