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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独立行政法人国立青少年教育振興機構のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人国立青少年教育振興機構のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人国立青少年教育振興機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.8

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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独立行政法人国立青少年教育振興機構の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
5件中5件表示

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほとんどなく、月5時間程度だった。また、年次有給休暇がとりやすかった。1時間単位で取得可能なため調節がしやすかった。

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によりますが、組織体制として、あまりワークライフバランスを重視しているようには思えませんでした。(20連勤、休日の自主出勤、「ボランティア勤務制度」...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、有給は比較的取りやすい。
勤務地にもよるが、繁忙期と閑散期がはっきりとしているところもあり、閑散期はかなりゆったりと仕事ができ...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが取れないことがまず無い。ただ、退職する予定の方が休みを消化しきれなかったということはありました。また、夏季休暇と年末年始、祝日が休みな...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすいワークライフバランスだったと思います。
短時間雇用と長期雇用が分かれていて、どちらか、生活に合わせて選ぶことができました。ご...

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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独立行政法人国立青少年教育振興機構の 他のカテゴリの口コミ

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によってなにがやりがいになるかはそれぞれである。仕事を選ぶにしても、業務内容なのか、福利厚生なのか、給与なのか。個人的にこの組織にあると思...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国立の機関という唯一性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が辞めやすく、基本的に人事交流や中途の職員が多い。
予算の問題が...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職別に研修がある。
様々なイーラーニングが受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に対しては全くと言っていほど教育がない...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はちゃんとしている。
有休も年5日は取得しなければならない。
また有休とは別でリフレッシュ休暇という連続3日取得する制度がある。
業...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくも悪くも公務員の形態。
基本的には年功序列で昇給していくような気がする。
年3回上司との面談がある。
【気になること・改善したほうがいい...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがしっかりしている。
祝日も基本的に休み。
土日に仕事が入ることがあるが、その場合は振替で平日に休むことができる。
【気になること・改善...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容は部署によって大きく異なる。
どのようなことに対してやりがいを感じるかは人それぞれだが、良くも悪くもジョブローテーションで環境が変わ...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次有給休暇が取りやすいため、やむを得ない事情で当日に1時間お休みとることも可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務を...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒で入社したため当時は気が付きませんでしたが、他の組織を複数経験した現在振り返ると、社員同士の悪口や派閥もあり、心が擦れていく環境だったなと思います。...

サービス(その他サービス)のワークライフバランスの口コミ

株式会社APパートナーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によりますが、私の派遣先は希望休がほぼ通り休みは充実してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に電話は仕方ないにしても...

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
消化必須の有給は担当者からリマインドが来るので休みは取れる。その点はしっかりしていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙し...

アデコ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によって変わると思うが、相談できて、ライフワークバランスがすごくとりやすい職場に出会えた点
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし

株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
コールセンター運営・管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なので予定に柔軟に対応することが出来る。
部署にもよるが、アルバイトであれば長期休暇も可能。有給を使用しない連続休暇も問題ない。
学...

ヒューマンリソシア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や個人の業績等にもよりますが、週1回程度のテレワーク勤務が可能なことや、有給休暇の取得がしやすいことが良い点かと思います。業務状態にもよ...

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと区別しやすい。
リモートワークも積極的でよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の業務量の差が出てしまう。
暇...

株式会社ランの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に3日だけ平日休みを指定して取れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も社用携帯を気にしていないといけない。返信が遅れると...

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルフレックスタイム制なので、私用の都合で遅出したり早上がりしたり、かなりフレキシブルに働けます。有給も基本上司に断られることはなく、スケジ...

株式会社ボールドの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
HTMLコーダー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によっては悪い点ともとらえられてしまうが、評価制度がある為、給与を上げようとすれば嫌でも自分の成長につながる。(その分もちろんプライベート...

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造業であったため、3勤3休は休みが多いためとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるため、その点は体が慣れるまで...

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 会社情報

基本データ
会社名 独立行政法人国立青少年教育振興機構
フリガナ コクリツセイショウネンキョウイクシンコウキコウ
設立日 1965年4月
資本金 1135億1500万円
従業員数 498人
代表者 古川和
本社所在地 〒151-0052 東京都渋谷区代々木神園町3番1号
電話番号 03-3467-7201
URL https://www.niye.go.jp/
NOKIZAL ID: 1522227

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。