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独立行政法人国立青少年教育振興機構

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独立行政法人国立青少年教育振興機構のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人国立青少年教育振興機構のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人国立青少年教育振興機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.7

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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独立行政法人国立青少年教育振興機構の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方施設はシフト制のため基本、休みが取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期や担当事業が近くなると希望の休みが取れない。続きを読む(全79文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年6月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほとんどなく、月5時間程度だった。また、年次有給休暇がとりやすかった。1時間単位で取得可能なため調節がしやすかった。続きを読む(全67文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によりますが、組織体制として、あまりワークライフバランスを重視しているようには思えませんでした。(20連勤、休日の自主出勤、「ボランティア勤務制度」...続きを読む(全124文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、有給は比較的取りやすい。
勤務地にもよるが、繁忙期と閑散期がはっきりとしているところもあり、閑散期はかなりゆったりと仕事ができ...続きを読む(全189文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが取れないことがまず無い。ただ、退職する予定の方が休みを消化しきれなかったということはありました。また、夏季休暇と年末年始、祝日が休みな...続きを読む(全206文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすいワークライフバランスだったと思います。
短時間雇用と長期雇用が分かれていて、どちらか、生活に合わせて選ぶことができました。ご...続きを読む(全157文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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独立行政法人国立青少年教育振興機構の 他のカテゴリの口コミ

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の施設は知らないがこちらは教育体制は◎とは言えない。研修が必要な業務(指導等)は1回の研修だしその後は先輩のを...続きを読む(全121文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員特有の福利厚生の良さがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方施設には残業するなと口酸っぱく言ってるのに本部は残業し...続きを読む(全169文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんだかんだお金がないと言いつつ給料は下がっていないしボーナスも支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員らには「給料低...続きを読む(全114文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少ない予算の中で頑張って利用者に体験活動や笑顔を届けていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
機構内の財政事情、少子高齢化のせ...続きを読む(全87文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正直施設ガチャがかなりあると思う。仲良い施設と悪い施設の話を聞いたり自分が配属された施設を見てそう感じた。全体的...続きを読む(全111文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目なため他の施設はわからないが自分の施設では女性は働きにくいと思う。考え...続きを読む(全116文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によってなにがやりがいになるかはそれぞれである。仕事を選ぶにしても、業務内容なのか、福利厚生なのか、給与なのか。個人的にこの組織にあると思...続きを読む(全495文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国立の機関という唯一性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が辞めやすく、基本的に人事交流や中途の職員が多い。
予算の問題が...続きを読む(全80文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職別に研修がある。
様々なイーラーニングが受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に対しては全くと言っていほど教育がない...続きを読む(全144文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はちゃんとしている。
有休も年5日は取得しなければならない。
また有休とは別でリフレッシュ休暇という連続3日取得する制度がある。
業...続きを読む(全150文字)

サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

株式会社パソナの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の活躍を推進しており特に子育て中の時短勤務などは柔軟な傾向。保育園さえ入れられれば産休育休を取って復帰ができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)

アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しさは部署によって差はあるが、全社的に労務管理とかはしっかりやるという風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的にはしっかりし...続きを読む(全101文字)

株式会社エー・ピーホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトは希望が通りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は休みづらいです。
店舗の店長になると休みは無く、大変そう...続きを読む(全80文字)

株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 派遣コーディネーター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔に比べたら、有給休暇は取得しやすくなってきているように感じる。

公休日に出勤したら、昔は振休などは無かったが、制度化され、しっかり振休を...続きを読む(全352文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 品質管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最終的には派遣先によると思いますが、派遣先に数か月先の休暇を申請したところ、多忙だと決まっているわけでもないのに文句を言われたため、派遣元に...続きを読む(全100文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日にも休むことができ、ほぼ自分の希望通りのシフトができた。
4泊5日で旅行に行くこともでき、とても休みやすい環境で素晴らしかった。
有給も...続きを読む(全128文字)

株式会社セルビスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業の宿命ではあるが残業時間はとても多い。リフレッシュ休暇というまとまった休みを...続きを読む(全157文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすかったです。これは派遣先にもよるのかもしれませんが。時間どおりで終わることができて助かりました。続きを読む(全61文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業ゼロの就業先が多かったのでありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場見学時の担当が就業先の情報を把握してないことがあった続きを読む(全78文字)

株式会社瑞鳳の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・​徹底された残業管理
残業はほぼありません。残業をしていると逆に注意されるほど管理が徹底されています。新台入替などの際に1〜2時間程度の残...続きを読む(全358文字)

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 会社情報

基本データ
会社名 独立行政法人国立青少年教育振興機構
フリガナ コクリツセイショウネンキョウイクシンコウキコウ
設立日 1965年4月
資本金 1135億1500万円
従業員数 498人
代表者 古川和
本社所在地 〒151-0052 東京都渋谷区代々木神園町3番1号
電話番号 03-3467-7201
URL https://www.niye.go.jp/
NOKIZAL ID: 1522227

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。