富士通エフ・オー・エムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
チームで協力しあって仕事を進めていたので
困ったときや業務量が多いときは助け合える環境でした
他のチームはわかりませんがチームのメンバーに恵ま...続きを読む(全206文字)

【良い点】
どれも平均的で可も不可もなくと言った感じです。とりわけダメなところがあるという訳では無いので特に気になりません。休みもきちんとあるし有給を取り...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本的には心優しい人が多く、一部、正確が意地悪い人も見受けられるものの、全体的な比率としては非常に少ないと感じた。パワーハラスメントのようなも...続きを読む(全193文字)

【良い点】
富士通グループとして、顧客の信頼を得やすいこともあり、金額規模的には大きな仕事に携わることができ、社会の変革、よりよい世界づくりに貢献できてい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
管理職は優しい人が多い印象。
残業少なく、業務に関するストレスはほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性ばかり...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性比率がかなり高く、女性にとってはロールモデルとなる存在が多いと思う。
時短勤務なども融通はききやすいと思う。女性が元気な会社だと思う。
職...続きを読む(全208文字)

【良い点】
先輩方は分かりやすく仕事を教えてくれるので、仕事の内容で困ることはないと思う。
上司も周りを良く見て管理してくれるので、不安が少ない職場である...続きを読む(全190文字)

【良い点】
評価はプロジェクトの実績に応じて半期ごとに評価される。よくありがちな上司に気に入られる、気に入られないなどはなく、評価基準が数字で明確に表され...続きを読む(全185文字)

【良い点】
富士通と同じ保養所、旅行ツアー等が社員価格で利用できました。
家族も社員価格で利用できたのはよかった。親孝行ができました。
サッカー観戦チケッ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
労働組合があったので、定期昇給は労働組合新聞で報告がありました。
定期昇給のほかに昇給制度としては、目標管理制度が半期に一度あり、数字が達成し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
良くも悪くも残業規制があり、業務の状況に関わらず帰宅出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度もなく残業規制されるので、客...続きを読む(全97文字)

【良い点】
業種の特性上、忙しさに波があり繁忙期は残業が多くなる。逆に繁忙期でなければ定時退社で問題ない。休暇も事前に打診していれば問題なく取得できる、続きを読む(全76文字)

【良い点】
私の時は業務委託でしたがインボイス制度に伴いアルバイト雇用形態に変わった為、現状は分かりませんが、休みを希望すれば取りやすかったです。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年次が低いうちにはあまり残業もなくワークライフバランスが整っていると思いますが、年次が上がってくると月に50時間ほ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
プロジェクトによっては残業は必要ありません。もちろんプロジェクト次第なので、残業が100時間超えている炎上案件もあるにはあるようです。残業した...続きを読む(全232文字)

【良い点】
どうしてもメンタル的、身体的に難しいと感じた場合、担当営業に相談すると基本前向きに別の現場へ移動させてくれると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)

【良い点】
業務の進捗に問題がない場合は、有休を必ずとることができます。取りづらい雰囲気などはまったくございません。また、残業時間もひじょうに少ないため業...続きを読む(全185文字)

【良い点】
業務状況については担当営業がしっかり気にしてくれる。ある程度自分でも業務調整はするが、現場でも休みたいときは休める。続きを読む(全64文字)

【良い点】
リモートになりとても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければならない場面でも残業をしない社員が大勢いる。ただそのく...続きを読む(全107文字)

【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)