この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の人も一緒に休憩を取っていて、いつでもお仕事の相談やシフトの相談など出来る環境なのでとても働きやすかったです。
管理職の方からも「最近ど...続きを読む(全180文字)
株式会社デザイン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デザインの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
管理職の人も一緒に休憩を取っていて、いつでもお仕事の相談やシフトの相談など出来る環境なのでとても働きやすかったです。
管理職の方からも「最近ど...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業界で実績を残されている方や結果重視で仕事出来る人が上司、管理職に多かった。
比較的管理職とも近い距離で仕事が出来る環境でしたので、わからない...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
当時はとても自由な仕事スタイルでした。自宅で作業をしてもいいですし、出社も自由です。悪く言えば、管理できていなかったですね。長く勤めている人は...続きを読む(全210文字)
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株式会社セルクル所属でした。人間関係は本当に良いと思いました。20代がほとんどで休憩時間などはワイワイしてます。対人関係で辞めていく人はいない印象でした。...続きを読む(全161文字)
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ない。部下を怒鳴りつけてこき使い、そしてその成果は見事な手腕で自分がやったかのように振る舞う。営業職の離職率は異常な程高いです。ひたすら個人事業主に対して...続きを読む(全193文字)
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一人一人の管理職の方はもの凄く能力が高いと感じました。この方達がいれば、そりゃ会社も大きくなるということは肌で感じました。また仕事の大変さは分かっていただ...続きを読む(全165文字)
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管理職と現場スタッフの関係がとても良好でした。
残業は多いもののそれにみあったしゅうにゅうだったので問題ないと思います。
人もあたたかく人間関係がいち...続きを読む(全161文字)
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コミュニケーションが大事。上司の趣味などをきっかけに、自分から話しかけることによって仕事も進めやすくなってくる。休みの日にも電話があったりするけど、これは...続きを読む(全160文字)
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ベンチャーこともあり社員と幹部との距離は非常に近いです。
その上でしっかりと社員の仕事の内容をチェックしているので、気は抜けません。
また社員には柔軟...続きを読む(全217文字)
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当時は、営業部長さんの下に何名かの外回り社員がいて
その下でテレアポの営業を行っていたのですが
僕が体育会系だったこともありますが、
上司とノリがあ...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は、給与面の問題が主な要因です。これまでの業務において最大限の努力を尽くし、多くの成果を上げてきましたが...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる社風だと感じる。女性の管理職もいるが、そこになるまでにはとてつもない努力が必要となる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
人事の方が話を聞いてくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間の長さや給料の低さ、拘束時間とお給料が見合っていないように思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生などは一切なし、副業はありと記載してあるが、上司によっては副業をよく思わない人がいるため大ぴらに副業できるわけではない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
9:30〜19:00の拘束時間で、基本的にプライベートを大切にできるようなものではないと思う。また、手当などは一切なし続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社なので、様々な職種を経験できるが、HPのリューアル提案の会社のみが営業部隊を抱えている状態なので、他の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
HPのリューアル営業だが、他社との競合は激しく、これ一本では中々厳しいように思う。ただ学べる点は多くある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新卒は研修期間は22万、正社員は25万。ボーナスなし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス支給を入れたら社員のモチベーションがより...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接官によってバラバラ。厳しい面接官に出会ってしまった場合結構詰められることがある。しかし、中には和気あいあいと進...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
在宅ができるのは良い。オンラインミーティングも月に1回、個人面談も数か月に1回あるかないかの頻度なので、黙々自分の作業に集中できる。
【気にな...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
かなり大量採用されますので、早々辞めるかたか、もしくは中堅どころになって辞める方など様々です。ただ優秀な方はとことん優秀です。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
実際に関わる一般的な社員さんはいい人が多いとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層は接することはありません。
本社勤務なら...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良くも悪くも中小企業と言った感じだと思います。トップとの物理的な距離が近い分、頑張りを見てくださってますし、反映もされていると思います。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内のコミュニケーションが取りやすい。上司や同僚への相談もしやすいため人間関係は良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が良すぎるた...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特になし、独身でだらだら生きたいならいいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方で仕事をしていない、できてい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
20代が多く活気があった。ここでスキルを身につけてステップアップの転職をしていく人もいた。30代で役職についている人もいた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
社長、経営陣がITに詳しい方なので、現場の人間のことも把握しています。
クライアント先の相談や今後のキャリアについても社長に気軽に相談できます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年齢が若くても実力があれば管理職になれるし、チャンスをくれる会社です。上に上がるのはそこまで大変ではないと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくもわるくも年功序列
管理職は責任がふえるわりに給与が跳ねあがるということもない
毎日21時、22時まで残業して...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
管理者によるが比較的面倒見のいい人が多く、メンバーの志気を高めるのが上手な人が多い印象。
管理者は残業が多い続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社デザイン |
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フリガナ | デザイン |
設立日 | 2007年5月 |
資本金 | 900万円 |
従業員数 | 7人 |
代表者 | 平林義行 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6-1 |
URL | https://www.design-inc.jp/ |
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