この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の内容がきっかりと決まっていたので、定時で基本は帰ることができた。ワークライフバランスはとてもしっかりしていた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全164文字)
株式会社ソニー・ミュージックアクシス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソニー・ミュージックアクシスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソニー・ミュージックアクシスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の内容がきっかりと決まっていたので、定時で基本は帰ることができた。ワークライフバランスはとてもしっかりしていた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夏休みで平日5日間、有給取得できる。また、その他も月1,2回有給取得もできるのでワークライフバランスは非常によい。
月末月初以外は特に残業もな...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給、休暇は取りやすい。フレックス制になったので、自由に時間を調整することが出来き自分の時間も作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
朝は始業時間に仕事を始められれば早く出社する必要はない。有給休暇も入社時から付与され消化率もほぼ100%。
管理部門のため月初や月末は忙しいが...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月19日在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年10月1日【良い点】
辞表はすんなり受理されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラ(暴言)、セクハラが原因で体調を崩したことがきっかけで退...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月12日【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたいと言っても、今は人がいないからダメとか、いないと困るなど言われて、一向に辞めさせてくれない。これは人が少な...続きを読む(全108文字)
【良い点】
やりがいは全く感じないのがとてもいい
無意識でもできるくらい楽な仕事を、ひとりでのんびり好きな音楽でも聞きながらできる
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
エンターテインメントの会社で日本一と思われる環境に身を置ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境はいいが、仕事はできる人がしている...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
音楽業界ではあるが、縁の下の力持ち的な立ち位置なので、表舞台に立ちたい、華やかな世界で活躍したい人には向いてない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
全部署に立ち入ることができたので人脈は広げやすい。仕事内容は備品整理や保存盤、社内便の振り分けなど雑務が多い分単純。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
人間関係は良かった。契約社員同士は仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長のヴィジョンが見えない職種。自分の成長にはつながらない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
評価面談は定期的に行われていたのでコミュニケーションはしっかりとれる。
ゆっくりだが少しずつ年収は上がるシステム。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
残業も少なく、時短勤務も可能なので子供をもつ女性も働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が上がっていく会社なので、マ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
資格の勉強など、入社して数年の間は勉強会を開いてもらえる。通常の業務外で行うので、残業になるのと、試験の日が近い土日は自分自身で勉強する時間を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので、コアタイムに出社していれば自由に働ける環境。
女性が多い環境なので、とても働きやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大きい会社のため福利厚生は充実している。財形、団体保険、保養所、施設の格安宿泊券、健康診断、人間ドッグ、保健室?みたいなベッドも2台、食堂、六...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的にはワーク中心になる点は注意が必要だが、この会社に入る人はその辺りは覚悟できている人が多いと思うので、いうまでもないが。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
有給や突発的なお休みは理解があった。
特にお子さんがいるメンバーは理解があったように思う。
フルリモートなので、休憩時間に簡単な家事ができるの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
顧客やプロジェクトにもよるが、フルリモートワークでの作業も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当しているプロジェクトにもよるが、...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
土日休み。管理者クラス以外は取得したい時に有給も取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者クラスは残業も多く恒常的に発生する。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
フレックス勤務やリモートワークが浸透し、調整さえつけば子供の送迎や自分の用事を済ませながら柔軟に勤務することが可能となった
【気になること・改...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、比較的残業が少なくワークライフバランスは取りやすい傾向にあります。良くも悪くも細く長く、仕事より私生活を優先したい方にとっ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス帯パートタイム主婦の雇用が増えすぎると自由勤務契約の方に必然的に遅番...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多く、家庭との両立は難しい状況であった。女性社員も多かったが、結婚や出産を考えられる余裕が無いよう...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制で残業はほぼ無しのため、プライベートと仕事のバランスが取りやすい。土日出勤が推奨されるが、強制ではないため、私用を優先させることも可能...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅勤務もできるし、フレックスもあるので、時間の融通がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部門や人では、昔ながらのIT企業並み...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社ソニー・ミュージックアクシス |
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フリガナ | ソニーミュージックアクシス |
設立日 | 1994年4月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 150人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 堀和喜 |
本社所在地 | 〒102-0085 東京都千代田区六番町4番地5 |
URL | https://www.sme.co.jp/s/SME/company/AXIS?ima=1650 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。