ＮｅｘｔＮｉｎｊａの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
ゲームのみならず版権を使ったアラームアプリの開発なども行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム製品のクオリティの向上。
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【良い点】
辞めたい旨を伝えたらあとは早かったです。気持ちよく送り出して下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかに新規コンテンツ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
スマートフォンゲームの運営で必要な
基礎的な知識・スキルは着くと思う。
経験が浅い人にはオススメです。

逆に経験年数が長い人にはあまり
お...続きを読む(全196文字)

【良い点】
在籍当時はリモートワークでした
そのおかげもあってある程度融通が
効きやすく助かる制度ではありました
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)

【良い点】
近距離手当で月2万円。
ウォーターサーバーやオフィスグリコなどもあり、希望者は産業医面談も可能なので、ベンチャー企業としてはかなり充実してい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
所属チームや役割によって大きく異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア職・デザイナー職はトラブル対応を除き基本的に定時に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員評価のためのグレードが明示されている。
上長との面談で1年間の目標や目標に対する行動を話し合い、フィードバックをもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
何もございません。
強いて言えば、何もないことが良い点でしょうか。

がんばらなくてもマイナス評価になりません。
逆もまた然りです。
【気に...続きを読む(全205文字)

【良い点】
みなし残業が40時間程度なのでまだ良心的かと思います。
上の人は結構貰ってるようなので、昇進すれば相応の年収が手に入るのではと思いました。
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【良い点】
一定のスキルを持った人も多く、教えを請いやすく自分にやる気があれば伸ばしやすい環境だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
正社員も派遣社員もタスクの進行具合では残業せずに定時に帰ることもでき、ワークバランスは取りやすい方だと思った。派遣社員の人は大体の人は定時に...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人であっても教育は一切なく、業務内容から鑑みても自分から積極的に学ばない限りはスキルアップは望めないかと思いま...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰れる人は極少数であり、基本は残業ありきです。放任主義なところもありますが、責任も付いて来ることが多いので...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般の中小企業に飛び込み営業をかけ、幾つかの企業が賛同してくれた。ところがリーダーにあたる上司が倒れ、それを非正...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署により、女性が多かったり、全くいなかったりしますが、男性だけのチームに入ることはかなり稀かと思います。開発スタッフ志望の場合は、男性チー...続きを読む(全215文字)

【良い点】
良くも悪くも、未経験でも色々なことをやらせてくれるとこが、この会社の良いところでは、と感じます。
もちろん、責任も付いてきます。
また「やっ...続きを読む(全253文字)

同僚や上司に迷惑を掛けない範囲であれば比較的問題なくお休みをとる事が出来ます。また、夏季休暇も長い方ですのです。残業に関しては人それぞれで、定時でかえる...続きを読む(全160文字)

あまり男女差というものはなく、女性だから不便に感じるという事はありません。しかしながら、あまり結婚している女性がいない為、育児休業等の実績がない事から、...続きを読む(全151文字)

IT業界なので、成長性は未知数。ですが、その分競合も多々存在し淘汰される可能性もあります。モバイルソリューションに強みをもっていますが、これからはスマホ...続きを読む(全158文字)

大阪府の雇用機会創出事業の一環としての採用だったため、半年の契約期間満了により退職。事業継続があれば、半年後も継続ということもあったのだが、実際は考えて...続きを読む(全151文字)

入社前はビジネススキルや専門知識の向上期待したが、入社後は大阪府の雇用促進事業だったっこともあり、基本的なビジネスの流れを学んだ感じである。70名ほどを...続きを読む(全172文字)

社会人として基本的なスキルは見につく。
専門的なスキルはIT業界において役立つので同業種に転職する人もいる。
知識だけではなく、ビジネスの発想や営業...続きを読む(全157文字)

大阪の緊急雇用基金事業に参加したので、その期間のみの勤務でした。
印象としては、ほとんど職場訓練学校のような雰囲気のある会社でした。
その分、同僚さ...続きを読む(全172文字)

ソーシャルメディアを活用し大阪府を活性化させるというプロジェクトに参加。
チームでビジネスプランの企画から行い、テストマーケティングまで行った。
私...続きを読む(全229文字)

福利厚生はよくも悪くも普通です、ただ私がいた頃、他の方に対して交通費を必死に削ろうとしていました。
会社の運営を考えれば分からない事も無いですが、求人...続きを読む(全154文字)