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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個々の裁量に任されており、自主的に学ぶ姿勢を持てばスキルアップの機会を作れる環境ではある。教育は昇進した時だけで他はほとんど無い。
【気にな...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社ジャムコ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャムコのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャムコで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
個々の裁量に任されており、自主的に学ぶ姿勢を持てばスキルアップの機会を作れる環境ではある。教育は昇進した時だけで他はほとんど無い。
【気にな...続きを読む(全180文字)
英語を日常的に使う職場のため、その点のスキルアップはできそう。続きを読む(全31文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育、スキルアップについては会社側としては努力してる様に感じるが、上手くいっていない。
そもそも通常業務...続きを読む(全100文字)
【社員から聞いた】どこの部署でも比較的に希望を出せば海外を相手にグローバルに働ける環境があるそうです。自分次第で挑戦できる環境が整っていると感じました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
定期的に研修を行っているので教育体制に関しては何も問題ないかと思います。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
海外駐在など経験を積み存在感をあらわしていっている人もいたので、チャンスは色々あると思う。大所帯のため、社員全員のキャリア開発に上司が面倒を...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特になし。しいて言えば航空機関連の要求仕様に関して詳しくなれるところ。
同じ業界では多少いかせるかも。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
最近は語学研修などを積極的に押しており、手を上げれば参加ができる。一部費用負担などで多くの外部サービスを利用することが可能性
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務量は多いが設計としての内容自体は難しいものは少なく、一つ一つの案件でのストレスは少ない方だと思う。
デザインレビュー等の評価イベントが形...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
配属された部署によると思いますが、私が新入社員で配属された際には業務をOJTで丁寧に教えてくれたところがよかったと思います。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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教育、研修などはかなりしっかりしていたと思います。教育もブラザーシスター制度なので、先輩社員がマンツーマンで指導してくれました。まぁ後は残業と休日出勤が...続きを読む(全166文字)
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当社はCADの専門実習制度があり、二週間の研修制度がある。このスキルは航空機部品を設計するときに大変便利で、今は3DCADが支流である。また英語の教育も...続きを読む(全153文字)
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スキルアップに関しては、社内での研修等は有りませんでした。毎日の業務が忙しく完全週休2日と言っている会社ですが、土曜日が休みになるのは半年に一度くらいな...続きを読む(全154文字)
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計画的に教育は行われている。
仕事じたいは基本的にOJT。
専門性が高いため理解するのがなかなか難しいし業界の専門用語が多数あり。
部門、部署によ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
契約社員という雇用形態ではありましたが、給与水準は比較的高く、待遇面でも不満を感じることはほとんどありませんでした。もし新型コロナウイルスに...続きを読む(全1000文字)
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【良い点】
かつては伊藤忠グループに属していたが、現在は上場廃止となっている。
航空機内装という専門性の高い分野で長年培われた技術があり、ものづくりに携...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
・落ち着いた環境で黙々と仕事を進めたい人には向いており、その点が魅力と言えます。
・幅広い業務を経験できるため、スキルを広げたい人には魅力が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
・改善の余地が多く、仕組みづくりや業務整理に興味がある人にはチャレンジの機会があります。
・歴史が長い分、過去の取り組みが蓄積されており、そ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
コロナ以降退職者も多いためか上司も転職に理解を示してくれている。人によるところはあるかもしれないが円満に退社できると思う
【気になること・改...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
航空機の部品の中でも自身が利用する設備を製造しているメーカーの為、関わった製品を目にした時などはやりがいを感じることができる。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
勤怠管理が1分単位なのはすごく良いと思う。残業代や休日出勤に対してもきちんと払われる。休みも取りたければ取れる環境であった。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の役職者も複数おり、能力のある方は上にあがっている印象。ただ人数が少ないこともあり、近くに頼れる先輩が居ない状態にもなりえる続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足による過剰な残業や業務負荷の集中が課題となっています 。多くの部署で月20〜30時間ほどの残業が...続きを読む(全185文字)
グローバルに働く環境が整っていること、自分の興味のある製品と関われること。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
完全に部署次第だと思います。工場内であっても上手く配属されればやり甲斐のあるところで働けると思います。転籍はよほどでもない限り無いと思うので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
最初の頃は業務を覚えるために忙しいのでやりがいなどはあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてきたら業務を淡々と、こなすこと...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
日産の研修を受けれたり、そもそも日産から来ている役職者が多いため、日々の業務において、自然と様々なスキルを身につけることができる。
【気にな...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレッシュマンリーダーFLがつくが、これもガチャです。
頼りづらいフレッシュマンリーダーならば自分で進める力はつ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内教育の数が多く、しっかりと学べる環境は準備されています。個人のやる気次第では広い知識を得るチャンスがあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何も無い。そんなこと考えられてない。自分で何とかするしか無い。資格取得制度はあるが実務に役に立たないので意味が無い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
他でも使えるようなスキルはないが、トヨタの教育資料に基づいて教育されるので、トヨタ流の考え方を学ぶことはできる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
車についての知識はある程度つくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の教育は教えてくれる人の良し悪しに寄っていると思いま...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
優しく丁寧に教えてくれてとても良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署を移動して違う部署になって何も分からないのにこれを見て覚...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
機会はたくさん与えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ホーチミンが基本なので受け身のひとはきついかもしれません。なにがわから...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 株式会社ジャムコ |
|---|---|
| フリガナ | ジャムコ |
| 設立日 | 1949年3月 |
| 資本金 | 53億5989万円 |
| 従業員数 | 2,723人 |
| 売上高 | 789億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 恒松 孝一 |
| 本社所在地 | 〒181-0015 東京都三鷹市大沢6丁目11番25号 |
| 平均年齢 | 45.0歳 |
| 平均給与 | 701万円 |
| 電話番号 | 042-503-9900 |
| URL | https://www.jamco.co.jp/ja/index.html |
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