この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多いので働きやすいと思います。
子供のお熱など突発的なお休みをしたいと連絡しても「無理しなくて大丈夫だよ。お大事にね。」と逆に心配してく...続きを読む(全191文字)
株式会社デザイン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デザインの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社デザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多いので働きやすいと思います。
子供のお熱など突発的なお休みをしたいと連絡しても「無理しなくて大丈夫だよ。お大事にね。」と逆に心配してく...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場環境としては女性が多いので相談などはしやすいかもしれない。女子校のような環境にいた人はあうのではないでしょうか。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
良くも悪くも男女平等で結果がすべてなので、ガッツがある女性でないと難しいです。よっぽどの目的がなければ来ない方が良いと思います。もしかしたら、女性らしさを...続きを読む(全170文字)
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営業には女性が圧倒的に少ないので、女性目線での働きやすさは皆無に近いと思います。
上にいけばある程度裁量権があるので、自分でうまく働くことが可能かもしれ...続きを読む(全161文字)
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株式会社デザイングループのセルクル所属でした。制作部には管理能力の無いパワハラ部長、パワハラ社員が大勢いるので要注意です。女性はほとんど人数がいないので他...続きを読む(全197文字)
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女性も男性と変わらずバリバリな環境で働くことになると思います。男性と張り合える気の強さ、意志の強さが必要になってくると思います。出産、育児に関しての福利厚...続きを読む(全160文字)
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出産・育児をするうえで満足している点はあまりわかりません。自分から見た主婦やその他のパートの人は割りとはたらきやすそうな印象を受けました。
制作の人も割...続きを読む(全156文字)
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出産・育児をする上では続けていけない仕事だと思います。 労働環境を向上させるような取り組みもありましたが、そもそも営業のほうでは女性が少ないため、形になる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
在宅ができるのは良い。オンラインミーティングも月に1回、個人面談も数か月に1回あるかないかの頻度なので、黙々自分の作業に集中できる。
【気にな...続きを読む(全517文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくあるベンチャー企業です。成長を感じる人とそうでない人に差が生まれるような会社です。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内定式の時点で大学生ノリがありました。みんなでお酒を飲んで悪いことも忘れよう感がありました。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、テレアポを行ったのですが、上司からお客様からキレられてもそつなく対応して欲しいと言われて対応していたのです...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が多い分毎日2時間は残業をすることになります。また、隔週で土曜出勤があるため、ワークライフバランスは悪い...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日2時間は残業をすること、隔週で土曜出勤のため、ワークライフバランスは良くないです。続きを読む(全63文字)
社員のやってみたいという意欲や成長したいという積極性を引き出すために昇給は年に6回あるそうです。また、一つ一つの業務にインセンティブ制度が発生するそうです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性に優しく、男性には厳しいという印象が少しある。
【気になること・改善したほうがいい点】
「ざっくばらん」をいいように使っているイメージがあ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
男性が多いので、その環境が気にならなければ仕事はやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務になるので、男性に指示を出...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自社の営業活動によって、提携企業の集客を支援する同社のアライアンス事業。今回入社する方の提案するチラシ設置サービスも、この事業の一環だそう。
...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
育休産休があったり、時短勤務もあって復帰してる方は多いです。男性でも育休取ってる方はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちら...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は、取りやすい環境だと感じます。実際、男性でも育休を取得されている方がいました。管理職に疲れている、女性もいました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
比較的女性が多く(配属先の現場は半数が女性だった)、和やかで真面目な方が多い印象なのでチームの雰囲気はよかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
性別に関係なく評価は正当にされる。産休も普通に取れるし、復帰後も時短勤務を続けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事上は女性だ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
基本的に男女の差はない。出産後復職する際、業務量の配慮はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産する前までは男女問わず大量の仕事を...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
性別関係なくどんどん仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族が病気になると自分は元気なのに有休をとらなければならな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性社員が多い会社なのでご家庭や子供が理由での早退や欠勤には理解のある風潮であると思われる。休みは取りやすい続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社デザイン |
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フリガナ | デザイン |
設立日 | 2007年5月 |
資本金 | 900万円 |
従業員数 | 7人 |
代表者 | 平林義行 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6-1 |
URL | https://www.design-inc.jp/ |