ＮＥＣＴの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全107件）

【良い点】
出向先の数が多い為、適切に合わせた配属先につく事ができる
配属先によってはスキルアップができる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全86文字)

【良い点】
点検目的で個人宅に訪問し、点検後、その場で商品を販売、契約をとる仕組みなので、心臓に毛が生える位の度胸がつく。もうこのままでメンタルが崩壊す...続きを読む(全245文字)

【良い点】
新規の飛び込み営業だったので、契約が取れたらものすごく嬉しいしやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に対しての給与...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業、販売職ですので、実績を獲得して自身の数字が上がることで、達成感やりがいを感じる方でしたら向いてると思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
お客様に感謝されることが多いい。人と話すことが好きな人はいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職する際、ホームページとかで...続きを読む(全112文字)

【良い点】
大手通信会社に営業職配属で出向した場合、月々のノルマを達成すればインセンティブがもらえる。インセンティブは80%以上達成から貰えたので、自分...続きを読む(全195文字)

【良い点】
出向先の業態が興味のあるものであればやりがいを持ってやることはできるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には出向先か...続きを読む(全158文字)

【良い点】
配属先によると思います。自分が配属されたところはスタッフ間の仲もよく、とても楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的に飛び込みの営業に配属されることが多いです。
ですが、成果に見合った報酬は出るので、やればやっただけ稼げるような仕組みになっています。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
営業をしていたが、自分の裁量によって時間を決めれる点は魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先企業に日報を報告するのに、派遣元...続きを読む(全158文字)

【良い点】
JCOMへの配属は良いです。好成績を保てていればJCOMで正社員として雇ってくれます。大手ということもあり、働く上での環境面は充実しています...続きを読む(全221文字)

【良い点】
1つの会社に所属しながら様々な業種・業界を経験することができるので自分の成長を感じやすいです。
さらに様々な経験を積む中で「やりたい」ことが...続きを読む(全173文字)

【良い点】
やればやるだけ実績が出て評価もされるのでやりがいは日々感じられます。上司も尊敬してるのでそこもやりがいです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
役職者になると自チームを持ち、10名ほどのメンバーをマネジメントする経験ができます。年齢、経歴、性別などその人のバックグラウンドを関係なく裁...続きを読む(全250文字)

【良い点】
色んなメンバーとかかわっていってその子がどんなメンバーなのか、どんな将来を考えているのかを知って「じゃあこの子にはなにが合っているんだろうか...続きを読む(全135文字)

【良い点】
頑張れば頑張るほど数字に表れるのはゲームのようで楽しい。
チーム制度があるので、自身だけではなく、色んな人の人生をそばで見聞きできる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
チームで目標を追いかける文化が根付いており、一人で抱え込むことがありません。20代の若手が中心の活気ある職場で、社内の風通しも非常に良く、お...続きを読む(全260文字)

【良い点】
裁量権の大きさが、普通の企業よりもあり、未経験からでも、色んな業務にチャレンジでき、市場価値を高めることが出来る。続きを読む(全63文字)

【良い点】
新人の頃から仕事に裁量権をもって任せてもらえる事が本当に嬉しいです。ある程度経験を経てからでないと裁量権は与えられないような環境にこれまでい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
チームで働けること、でも一人の数字もしっかりと目標があり、迷いのない状態で仕事ができること、上司がキャリアアップの支援をしてくれること続きを読む(全73文字)

【良い点】
一人一人に与えられる裁量は大きいです。
裁量が大きい＝自由ではないので、しっかりと責任感を持って仕事ができる為、自己成長にも繋げやすいです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
派遣業務なので派遣される業種によって変わります。業種変更も可能ですが一つの業界しか経験せず退職される方も少なくはないのではないでしょうか。
...続きを読む(全144文字)

【良い点】
自分の意見を発信しやすい環境且つ実行に移せるスピード感。裁量権を持って仕事が出来るので、どんどん新しいことに挑戦できる点はとてもやりがいに感...続きを読む(全80文字)

【良い点】
人事部として、個人およびチームそれぞれに目標数字があります。
その目標に向かって「みんなで頑張ろう」「仲間の分まで頑張ろう」といった意識を持...続きを読む(全270文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されることも賞与などもないので、やりがいは全くないです。正直に話すと、頑張るだけ無駄だと思...続きを読む(全80文字)