この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早いうちから意欲があればリーダー、マネジメントの道に進む選択肢が用意されています。もちろん努力は必要です。続きを読む(全59文字)
株式会社リンクレア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リンクレアの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リンクレアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
早いうちから意欲があればリーダー、マネジメントの道に進む選択肢が用意されています。もちろん努力は必要です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
当時は課長級でも社外の管理職研修のようなものはなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で研修はあったと思うが、視野が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
プライベートにはほぼ関わってこない。自ら絡んでいけばいい人は多く、コミュニケーションの場は多いので、人間関係の心配はあまりないと思う。最低限の...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、実力主義のため比較的優秀な人材が上にいることが多い。
チャンスさえあれば、飛び級してどんどん挑戦することが可能。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
1割満たないぐらいごく一部ではあるが人としてもスキルとしても優秀な人が居る。そしてその人たちは本当に尊敬できる人たちなので、別の会社に行ってか...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
①営業力に強みがあるのではないでしょうか。
②皆さん力強いです
【気になること・改善したほうがいい点】
①すごい技術力を持ってる人・全く技術力...続きを読む(全181文字)
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やればやるほど昇進する実力主義であることは確かです。私の感覚だと技術であろうととにかく仕事を営業のように取ってこれるかがひとつの評価ポイントになっていたよ...続きを読む(全168文字)
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残業してなんぼという社風。残業代は現在はカットして支給される。定時後に会議が開かれることが普通であり、忙しいチームに入ってしまうと数ヶ月休みなし、帰宅は終...続きを読む(全157文字)
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営業は新規獲得メイン。新卒が疲弊して辞めた後を先輩営業が引き継いで売上を伸ばしているいる人は結構いた。社内営業がポイント。
業績がいい時は社員還元される面...続きを読む(全157文字)
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管理職でも、営業出身でプログラムの知識が無い人は多い。
そういう人は、それを補うだけのコミュニケーションスキルや、自社の魅力をお客様に伝える力を持ってい...続きを読む(全191文字)
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所属チーム次第によって当たり外れはあるが、基本的に仕事を任せてもらえる。学ぼうとする姿勢次第で自身の成長が決まるといってもいい。どこの企業もそうだと思うが...続きを読む(全169文字)
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部署内でも少人数のチーム体制というマネージメント施策を行なっているため、
新人から年配の方々まで一緒のチームで、売上を上げていこうという気概が感じられて...続きを読む(全194文字)
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飲みが好きな人が多かったです。そこそこ忙しかった案件で23:30に仕事が終了しても終電までの30分程度飲みに行くなんてことはザラでした。また、当時私の周り...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
よくあるメガベンチャーなので経験を積むにはいいと思う。
また事業的にも吸収できることが多く、次のキャリアに活かしやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
最近は定時退社や時限制でPCがシャットダウンされるなど残業を減らす施策が進んでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
事業モデル上、休日...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
若い年次からエンジニア自ら提案活動に参加できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
SIerである以上、クライアントの御用聞きという...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
積極的に動けば評価される。とりあえず動いたことは評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職のある社員に顔と名前を売っていかない...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
中堅社員(6年目くらい)までは毎年集合研修があります。社員教育やセミナーの事業もある会社なので社員研修はしっかりしています。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
一度取引したクライアントでも引き合いや保守といった仕事を取りに行く姿勢のためクライアントとの付き合いは長いと思います。それにより事業が安定して...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてもリーダー、マネジメントのキャリアパスに進めることに重きをおいていてエンジニアとしてスペシャリストや実装...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる案件ガチャの要素があり、運によりアサインされる案件や経験できる業務が左右されます。若手のアサインを担うマネ...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
提案書やプロジェクトが炎上状態の場合に休日出勤をすることが常態化していた。当時は平日も複数回飲み会や食事会が当日に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
資格取得のインセンティブがある。
金券という飲み会の費用を会社が出してくれる制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
金券について...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
分からないことや疑問は、チャットですぐに相談できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
返ってこない間は作業が止まってしまうので、リモ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
勤務年数が特に長いわけではないので、特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務年数が特に長いわけではないので、特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
周囲の会社と比較しても割合話しやすい方々が多いように思える。困った時や相談したいときに話せる環境があることによって、客先常駐における不安は少な...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
マネージャー以上は見ていてかなり優秀な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーは心配になるくらい忙しい時があるが、その...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員は良い方ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は嘘つきな方ばかりでした。連絡は遅く、言ってることが二転三転する。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント系の問題が一部で見え隠れしている。
社会人1~2年生とシニア層がメインで中間層が不足している。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上席者はみな業務に追われているため、メンバーと話をする時間などはあまり取ってくれない。会議がやたらと多いのでその時...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスはほとんど毎日9時から20時まではオフィスで仕事をして、土日も連絡すればすぐに返答をくれた。仕事...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社員は温厚な人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバークラスはホワイトだが課長はどこも激務をしている。地方拠点だと合併...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員との交流はほとんどなく、担当営業の方から必要事項のみ連絡が来る。また、私の担当営業の方は高圧的であったため...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社リンクレア |
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フリガナ | リンクレア |
設立日 | 1970年1月 |
資本金 | 5億7500万円 |
従業員数 | 561人 |
売上高 | 121億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古澤均 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番3号 |
電話番号 | 03-6821-5111 |
URL | https://www.lincrea.co.jp:443/ |
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