この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員に対して柔軟な労働条件を提供しており、育児休暇やテレワークオプションを活用できるため、子育てとキャリアの両立がしやすくなっています。こ...続きを読む(全118文字)
株式会社オプティマ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性社員に対して柔軟な労働条件を提供しており、育児休暇やテレワークオプションを活用できるため、子育てとキャリアの両立がしやすくなっています。こ...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、個人は実際の業務内容が入社前の期待とは異なっていることに気づきました。具体的な仕事内容やプロジェクトが、求...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長性を取り戻すために、新たな製品やサービスの開発に投資しましょう。市場でのニーズを満たす革新的なソリューションを...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定性。ずっと会社にいれば年功序列スタイル。
SIerとしての蓄積。
社内の人柄の良さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
低く安定して...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
管理職になる機会を積極的に提供し、新しいプロジェクトの指導やチームのリーダーシップの役割を与えます。これにより、優れたリーダーシップのスキルを...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
課長クラスはいい人が多く、仕事の面でも相談しやすい環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の独断でモノゴトが決まること...続きを読む(全193文字)
会社名 | 株式会社オプティマ |
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フリガナ | オプティマ |
設立日 | 1972年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 336人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森田 宏樹 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎3丁目5番2号 |
URL | https://www.opt.co.jp/ |
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