三菱重工パワー検査の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
繁忙期は難しいが、比較的休みは取りやすい。
閑散期はまとまった休みがとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休みの一部に強制的...続きを読む(全90文字)

【良い点】
資格取得の費用は回数制限こそあるが、基本的に全額負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度出世コースから外れると主任止ま...続きを読む(全135文字)

【良い点】
管理職になると年収が一気に上る。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員は基本給が低い為、残業しないと稼げない。
残業が少ない部署は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
手当の数は多い。
資格手当は持っている数が多いほど加算されるので、資格取得のモチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性も平等に仕事を任せてもらえる。
定着率もいいので女性も働き易いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
依然として男社会であ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
親会社が好調なので潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の業績がいいのに待遇の改善は親会社より渋い。
もっと積極...続きを読む(全86文字)

【良い点】
出張は多いが、転勤は基本的に無いので地元で働きたいと考える人は働きやすいと考え入社した。検査会社ではあるが品質管理業務を行う部署もあるため、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
部署にもよるが定時で帰りやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の内は基本給が低いので残業ありきで給料を稼ぐことに...続きを読む(全116文字)

【良い点】
当方は比較的、カレンダー通りの休暇が取得出来ていた。続きを読む(全32文字)

【良い点】
人間関係は比較的に良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職以上の対バンが親会社からの天下り、若しくは休職派遣者の...続きを読む(全160文字)

【良い点】
いつでも入りたい時にシフトに入れるし、隙間時間で稼働出来るし融通がきくところ。
完全在宅だしzoomで会議などもないので気は楽。
研修などの...続きを読む(全495文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がまるで分からない。どうやれば技術力が評価されていくのかが不明すぎるためにモチベーションの維持に苦しむ。続きを読む(全76文字)

【良い点】
給与制度: 新卒入社時の給与は特別低いものではない。 また、賞与も年度利益の大部分が社員に還元されているようで、好業績の場合には数か月相当の...続きを読む(全277文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が一応あるが、ないようなものである。上司にアピールする能力が求められる。まぁ現場に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
給与水準は業界平均並みで、大きな不満はありませんでした。評価制度は明確な基準があるものの、最終的には上司の裁量による部分も多いと感じました。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
新卒入社した時最初の月給は20万円だったけど、カフェテリアポイントで年間30万円分の福利厚生も付いてきて、それが結構使い勝手が良かったです。...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼないと考えたほうが良い。任されている仕事の量が違っていても与えられる賞与額はかわらない。
新卒と先輩の...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収は業界水準としては大きく外れておらず、安定性があります。評価面談は定期的に実施され、上司と丁寧に話す機会があるため、自身の役割や課題を確...続きを読む(全261文字)

【良い点】
鳥取県の中では、高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、若い方の給料を上げて、モチベーションを高めてほ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
大手ということもあり、希望の給与よりも多く貰えていた。そのため、今日も頑張って仕事しようという意欲が湧いてくる。続きを読む(全62文字)