この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直なところほとんど思い浮かばない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手になればなるほど放置プレイが多い。細かいところまで目を配るほど...続きを読む(全197文字)
三井物産メタルズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井物産メタルズ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三井物産メタルズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直なところほとんど思い浮かばない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手になればなるほど放置プレイが多い。細かいところまで目を配るほど...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
三井物産の子会社なので親会社と同等の研修・講座が受けられる。階級によって受けられる研修が一部制限される事があるが、基本的に自分から手を挙げれば...続きを読む(全183文字)
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三井物産グループということもあり、研修は充実している。
昇格に受講が必要な研修がいくつかあり、自分の好きなタイミングで受講するカタチ。
貿易実務や簿記...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2019年6月21日在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年1月14日在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年3月5日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月15日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時は最終的には温かく送り出してくれた。
有休消化が出来なかったが、これは当時自分自身が取れるものと思ってなかった為、また時代的なものもあっ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ビジネスの基礎を学べると思い入社。国内、海外営業双方で深い経験を積め、後々の基礎となりとても感謝している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
親会社からの出向者が上長であったが、子会社の社員である自分にも親身な指導、機会を与えて頂いた。
いい意味で親会社の若手と同様のレベルを求められ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
親会社の意向もあり、国籍、性別を問わず活躍出来る土壌が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ管理職に女性が少ないので、今後...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
部署によっても異なるが、連休を含め有給休暇は取りやすい環境にある。
また半日休暇や時間休等の方法でも取得出来るので、他社に比べかなりワークライ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
同世代では高い方だと思う。
賞与は業績次第で変動するので比較出来ないが基本給は高い方。
親会社と比較すると低く思うが子会社の中ではかなり良い方...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
事務職や業務職でも無難にこなし、年数を重ねる事で高い水準の給与に達することが可能な事は非常に良い。
また評価は毎年目標シートを提出し、年度初め...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
基本的に社長、副社長などの役員は親会社からの出向となる為、経営者が変わるたびに会社の営業方針が変更されることが多い傾向にある。そのため、事業、...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
基本的に親会社の制度と似ている。
部署によって、有給取得のしやすさは異なるが、業務に支障のない範囲で、基本的に有給が取りやすく、1時間単位の時...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
去るものは追わないので、よほど乱暴な辞め方をしない限り、あとに響くトラブルにはなりにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業環境の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特にない人を育てる環境が整ってない
【気になること・改善したほうがいい点】
おすすめしない。向上心のある人から去っていく。残る人は惰性で不満を...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
営業職では、KNG研修という独自の研修制度を設けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1年間でKNG研修を受けるのだが、通常...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
通信教育に関しては、補助がありかなり充実してます。
いろんな社内での講習も受講させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし、
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、工場で働いていると自身の成長は何も感じられません。ときどき、自分がなんで同期のために倍頑...続きを読む(全95文字)
少数精鋭なので先輩との距離は近いですが、若手から一人でやることも多い気がしました続きを読む(全40文字)
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【良い点】
エンジニア職では全体の研修とは別に技術研修があります。その後もジョブローテーションという形で1年ほどOJTを行うので幅広く業務を経験できます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員教育には力をかなり入れている。
個々人の目標立てや面談は定期的に行われるため、非常によい。
特に問題は無い続きを読む(全61文字)
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【良い点】
スキルアップは、クライアントの現場にいくので、自ずとスキルアップできますが、まずはクライアントとの関係構築が必要なため、すぐにスキルアップへ難...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
キャリアはあまり望めない。即戦力が求められるので仕事ができる人は良いと思う。社会人デビューにはお勧めしないが昔のことなので何とも言えない
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研修は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
対面での研修がおおく、オンラインなどを導入していないため非効率的だった。
研修内容もビジ...続きを読む(全94文字)
会社名 | 三井物産メタルズ株式会社 |
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フリガナ | ミツイブッサンメタルズ |
設立日 | 1987年6月 |
資本金 | 15億円 |
従業員数 | 173人 |
売上高 | 1334億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 津田光也 |
本社所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1丁目3番7号 |
電話番号 | 03-5202-3200 |
URL | https://www.mitsui-metals.com/ |
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