この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
もっとアドバイスをもらえると思っていたが、あまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の能力開発に重きを置いて物事を進めた方...続きを読む(全124文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オプティマの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オプティマの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オプティマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オプティマの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
2.4
- スキルアップ
-
2.2
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
2.2
オプティマの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.3
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オプティマの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
13
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後、初めての数週間は緊張と興奮の入り混じった日々だった。最初の課題は企業独自のシステムや技術スタックに慣れることだった。新しいプログラミン...続きを読む(全489文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、個人は実際の業務内容が入社前の期待とは異なっていることに気づきました。具体的な仕事内容やプロジェクトが、求...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
業務に集中できる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
部のトップと直上の間に板挟みになることがしばしば。
評価のために自主的にやってい...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
IT業界を全く知らないまま、しかもさほどやる気があった訳では
ないが、業界で永く務めるきっかけとなった会社である。
流通業界を辞めぶらぶらして...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
部署の人達が親切で特に問題ありませんでした。契約社員でもいろいろな仕事にチャレンジさせてくれました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分が望む開発現場に配属してもらえるという話をしてもらっていたがそうではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初はWeb開発を...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
創業40年以上の歴史のある企業なので、比較的安定しています。（いきなり潰れるということはないかと）
比較的、公共方面の仕事が多いため今後も安定...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給がわりと取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすくて離職率も低いとのことを面接で聞いていましたが、同時...続きを読む(全181文字)
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創業40年を超える企業であることから、安定した企業であると考えて入社した。確かに安定はしているが、ここ数年はかなり低いところで安定しているように思える。
...続きを読む(全160文字)
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入社理由:
本社は綺麗ではないが人事の人の対応と温かさに惹かれて入社。
現在改革を施しているが、行動の遅さが否めない。
メリット:
上の人が親身に話...続きを読む(全178文字)
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私としては入社後に感じるギャップはありませんでした。
会社としては堅いというか真面目な印象を受けて、その通りだと思いました。
「堅い」というか正しくはア...続きを読む(全163文字)
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面接で受けた印象とのギャップは特にありませんでした。
入社を決める際に魅力に感じた点は、当時比較的大きな会社で、九州に支店を持っている会社が少なかったの...続きを読む(全160文字)
全13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オプティマの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
セクハラなどは無く、男女差別等もされず全体的にフラットに接してもらえる。
性別を理由として不当な評価が下されるようなことは無いので、安心して働...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性でも仕事を任されるのは、良いこと？か分からないけどたくさん仕事したいひとにはよい。
育休もたしかあったはず。何割かで支給されたと思う。国か...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
株式会社オプティマは、私がこれまで勤務した中で最も印象的な企業の一つです。ここでは、社員一人ひとりが大切にされ、成長できる環境が整っています。...続きを読む(全686文字)
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【良い点】
IT業界なので、市場の成長は大いに期待できる
【気になること・改善したほうがいい点】
某大手Sierの下請け業務であったり、安い単価で数社先ま...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全員ベースアップ（微々たるもの）を除けば、入社以来十数年いても昇給がない。にも関わらず技術の伝承を仕切りに要求され...続きを読む(全91文字)
IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
未経験で入社できること
いい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で社訓を大声で言わされる
余計な研修を全てやらないと給料があ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間もコミュニケーションが取れず
責任を押し付けあっており、まともなコミュニケーションは取...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
思ったより、ゴリゴリの営業では無い。どちらかというと数字に対しても絶対達成というよりも、どういう行動をするのか、したのかという努力の部分を見ら...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
そもそもそんなにギャップは感じなかった。
デバッカーがどういう業務か知っていたというところはあるかもしれないがデバッカーと聞いてイメージできな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
テレワークなど多様的な働き方への支援が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の理解、寄り添いが足りない人が多い。若年...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
風通しはいい方な点
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとしてそうでちゃんとしてない会社。体制も整ってないので、毎月のようにコロコロ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上優先でキャリアプラン、成長を無視したアサインが目立ちます。
面談でどうしてこの案件を選んだのかという質問が多々...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資系ITですが、部長以下の方々で年齢を重ねていっている方たちは昭和的な発想が強いです。優しい方も当然いますが、パ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
BPO企業ということを念頭に入れてご入社されることをお勧めします。立て付けはLINEヤフーの子会社ですが、発注ベー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新しい技術を学びたいという欲があれば、任せてもらえる
研修が充実しており、様々なことを学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オプティマの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オプティマ |
|---|---|
| フリガナ | オプティマ |
| 設立日 | 1972年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 336人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森田 宏樹 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎3丁目5番2号 |
| URL | https://www.opt.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1576431
