就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社オプティマのロゴ写真

株式会社オプティマ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オプティマのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全41件)

オプティマの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
年収・評価
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.4
スキルアップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2

オプティマの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

オプティマの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 41

株式会社オプティマの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セクハラなどは無く、男女差別等もされず全体的にフラットに接してもらえる。
性別を理由として不当な評価が下されるようなことは無いので、安心して働...続きを読む(全196文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式会社オプティマは、私がこれまで勤務した中で最も印象的な企業の一つです。ここでは、社員一人ひとりが大切にされ、成長できる環境が整っています。...続きを読む(全686文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界なので、市場の成長は大いに期待できる
【気になること・改善したほうがいい点】
某大手Sierの下請け業務であったり、安い単価で数社先ま...続きを読む(全187文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に気に入ってもらえば、困らないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入ってもらえなければ、目標わいから達成してい...続きを読む(全140文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては大事にしようとしているようだが、現状女性管理職はいないように思われる。純粋に女性の数が多いとは思われない。続きを読む(全79文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全員ベースアップ(微々たるもの)を除けば、入社以来十数年いても昇給がない。にも関わらず技術の伝承を仕切りに要求され...続きを読む(全91文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やろうとしているみたいだか、一部の社員に対してのみなため、これもやはり上司に気に入ってもらえないと教育すら受ける環...続きを読む(全89文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思われる。あるのであれば社員にわかるように広報告知が必要と思う。
副業については、理不尽に感じるくらい禁...続きを読む(全85文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
与えられた仕事を淡々とこなしておけばよいところ
ハイハイとしたがっておけば とりあえず無難な評価は貰える
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップと中間評価者との認識の乖離がひどく、末端の社員が全く評価されないパターンがある。

...続きを読む(全216文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を考えるにあたり会社に相談していませんのでありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年年収が過去最低を更新し、今後の昇給や待...続きを読む(全213文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすく、有給消化率も高いと思います。小さい子供がいて時短で働いている方もいます。また、リモートワークは申請すれば仕事に支障がない範囲...続きを読む(全210文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いところは賞与が年2回(業績によっては年度末に少額が1回)もらえるところです。中小企業の中ではマシな方ではないでしょうか。
【気になること・...続きを読む(全202文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。保守派揃い。
【気になること・改善したほうがいい点】
できない人に合わせた進め方をしてくださる方が多い。
社長曰く、できる人に沢山給料を...続きを読む(全182文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職が強引に引き止められることは先ずない
どこの企業にもあり得るレベルの軽い引き止めや面談による調整等はあるが、最終的には本人の意思を尊重して...続きを読む(全179文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急な降格などもなく、待っていれば緩やかにだが上がる点
また、最近ではボーナスもそこそこ出るようになってきたため、数年前に比べて受け取れるお金の...続きを読む(全186文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全て派遣先に影響されます。
経歴に関係が無いため、ある意味平等であると言えます。
楽な現場に当たれば、ライフワークバランスを取ることが可能です...続きを読む(全185文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度(10:00~15:00)を導入しており、割と融通が効く。
また、有給休暇も楽に取得ができるし、当然理由は聞かれない。
客先に居...続きを読む(全256文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応、上長との面談は年に数回あるし、それ以外にもコミュニケーションツールを用いた会話やその他帰社作業なども多いため、よく見てもらえている空気は...続きを読む(全206文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすさは万全。
かなり融通が聞くし、風通しも空気も良い 本社に限るが。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらに給料が安い。
未...続きを読む(全267文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年06月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
理由としては、アプリ開発をやるための部門に入ったにも関わらず「部門解体して他の事をやる」と言い出したのと、面談もロ...続きを読む(全169文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年06月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じた事はほぼないです。社内開発に一度だけ携わりましたが、開発に関しての説明はロクにない、案件状況もわか...続きを読む(全190文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年06月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
iOSアプリ開発を行っていましたが、営業が勝手に揉めて現場切られたり
アプリ開発がメインのはずが全く別の業務をやら...続きを読む(全198文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に努力する必要がない(派遣/運用保守等が中心)
【気になること・改善したほうがいい点】
・ビジネスを広げることができない(営業ができない)
...続きを読む(全216文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業40年以上の歴史のある企業なので、比較的安定しています。(いきなり潰れるということはないかと)
比較的、公共方面の仕事が多いため今後も安定...続きを読む(全186文字)

41件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

オプティマの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オプティマ
フリガナ オプティマ
設立日 1972年8月
資本金 1億円
従業員数 336人
決算月 3月
代表者 森田 宏樹
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎3丁目5番2号
URL https://www.opt.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576431

オプティマの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。