朝日エンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
スタッフの中がよく、お互いに励ましあいながら頑張ることができる。ただ、上司は相談に乗るということはなくただネガティブな部分だけ指摘されることが...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用する前とした後で言ってることが全然違う。
給料でも勤務地でも採用前にこういう条件だと提示...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣先にもよるが有給は取りやすかった。続きを読む(全25文字)

【良い点】
本社の事務所を見ても働いている女性への配慮はないように感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい事務所で社長とその取り巻きが...続きを読む(全116文字)

【良い点】
自身の創意工夫などは一切求められないので日常作業を淡々とこなせる人なら向いていると思います。続きを読む(全52文字)

【良い点】
住宅手当が出るが、すずめのなみだていど。産休育休なども取ってる人は少なく、ジェンダーバランスもかなり悪い気がする。
マネージャー層はほぼ男性で...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が社員の教育に興味がなく、会社からも特に制度などの紹介はなし続きを読む(全63文字)

【良い点】
上司との反りが合わなかった。
他のことを試してみたくなった。
残業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が自分が良ければなんで...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休日もメールなどを確認させられる続きを読む(全22文字)

【良い点】
残業代はでるため働いたら働いただけ稼げる。ただそのせいでダラダラと働いている人が多いため、見込み残業など制度の見直しをした方が良い
【気になる...続きを読む(全211文字)

【良い点】
天下の東芝グループでコンプライアンス等は順守しているので、決してブラック企業ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側が天...続きを読む(全227文字)

【良い点】
評価は年1回、定性評価と定数評価の合計で決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べ、昇進スピードは遅いと思う。ブランドに...続きを読む(全133文字)

【良い点】
定量・定性の両面からしっかり評価を行おうとしている姿勢は見受けられ、若手でも普段の業務における積極性やクライアントからの評価などから今後の期待...続きを読む(全136文字)

【良い点】
経験にもよると思いますが、勤務期間が延長していくと、担当営業に相談すれば時給交渉もうしていただける。続きを読む(全56文字)

【良い点】
先輩社員や同僚がやさしく、業務で困った時のサポートや定時後に勉強会を実施している
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談が同じ部門で...続きを読む(全129文字)

【良い点】
自分の努力次第で昇給は可能になっています。成果を出せばという感じです。説明会で話された内容でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全133文字)

【良い点】
昇給は年一回ちゃんとある。
おそらく、新卒は本社であろうと支店であろうと異なる仕事内容であっても最初の数年は金額は同じ。
評価制度もちゃんとし...続きを読む(全198文字)

【良い点】
派遣だったのでときに問題起こさなければ首になることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ぶりを評価することはないので、上司に申...続きを読む(全94文字)

【良い点】
給料が安い分仕事は楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、残業が当たり前で暇そうな人には仕事を託される。
それもあっ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも縦割りの会社なので、部署によって待遇に違いがありすぎるため、一概には言えません。上司による。
年収はこの業界ではかなり...続きを読む(全160文字)