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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンターテイメント業界と言うこともあり、優しい、面白い人が多い。続きを読む(全38文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ソニー・ミュージックアクシス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソニー・ミュージックアクシスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソニー・ミュージックアクシスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンターテイメント業界と言うこともあり、優しい、面白い人が多い。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
業界柄私服通勤、スーツジャケットは役員か営業職しか着用していない。
管理職レベルでも気さくな人が多いが、いい意味でも悪い意味でも個性が強く職...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
エンターテインメントの会社で日本一と思われる環境に身を置ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境はいいが、仕事はできる人がしてい...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
音楽業界ではあるが、縁の下の力持ち的な立ち位置なので、表舞台に立ちたい、華やかな世界で活躍したい人には向いてない続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の内容がきっかりと決まっていたので、定時で基本は帰ることができた。ワークライフバランスはとてもしっかりしていた
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
全部署に立ち入ることができたので人脈は広げやすい。仕事内容は備品整理や保存盤、社内便の振り分けなど雑務が多い分単純。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
人間関係は良かった。契約社員同士は仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長のヴィジョンが見えない職種。自分の成長にはつな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格の勉強など、入社して数年の間は勉強会を開いてもらえる。通常の業務外で行うので、残業になるのと、試験の日が近い土日は自分自身で勉強する時間...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
夏休みで平日5日間、有給取得できる。また、その他も月1,2回有給取得もできるのでワークライフバランスは非常によい。
月末月初以外は特に残業も...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
評価面談は定期的に行われていたのでコミュニケーションはしっかりとれる。
ゆっくりだが少しずつ年収は上がるシステム。
【気になること・改善した...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
残業も少なく、時短勤務も可能なので子供をもつ女性も働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が上がっていく会社なので、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので、コアタイムに出社していれば自由に働ける環境。
女性が多い環境なので、とても働きやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
「社員の魅力」という点では、非常に穏やかで人当たりの良い方が多い印象です。部署の垣根を越えて協力し合う文化があり、困っている時に声をかけると...続きを読む(全622文字)
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【良い点】
いい人が多い。人間関係に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は仕事が多く常に残業している。なのに裁量労働制のため給与...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業でも同じと思うが、良い人は良いし、いけてない人はいけてない。一般社員はたいていが良い人。管理職はたいて...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の方が多かったです。相談事、休みの希望などは言い出しやすかったです。女性でも昇進していく方もおり憧れでした。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本的に優しく真面目な人が多い印象。新卒も多く入社している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署次第では世代間の違いという形で上司...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
上長との気軽に話せる形になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多く、会議することが仕事になっており、作業ができて...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
民間ハローワーク構想を話してくれた内容はモチベーションが上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
構想は理想的。具体的なアクション...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の責任者、ゆくゆくはマネージャーになる未来しか見えず、ほかのキャリアステップも目指せればよかったです。また...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社員同士のやり取りは基本チャットベースで行うことが多いです。
在宅で勤務されている方もいればオフィスで勤務されている方もいる状況ですが、コミ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
人柄がいい人が多く人間関係は良好。
管理職は優秀な若手とただ年功序列で席に座っているおじさんおばさんの差が激しい。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | 株式会社ソニー・ミュージックアクシス |
|---|---|
| フリガナ | ソニーミュージックアクシス |
| 設立日 | 1994年4月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堀和喜 |
| 本社所在地 | 〒102-0085 東京都千代田区六番町4番地5 |
| URL | https://www.sme.co.jp/s/SME/company/AXIS?ima=1650 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。