この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時には裁量とキャリアパスが豊富な点を強調される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はキャリアパスは営業以外ではほぼなく、裁量も...続きを読む(全95文字)
株式会社NEXYZ.Group(旧:株式会社ネクシィーズグループ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NEXYZ.Groupの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NEXYZ.Groupで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時には裁量とキャリアパスが豊富な点を強調される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はキャリアパスは営業以外ではほぼなく、裁量も...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初からそこまで期待していなかったのでギャップは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポや飛び込みをすることを内定者期間のう...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと言いながらも、責任者は常に数字を気にしている印象。あんなにあからさまに態度に出すくらいなら、はっきり...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前に思ってた印象よりも個性を尊重してくれ思いやりのある方が多く、人がいい。相談しやすい環境で新人を育ててくれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係がとても良好。
和気あいあいとしており、男女関係なくみんな仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日飛び込み営業。メンタ...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士がかなり仲がよく、また年齢も近い為楽しく働くことができます。かなり親身になって相談してくれる上司が多く、環境や人間関係を重視される人に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
稼ぎたい人や人付き合いが好きな人は向いていると思います。社内イベントが多く休日でも集まることがあったりするので社員同士の仲は深くなりやすいです...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社理由:東京の会社で働いてみたかったから。これからも成長していく企業に思えたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は「企画職...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の雰囲気は活気もあり、悪くありませんでした。相談にのってくる方も多く、人という面においては優しい方が多かったです。社長の食事会も楽しかった...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若い人同士ののりについていけない人はなかなかしんどい会社と思いますが、いまではいろいろな分野で事業を展開されており、会社としては私が在籍してい...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
良くも悪くもギャップはありません。
とても熱さと従順を求める会社です。
それが好きな方であれば良いのではないでしょうか。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社したのは、風通しが良さそうだったから。実際に入社してみると社員は良い人が多く、面倒見も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社長にカリスマ性がある。
社長が好きになり入ってくる人が多い。
私も社長に憧れて入社した。実力があれば年齢に関係なく評価してくれる。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
はじめはモチベーションをあげてくれるが、
だんだんそれが苦しくなった。
悪どく売る手法だけはみについてしまった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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入社は就職活動が厳しくて、とりあえず入れた会社だったから。
当時は若かったので、夢とか感動とか根拠のない言葉に騙されてしまった。
実際は電話だけしてる営...続きを読む(全151文字)
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やる気と能力があれば評価し、成果報酬も弾むようなことを言っていたが実際にはアルバイトを使い捨て、全国に迷惑電話を掛け捲るだけの会社。当時のことで」今は知ら...続きを読む(全158文字)
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自分の主観のみで書くので参考までに。入社理由は人が良かったから。単純にその考えのみで入社した。甘かった。実際入社してやる仕事はテレマのみ。退職後痛感したの...続きを読む(全460文字)
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社長と副社長が神様のような会社。
一部の幹部は優秀な人材もいるが、基本、昔からいてのさばっている悪い上司が多い会社。
利益が莫大に出ていた社員の大半は...続きを読む(全157文字)
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社長が当時非常に売れっ子だったこともあり、興味があった。ビジネスモデル自体はいつの世も、今となってはなんてことないものだが、様々コラボレーションすることが...続きを読む(全157文字)
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入社後はとてもじゃないが、この雰囲気にはなじめないと感じていましたが、勢いがものすごくだんだんとなじんでいった。
やってみると楽しい仕事の反面、上司に好...続きを読む(全158文字)
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思っていたより残業時間が長かったので、慣れるのに苦労しましたが、休日出勤などは特になく、オンとオフははっきり働けたと思います。アルバイト社員が大変多かった...続きを読む(全151文字)
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募集に広告代理店とあったので入社を決めました。
入ったら営業の会社でした。
入社してからはイメージと大きく違ったので正直不安ばかりでしたが、当時の会社...続きを読む(全172文字)
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社長の人柄、企業風土、企業理念等。「みんなで幸せになるために、今を本気で頑張る」といった社長の信念に想いを感じ、どうせ自分の人生の多くの時間を費やすのなら...続きを読む(全192文字)
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テレマーケティング営業ということは説明会の時点で分かっていましたが実際に働いてみると、電話をしてもまったく話を聞いてもらえないことがほとんどで新規契約はな...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特別なしくみがあるとちゃんと聞いたことはない。持ち株などはさんざんすすめられた記憶がある。いまはことなるのかも。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
強引でも契約数を伸ばせば評価されるというシンプルなしくみ。にぎやかに仕事をしたい人はおすすめ。体育会系ノリ。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
にぎやか好き、ウェーイ系のりのひとはたのしくてしょうがないかもしれない。但し、営業成績がよくないとウェーイ系ノリが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自社サービスの様に見えてただの代理店営業業務、もしくは知人女性に投資した案件なのであまり気にしすぎないでいい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
話は聞いてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を良くするよりも、人材採用にお金を使って残ってくれる人を探すことに全力...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休制度、育休制度が充実している事や取得率の高さから見ても女性にとってかなり働きやすい職場だと言える続きを読む(全56文字)
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【良い点】
適当に仕事をしていても、基本給などは大きく変わらずインセンティブによる大幅な年収の様でにくくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
アクセルジャパンやブランジスタなど様々な別事業にもチャレンジをしており、社風にも「挑戦がルールだ」とあるように様々なチャレンジがしやすく風通し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員の方々も上の人たちもいいひとばかり、むしろいい人だから残っているともいえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は逆に変わらな...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前は採用ページやマイナビ、リクナビで見る限り風通しのよさそうな会社だと思っていましたが、入社後はそんなこと...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより現場はクライアントの言うことが絶対で、対等に意見を言い合える環境は少ないように感じる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
フラットの環境で働きやすいです。会社の雰囲気も良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度がもっと充実した方がいいです。少...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ギャップはなしです。事前にお話をしっかりしてくださいます。できる方が多いのが印象的です。もちろんできない方もいますが。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社もあるとは思いますが、各部署の横の繋がりについては課題であると感じました。あと思ったより管理手法等がレガシ...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験であっても、それなりに経験が積めるアサインが多い。門戸の広さという点では監視運用のみや、未経験の20代がIT業界に入る始まりにはとてもい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
外国人の採用もある為、いろんな人種のかたと触れ合える機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩に外国人が鳴る場合もある為、...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
新卒入社の場合は3か月間集合研修で社会人としての教養からプログラムの基礎を外部講師や先輩からじっくり教えてもらえるので、文系の人でも大きな不安...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
エンジニア組織は人柄が良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属希望などは取られないので基本的に運次第であった.IT研修のレベ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
一般事務の経験しか無かったが、IT業界へ
キャリアチェンジできたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の習熟度により、時給の見直し。続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社NEXYZ.Group |
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フリガナ | ネクシーズグループ |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 11億8900万円 |
従業員数 | 929人 |
売上高 | 219億5300万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 近藤太香巳 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20番4号 |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 500万円 |
電話番号 | 03-5459-7444 |
URL | https://www.nexyzgroup.jp/ |
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