三井物産メタルズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
退職時は最終的には温かく送り出してくれた。
有休消化が出来なかったが、これは当時自分自身が取れるものと思ってなかった為、また時代的なものもあ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
親会社からの出向者が上長であったが、子会社の社員である自分にも親身な指導、機会を与えて頂いた。
いい意味で親会社の若手と同様のレベルを求めら...続きを読む(全153文字)

【良い点】
ビジネスの基礎を学べると思い入社。国内、海外営業双方で深い経験を積め、後々の基礎となりとても感謝している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
部署によっても異なるが、連休を含め有給休暇は取りやすい環境にある。
また半日休暇や時間休等の方法でも取得出来るので、他社に比べかなりワークラ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
同世代では高い方だと思う。
賞与は業績次第で変動するので比較出来ないが基本給は高い方。
親会社と比較すると低く思うが子会社の中ではかなり良い...続きを読む(全165文字)

【良い点】
事務職や業務職でも無難にこなし、年数を重ねる事で高い水準の給与に達することが可能な事は非常に良い。
また評価は毎年目標シートを提出し、年度初...続きを読む(全308文字)

【良い点】
基本的に社長、副社長などの役員は親会社からの出向となる為、経営者が変わるたびに会社の営業方針が変更されることが多い傾向にある。そのため、事業...続きを読む(全223文字)

【良い点】
基本的に親会社の制度と似ている。
部署によって、有給取得のしやすさは異なるが、業務に支障のない範囲で、基本的に有給が取りやすく、1時間単位の...続きを読む(全249文字)

【良い点】
去るものは追わないので、よほど乱暴な辞め方をしない限り、あとに響くトラブルにはなりにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業環境...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与水準は満足する水準。一定の業務レベルに達すれば、個人の裁量が大きく、自分のペースで仕事が出来る点は良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性の従業員が多く、女性によって支えられていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の従業員は多いですが、上層部に女性は...続きを読む(全95文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
「女性社員」ではなく「おんなのこ」と言われる。席に強制的に上役の周りに座らされる。結婚までの居...続きを読む(全171文字)

【良い点】
最近は女性の管理職も増えている。
産休・育休制度があるので、女性が働きやすい職場だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は...続きを読む(全97文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる。産休や育休制度もあり、時短勤務やリモートも可能。使ってる人は見たことないが生理休暇もある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
キャリアアップ等にはあまり関心がなく、安定したルーティンワークを求めるなら非常に良い会社であると思う。
社内風土的に表面上の女性優遇的な側面...続きを読む(全336文字)

【良い点】
育休を取っている人、復帰する人、時短する人と人とおりの制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業のよさなのか悪さなのか、...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特にジェンダーで選ぶ基準を設けていない会社だと思う。外国人もいるので、会社的には人間性で選ぶ基準などだと感じる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休・育休は取る人が多い印象。男性も育休をとれる制度にしてあるので、ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復帰する人...続きを読む(全85文字)