この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方々が特に社員のモチベーションを軽視しており、頭ごなしに批判的な言葉を投げかけることが多い。社員を育てよう...続きを読む(全111文字)
リス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にリス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方々が特に社員のモチベーションを軽視しており、頭ごなしに批判的な言葉を投げかけることが多い。社員を育てよう...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上の人間以外は気さくで、感じの良い方が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
下の営業職の人はちゃんとしているのに、
それらの能...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全員一般社員だったので仲はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はひとりもいなかった。
地方はいました。
教えてくれる人は皆無。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とりあえず数字だけで昇格できるのでたまたまなることは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
責任の所在地に関わらず数字でのみ判断されるた...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字がものをいう環境。成果をあげていない社員に居場所はない。月末に行われる営業成績報告会で...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ一年間で昇格した人はいない。
過去に昇格した人はいたが、次の査定で降格する。
継続して役職を持っている人はいない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長のパワハラがとにかく悪質。かなり高齢なので昭和の感覚を未だに引きずっている。結果が出ていない人にはサポートをす...続きを読む(全269文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が新卒を教育すると聞くと聞こえがいいが実際は人がいないから仕方なく面倒を見てるという状況だ。なぜなら成果が出ず...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
下記の人間以外は皆さん良い人でした。こんな会社でもったいないと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
星1つもつけたくない会社で...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
一切なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント能力に長けた人は一切いません。入れ替りが激しいため長くいる人が自然と退職者のクラ...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なワンマン企業。今はどうか分かりませんが、当時は現場に社長が入り、毎朝会議で、怒鳴られている社員もいました。...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
しごとナビという求人サイトを通して応募者を獲得するわけだが、履歴書作成システムを利用して何かしら登録があるので(特に週明け)20代30代の応募者は取り合い...続きを読む(全193文字)
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オーナー企業であるため、社長の意向に沿えばよいが、沿わない場合は正論であっても正当な評価につながりにくい。そのため、優秀な管理職が少ないと感じた。
中途...続きを読む(全155文字)
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◆仕事に関してのことは、比較的自由にオープンにやり取りできる環境にあり、あまり不自由さは感じていない。
個人的には、常に見られていることを意識し、部下...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇級は年功序列となっており、いくら成果を出したとしても評価はさほどされない。なので、社員のモチベーションは低い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分で手を挙げれば業務領域を広げることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的で担当者の提案を重箱の隅をつつくようにネガティ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プラスチックという点が、ご時世的に環境との兼ね合いで今後縮小する可能性がある。環境に配慮した材料を活用するなど、す...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休後、時短勤務が可能となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに男尊女卑の傾向があり、なるべく男性社員を採用したいと考え...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
住宅補助や寮としての補助は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮や社宅を使わない人はあまり意味がない。副業は基本禁止となっている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
多くの人に自分の作った商品を届けることができる。チーム内は、良いコミュニケーションが取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を良しとする傾向があり、残業していない人=仕事をしていないと考える風潮がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上が下の営業職個人のせいにするのと、
上が自らの行動を反省する事が無いので、
いままでのやり方を...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
実力主義なので、営業として数字を上げれば
昇格は出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義ではあるが、
逆に集団でなんとかしよ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
彼は単なる改革志向者、それだけだったかも知れない。
だが、絶対権力を得た瞬間から状況は一変した。...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大変フレンドリーにコミュニケーションできるため、仕事はやりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は常に事務や担当の...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員で若手は素直な人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はクセが強く、気質が昭和。ハラスメント当たり前。さらに自慢話ば...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は社用車などが用意され、各案件を受け持ち、各地を回ることになるが、ペースは強制はされないため、仕事としては定時に帰りやすいと言える。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
先輩や同期は良い人が多く、単純に楽しい。ただ、学生ノリの楽しさであり、それはそれで良いのだが、というところ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店によって様々だと思うが、若いうちから色々な経験が出来ることは良い点だと思います。しっかりと吸収する姿勢があれば成長できる環境だとは思います...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
みなさん優しく、すごくフレンドリーである。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中は管理職の方々は自分の業務で精一杯という感じである。...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
助けられることは助ける雰囲気はある。ロジカルで真面目な人が多い。近年はエンゲージメントを高めようと、トップ層がタウンホールミーティングを開き、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
良い人が多い。聞けば快く教えてくれる人しかいない印象を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はプレイングマネージャーが求...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の魅力はない。
自分の部署に関しては管理職がグループの他会社の仕事を振られていることもあり、入社した会社の仕事だけをするという感じではない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域によってかなりはオフィスの雰囲気に差はあるがどこも仲は良いイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会は全体的に多い。...続きを読む(全88文字)
会社名 | リス株式会社 |
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フリガナ | リス |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 50人 |
売上高 | 13億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木村亮郎 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号新宿NSビル |
電話番号 | 03-5909-4120 |
URL | http://www.lis21.co.jp/ |
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