この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育、スキルアップについては会社側としては努力してる様に感じるが、上手くいっていない。
そもそも通常業務や...続きを読む(全100文字)
株式会社ジャムコ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャムコのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャムコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育、スキルアップについては会社側としては努力してる様に感じるが、上手くいっていない。
そもそも通常業務や...続きを読む(全100文字)
【社員から聞いた】どこの部署でも比較的に希望を出せば海外を相手にグローバルに働ける環境があるそうです。自分次第で挑戦できる環境が整っていると感じました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
海外駐在など経験を積み存在感をあらわしていっている人もいたので、チャンスは色々あると思う。大所帯のため、社員全員のキャリア開発に上司が面倒を見...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特になし。しいて言えば航空機関連の要求仕様に関して詳しくなれるところ。
同じ業界では多少いかせるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
最近は語学研修などを積極的に押しており、手を上げれば参加ができる。一部費用負担などで多くの外部サービスを利用することが可能性
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務量は多いが設計としての内容自体は難しいものは少なく、一つ一つの案件でのストレスは少ない方だと思う。
デザインレビュー等の評価イベントが形骸...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
配属された部署によると思いますが、私が新入社員で配属された際には業務をOJTで丁寧に教えてくれたところがよかったと思います。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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教育、研修などはかなりしっかりしていたと思います。教育もブラザーシスター制度なので、先輩社員がマンツーマンで指導してくれました。まぁ後は残業と休日出勤が多...続きを読む(全166文字)
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当社はCADの専門実習制度があり、二週間の研修制度がある。このスキルは航空機部品を設計するときに大変便利で、今は3DCADが支流である。また英語の教育も充...続きを読む(全153文字)
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スキルアップに関しては、社内での研修等は有りませんでした。毎日の業務が忙しく完全週休2日と言っている会社ですが、土曜日が休みになるのは半年に一度くらいなの...続きを読む(全154文字)
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計画的に教育は行われている。
仕事じたいは基本的にOJT。
専門性が高いため理解するのがなかなか難しいし業界の専門用語が多数あり。
部門、部署によっ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
マルチタスクで色々なことを経験させていただきました。
自分で手を挙げればやらせてもらえたし、上司からのフォローもしっかりとありました。経験をた...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
親会社の伊藤忠商事から、社長が派遣されてくるが、当たれば良い。
その反対もしかり。
日本で航空認証を取得できて、ボーイング、エアバスと直接製品...続きを読む(全388文字)
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【良い点】
現状は、家族手当が大手他社と比較しても、多い。
人によると思うが、内装品技術の設計部門は、東京都立川駅から、徒歩圏内にあるので、住みその周辺に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給休暇や、看護休暇など休みを取って、嫌な思いをしたことはない。
残業時間も自分だコントロール出来る。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、有給取得はかなり取りやすい環境だと思う。管理職も定期的に休みを取っており、部下が気が引けて有給取得しにくいということはな...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
入社した時にはグローバル化という言葉をよく聞いていた時代だったので、これから航空業界はどんどん伸びていくだろうと思い入社を決めました。
【気に...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の影響もあり、年収が一度全社的に落ちている。役職が上がるとかがない限り、コロナ禍前の給料くらいにようやく戻...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
入社当時は、航空機部品に特化しており、それが企業としての強みであると思っていた。
実際に他社の参入障壁が高いという点では、一定の合理性はある。...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化しており、これを改善できる余地が見当たらないのが実情。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
エアラインのような福利厚生は望むべくもないが、保養所であったり大株主である伊藤忠グループの細々した割引が受けられたと記憶している。
ただあまり...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
色んな部署がオンラインでの研修やセミナーを実施していて、最近はコンプライアンス関連が増えたと感じる。通信教育は優秀な成績だと費用が無料になる。...続きを読む(全169文字)
ジョブローテーションは、文系の場合、3、4年おきに行われるとのことだった。
続きを読む(全39文字)
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【良い点】
車に対する知識は嫌でも身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務が忙しいので、教えてもらうというより見て覚えろ、やって覚...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社内教育は充実している
E-learningを使用することで100講座以上の講義を受けることができる。
特に海外研修があるのは魅力的。
一年間...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社員教育の項目も充実しており、若い内から積極的に活用したほうが良い。それがスキルアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職なのに辞める人間が後を立たないので定年後のシニアパートナーが身体に鞭を打って働いているという環境だった。
若...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
決まった形の研修カリキュラムは存在せず、知識が無くこれから車について覚えたい!という方は知識習得までに多少の時間は...続きを読む(全82文字)
海外に工場を有しており、自らが手を挙げれば誰でも海外での仕事を経験できる機会が若手のうちからあると伺った。そのことから、グローバルに活躍できる技術者を目指...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は、スキルアップ動画などが見れていたが、経費削減により閲覧できなくなった。あまり、キャリアアップには力を入れて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特筆するべき点はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自分からなんでも進めていく必要がある。最低限の事の教育はあるが、最終的...続きを読む(全100文字)
会社名 | 株式会社ジャムコ |
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フリガナ | ジャムコ |
設立日 | 1949年3月 |
資本金 | 53億5900万円 |
従業員数 | 2,399人 |
売上高 | 639億9900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 恒松孝一 |
本社所在地 | 〒181-0015 東京都三鷹市大沢6丁目11番25号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 701万円 |
電話番号 | 042-503-9900 |
URL | https://www.jamco.co.jp/ja/index.html |
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